求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
26013-01492641
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月9日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
京都西陣公共職業安定所 園部出張所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
その他の設備工事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2602-614379-1
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシヤ ミヤガワデンセツコウギヨウ
株式会社 宮川電設工業
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| 所在地 |
〒621-0841
京都府亀岡市西つつじケ丘五月台１－１３－１
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| ホームページ | https://www.m-densetsu.com/ | |
仕事内容
| 職種 |
電気施工・施工管理（尼崎市）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
○電気工事
（公共施設、ビル、工場、病院などの電気工事） 業務内容：施工、施工管理、元請、パートナー企業の管理 ○通信設備 （携帯基地局などの通信設備） 業務内容：施工、施工管理、元請、パートナー企業の管理 ○環境関連設備 （太陽光発電所、バイオマス、風力などの発電所） 業務内容：施工管理、元請、パートナー企業の管理 「変更範囲：変更なし」 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒660-0822
兵庫県尼崎市杭瀬南新町１丁目１５－３ ＬＩＮＫ ＳＴＹＬＥ０
３ 最寄り駅
阪神電車 杭瀬駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年の定めがあるため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
電気工事の経験
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
第一種電気工事士
あれば尚可
第二種電気工事士
必須
その他の電気工事関係資格
あれば尚可
資格所持者優遇（電気施工管理）
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３カ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
268,000円〜536,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円〜400,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
68,000円〜136,000円
固定残業代に関する特記事項
固定残業手当は月時間分の残業代を包括の上、残業の有無に関わら
ず定額支給し４０時間を超える分は別途支給 |
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
夜勤手当、出張手当、役職手当、資格手当、
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| 月平均労働日数 |
21.0日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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30,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
その他
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その他の支払日
賃金支払日は翌月末日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり5,000円〜15,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.50ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
9時00分〜18時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
19時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
120分
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| 年間休日数 |
113日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
＊休日→土曜日曜の他、会社指定日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
5年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
30人
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就業場所
2人
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うち女性
0人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成8年
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| 資本金 |
2,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
一般電気工事事業
移動通信工事事業 環境エネルギー事業（太陽光設備等） |
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| 会社の特長 |
確かな技術で未来をつくるを理念に関西圏にて再生可能エネルギー
事業、移動通信事業、電気設備事業を行っている会社です。事業拡 大を進めており、中途採用に力を入れております。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
宮川 忍
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| 法人番号 |
9130001036138
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
なし
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
新規事業所設立
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール，その他
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| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
後日連絡
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| 選考場所 |
〒621-0841
京都府亀岡市西つつじケ丘五月台１－１３－１
『本社』 最寄り駅
京阪京都交通 頼政塚前駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
1分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒621-0841
京都府亀岡市西つつじケ丘五月台１－１３－１
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当
電話番号
0771-25-7241
Ｅメール
mdk-recruit@m-densetsu.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊月平均労働時間１５０時間
＊年次有給休暇取得率８０％以上 ＊資格取得時お祝い金あり ＊社用車・パソコン・携帯・道具類の貸与 ＊他にも様々な福利厚生あり（ホームページをご覧ください） ＊オンライン自主応募可 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
仕事内容はもちろんでしょうが、社内の雰囲気についても気になる
のではないでしょうか。当社の従業員は平均年齢３３歳と若く、何 でも話しやすい環境です。仕事でわからないことがあっても、先輩 社員が丁寧に教えるので安心して働けます。その積み重ねが自分へ の成長につながり、さらには社会貢献できる人材へと成長すること を期待しています。 当社は社長との距離が近いことも特徴と言えます。トップダウン経 営の会社は数多くありますが、当社はそうではありません。会社は 従業員一人ひとりの力を集約させ成り立っていると考えています。 そのため、従業員の意見は尊重され、役職や立場に縛られすぎるこ となく、自由に発言できる環境となっています。過度なプレッシャ がないのびのびとした社内環境だからこそ、新しく有益なアイデア は生まれると信じています。そのアイデアを実現できた時の達成感 は言葉では言い表せませんので、ぜひ当社で味わってみて下さい。 |
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|---|---|---|---|
| 年商 |
令和元年
1億円
平成30年
5億円
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| 主要取引先 |
主要取引先１
京セラコミュニケーションシステム株式会社
主要取引先２
株式会社きんでん
主要取引先３
アイリスオーヤマ株式会社
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| 関連会社 |
関連会社１
株式会社エコラス
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
・生産性向上制度（仕事が早く終われば、早退大歓迎！）
・資格取得祝い金 ・社労士相談サポート |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
不可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。