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求人情報


この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。
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求人番号
26010-32327741
受付年月日
2024年12月11日
紹介期限日
2025年2月28日
受理安定所
京都西陣公共職業安定所
求人区分
パート
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
パン・菓子製造業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
仕事内容
職種
接客販売(イオンモール京都五条店)
job tagについて
仕事内容
*接客販売
 ・店頭にて和菓子の接客販売
 ・レジ操作(iPad)、ギフト包装、のし書き
 ・商品の品出し、発注、在庫管理
 ・電話応対






*仕事内容の変更範囲:変更なし
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
なし
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
京都府京都市右京区
就業場所に関する特記事項
市バス・中ノ橋五条 下車 すぐ

受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
不可
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
年齢
年齢制限
不問
学歴
必須
高校以上
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
不問
必要な免許・資格
免許・資格不問

試用期間
あり
期間
100時間
試用期間中の労働条件
同条件
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,060円〜1,150円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,060円〜1,150円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※扶養範囲内での勤務相談:可
賃金形態等
時給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
10,000円
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
25日
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
10日
昇給
昇給制度
なし
賞与
賞与制度の有無
なし
労働時間
就業時間
交替制(シフト制)
就業時間1
9時30分〜16時00分
就業時間2
14時00分〜21時30分
就業時間に関する特記事項
*シフト相談:可。(1)(2)選択も可。
*繁忙期(ゴールデンウィーク・お盆・年末年始)の出勤可能な方
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
5時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
45分
週所定労働日数
週3日〜週4日
労働日数について相談可
休日等
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
*曜日相談:可
その他の労働条件等
加入保険等
労災保険
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
20人
就業場所
7人
うち女性
7人
うちパート
7人
労働組合
なし
事業内容
和菓子の製造販売
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
選考等
採用人数
2人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
電話
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接日当日持参
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
*雇用条件に応じ各保険加入
*6ヶ月後の有給休暇:法定下限どおり
*バイク・自転車通勤:可
*制服(エプロン・三角巾)貸与
*弊社および商業施設内の従業員割引あり
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
 季節の生菓子を中心に本店とイオン京都五条店の店舗をはじめ、
地元のスーパーや全国へ和菓子をお届けしています。
 わらび餅やどら焼などの定番商品や、カフェオレ大福や抹茶スイ
ーツなど幅広い世代にも目を向けた商品開発もいたしております。

 多くの方に弊店の和菓子を知っていただきたいと励んでおります
ので一緒に頑張っていただけたら嬉しいです。
職務給制度
なし
復職制度
なし
事業所に関する特記事項
市バス・千代原口バス停から 徒歩1分

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。