求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
26010-28913401
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2020年11月20日
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| 紹介期限日 |
2021年1月31日
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| 受理安定所 |
京都西陣公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2601-626462-2
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ カンサイサンガ
株式会社 関西サンガ
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| 所在地 |
〒604-0835
京都府京都市中京区高宮町２０６ 御池ビル６階
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| ホームページ | http://www.kansaisanga.jp | |
仕事内容
| 職種 |
介護職（いだか翔裕館 グループホーム）
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
グループホームでの、介護業務全般のお仕事です。
＊食事、入浴、排泄、整容、更衣、などに関する介護業務全般 ＊調理は、調理品の温めと盛り付けが中心です。 ※普通自動車免許（ＡＴ限定可）をお持ちの方は、利用者を病院等 に送迎する業務を担当していただきます。 ※全国で介護事業を展開する『元気グループ』の事業所です。 認知症の高齢者と一緒に楽しく過ごしましょう。 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒465-0097
愛知県名古屋市名東区平和が丘一丁目１０９番地
『いだか翔裕館 いだかグループホーム』 就業場所に関する特記事項
市バス・猪高車庫バス停から 徒歩３分
屋内の受動喫煙対策
あり（禁煙）
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所あり
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年の定めがある常用雇用のため
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| 学歴 |
必須
高校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
介護や医療に関する知識や経験があれば尚可
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| 必要なＰＣスキル |
パソコン業務ができれば尚可
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
介護職員実務者研修修了者
あれば尚可
介護福祉士
あれば尚可
無資格の方も応募できます。
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
200,000円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
130,050円〜153,500円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
業務手当 13,005円〜15,350円
処遇改善手当 35,000円〜35,000円 調整手当 11,945円〜16,150円 地域手当 10,000円〜10,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
＊精勤手当：５，０００円
＊住宅手当：～２０，０００円 ＊夜勤手当：７，０００円／回 ※求人に関する特記事項欄参照 |
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| 月平均労働日数 |
21.4日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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50,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜3,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時30分〜16時30分
就業時間２
8時30分〜17時30分
就業時間３
10時00分〜19時00分
就業時間に関する特記事項
（４）１６：３０～９：３０
夜勤は１７時間拘束の１６時間勤務で、２日勤務分となります。 （１）～（４）のシフト制 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
入居者の緊急時の対応等のときに、６回を限度として１ヶ月６０時
間、１年６３０時間まで |
| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
108日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制（月９日休）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 75歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
500人
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就業場所
15人
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うち女性
10人
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うちパート
10人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成15年
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| 資本金 |
4,800万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
関西サンガは海外にも事業展開するサンガグループの一員で介護専
門の株式会社です。介護分野において、幅広く事業を展開しており 、地域の介護をワンストップで提供しています。 |
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| 会社の特長 |
介護に関する豊富なノウハウ、自由な発想、スピーディな対応で地
域の高齢化問題に真摯に取り組む会社です。人と人の支え合い、絆 を大切に、「家族主義」をモットーにしています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
山本 政男
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| 法人番号 |
6160001003609
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒465-0097
愛知県名古屋市名東区平和が丘一丁目１０９番地
『いだか翔裕館 いだかグループホーム』 |
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時、持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
人事部
担当者
採用担当
電話番号
075-256-8700
ＦＡＸ
075-256-8740
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊年２回寸志あり
＊資格取得助成制度あり ＊資格取得祝い金あり ＊マイカー通勤可（駐車場無料） ＊年次有給休暇に加えて、自己研修休暇あり（有給） ＊役職に就いた場合、賞与制度および退職金制度の対象となる。 ただし、６０歳未満の者に限る。 ＊資格手当 介護職員初任者研修：３，０００円 介護職員実務者研修：５，０００円 介護福祉士： １０，０００円 ※夜勤５回の勤務を行った場合、賃金の合計は２３５，０００円～ ２６５，０００円となります |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
関西サンガは、海外にも介護事業を手がけるサンガグループの一員
として、滋賀、京都、大阪、愛知、で２１施設を運営している、介 護専門の株式会社です。介護分野において、幅広いジャンルの事業 を展開しており、地域の介護をワンストップで提供しています。１ ７年にわたり培ってきた介護に関する豊富なノウハウと、民間企業 ならではの自由な発想、スピーディな対応力で地域の高齢化問題に 真摯に取り組んでいます。 人と人の支えあい、絆を大切に、職員はもちろん、全ての人々が家 族であるという「家族主義」のもとに、人を大切にする事をモット ーにしています。介護経営は利益を目的とした仕事ではなく、人々 の人生を支える仕事です。その為に、人事においても、当社では、 単純な能力より人間性や優しさを重視します。人間性を伴った人材 は、若くとも抜擢され、施設長となって活躍しています。現場から キャリアアップできるのも関西サンガの魅力です。現在の介護事業 部において、部長、次長、施設長、全てが介護現場の出身です。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
就業規則による
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| 復職制度 |
なし
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| 研修制度 |
研修制度の内容
-
|
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| 事業所に関する特記事項 |
有期契約労働者：雇止規定なし
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求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。