求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
26010-10976941
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月17日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年6月30日
|
|
| 受理安定所 |
京都西陣公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
病院
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
2601-030561-8
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイイリョウホウジン ウズマサビョウイン
社会医療法人 太秦病院
|
|
| 所在地 |
〒616-8083
京都府京都市右京区太秦安井西沢町４番地１３
|
|
| ホームページ | https://www.uzumasa-hp.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
ケアマネージャー（うずまさ診療所）
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
＊医療機関に属し、医療と介護の連携・調整をします。要介護状態
の高齢者に在宅生活において必要なサービスが利用できるよう調 整を行います。 ＊一人ひとりに寄りそい、穏やかな日常が過ごせるように相談援助 が中心の仕事です。 ＊具体的には相談援助、ケアプラン作成、給付管理、要介護認定に かかる援助など。 ケアマネージャー業務を主として、法人の正常な運営及び患者満足 向上のために必要な業務全般 変更範囲：変更なし |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
〒616-8151
京都府京都市右京区太秦帷子ケ辻町３０番地の４
『うずまさ診療所』 最寄り駅
京福電鉄・帷子ノ辻駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
なし
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年の定めがある常用雇用のため
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護支援専門員（ケアマネージャー）
必須
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
184,350円〜200,850円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
167,050円〜170,750円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
住宅手当 4,800円〜17,600円
調整手当 7,000円〜7,000円 職種手当 5,500円〜5,500円 |
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
家族手当：５，８００円～１１，０００円
※住宅手当は全員に支給 ※３６件以上の受持件数１件につき１，５００円支給 ※認定調査受入１件につき１，０００円支給 ※ケアマネージャー資格更新費用補助 |
|||
| 月平均労働日数 |
22.2日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
25,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
15日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり5,500円〜6,500円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.11ヶ月分（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時45分〜17時00分
就業時間２
8時45分〜12時30分
就業時間に関する特記事項
（１）平日（２）土曜日、休憩なし
|
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
98日
|
| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
＊月２回土曜日休み ＊正月（５日） ＊夏期（３日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 企業年金 |
厚生年金基金
|
|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
3年以上
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
|
| 勤務延長 |
あり
|
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
214人
|
就業場所
89人
|
うち女性
60人
|
うちパート
30人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和43年
|
|||
| 労働組合 |
あり
|
|||
| 事業内容 |
病院
|
|||
| 会社の特長 |
往診・訪問看護をはじめ、地域に根ざした医療活動に力を入れ、取
り組んでいます。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
山田 哲也
|
|||
| 法人番号 |
6130005004044
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
あり
|
|||
選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
|
| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
|
| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
後日連絡
|
| 選考場所 |
〒616-8083
京都府京都市右京区太秦安井西沢町４番地１３
最寄り駅
地下鉄・太秦天神川駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒616-8083
京都府京都市右京区太秦安井西沢町４番地１３
|
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 担当者 |
課係名、役職名
事務長
担当者
安藤
電話番号
075-811-7714
ＦＡＸ
075-811-7722
Ｅメール
ando.masaki@uzumasahp.jp
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊マイカー通勤：駐車場なし 事業所負担なし
各自で確保してください。 ＊バイク・自転車通勤：可 ＊雇用期間の契約更新：上限なし |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
なし
|
||
|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
|
||
| 福利厚生の内容 |
ＫＰＣ（京都中小企業振興センター）加入
京都府病院企業年金基金加入 ※社会保険加入者のみ |
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。