求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
25030-02698941
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月1日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年6月30日
|
|
| 受理安定所 |
彦根公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
電子デバイス製造業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
2503-020514-0
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
ナツハラコウギョウ カブシキガイシャ
夏原工業 株式会社
|
|
| 所在地 |
〒522-0201
滋賀県彦根市高宮町２６８８－１
|
|
| ホームページ | https://www.natsuhara.co.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
半導体装置及び部品の洗浄・梱包作業及び工程管理
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
【クリーンルーム内での業務です★】
・半導体装置及び部品の洗浄・梱包作業 ・現場での工程管理（業務に慣れてからスケジュール管理等をお願 いします） ＊重量物は基本１人で持ち運びする事はありません ＊入社後必要に応じてクレーン資格取得をして頂きます ★作業はチーム体制（５名程度）につき未経験者も聞きやすい雰囲 気がありますので、安心して応募下さい ＊従事すべき業務について「変更範囲：なし」 |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
請負
|
労働者派遣事業の許可番号
派25-030002
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
〒529-1662
滋賀県蒲生郡日野町大字中在寺１２２５（就業場所の詳細は安定所
窓口までお願いします） 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内に喫煙場所あり
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜35歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から
|
|
| 学歴 |
必須
高校以上
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
| 必要なＰＣスキル |
基本操作（エクセル、ワード、ｏｕｔｌｏｏｋ）
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
床上操作式クレーン運転技能者
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３カ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
176,800円〜215,900円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
176,800円〜215,900円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
配偶者手当（扶養ありの場合）：１０，０００円
家族手当：条件有り ＊試用期間後評価により賃金を決定します |
|||
| 月平均労働日数 |
20.1日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
|
|||
| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
|
毎月
15日
|
||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
当月
|
支払日
25日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,000円〜24,000円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.15ヶ月分（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時30分〜17時30分
|
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
20時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
受注増加時の残業・休出あり
１ヶ月４５時間まで（年６回）１年間３６０時間まで |
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
124日
|
| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
当社カレンダーによる 年末年始・夏季休暇あり
状況により土祝の休日出勤有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
|
|
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
2年以上
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 65歳まで
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
546人
|
就業場所
20人
|
うち女性
12人
|
うちパート
2人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和47年
|
|||
| 資本金 |
2,000万円
|
|||
| 労働組合 |
あり
|
|||
| 事業内容 |
太陽光発電設置販売事業、産業用ロボットシステム設計・製作、環
境計量証明、作業環境測定・生産ロジスティックス。 ■ＰＲ動画あり |
|||
| 会社の特長 |
若い感性と豊かな知識・技術力で・時代のニーズに応える総合企業
です。メカトロ分野・環境保全分野にと自らの手で押し開ける企業 空間の創造可能大である会社です。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
湊 加津夫
|
|||
| 法人番号 |
7160001008549
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），筆記試験
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒529-1232
滋賀県愛知郡愛荘町常安寺７０２－１８
最寄り駅
近江鉄道 豊郷駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
10分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
当日持参
|
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 選考に関する特記事項 |
筆記試験は一般常識問題
|
| 担当者 |
課係名、役職名
ＣＳＳ事業本部生産管理２部
担当者（カタカナ）
イシダ・ノグチ
担当者
石田・野口
電話番号
0749-37-8585
ＦＡＸ
0749-37-8686
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
・入社３ヶ月後に給与の見直しあり
・昇給・賞与は能力・勤務実績により決定 例）３０才男性 既婚 配偶者扶養 子供２人の場合 ２４７，１００円（残業２０時間、家族手当含む） 「請負契約書確認済」 事業所内公正採用選考・人権啓発担当 有 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 支店・営業所・工場等 |
代表的な支店・営業所・工場等１
彦根事業所
代表的な支店・営業所・工場等２
愛荘工場
|
||
|---|---|---|---|
| 年商 |
平成29年
66億8,835万円
平成30年
65億3,028万円
平成31年
77億568万円
|
||
| 関連会社 |
関連会社１
株式会社 夏原電子産業
関連会社２
進々堂商光 株式会社
関連会社３
株式会社 イーマックス・サプライ
|
||
| 職務給制度 |
なし
|
||
| 復職制度 |
なし
|
||
| 福利厚生の内容 |
社会保険完備
産・育・介休業制度 互助会制度 保養施設 クラブ活動 社内レクリエーション 資格取得応援制度 |
||
| 研修制度 |
研修制度の内容
新入社員教育制度
各階層により研修あり |
||
| 両立支援の内容 |
短時間勤務制度
時間外労働の制限制度 子の看護休暇制度 |
||
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
|
||
|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
|
||
| 点字設備 |
なし
|
||
| 階段の手すり |
あり
|
手すりの設置
両側
|
|
| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
|
||
| 建物内の車いす移動 |
可
|
||
| 休憩室 |
あり
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。