求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
25020-01818641
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月8日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年6月30日
|
|
| 受理安定所 |
長浜公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
可
|
|
| 産業分類 |
旅館，ホテル
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
2502-100135-8
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
オクイブキカンコウ カブシキガイシャ
奥伊吹観光 株式会社
|
|
| 所在地 |
〒521-0301
滋賀県米原市甲津原５３０
|
|
| ホームページ | https://www.okuibuki.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
フロント接客、施設管理全般、コンシェルジュ
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
施設運営にかかわる業務全般
フロント等でのお客様への接客サービス・チェックイン、アウト時 のお荷物対応のほか、電話対応、ＰＣ入力のフロント業務全般とお 食事の提供サービス・後片付け、清掃修繕などをお願いします。 ※ライトバンとゴルフカートの運転があります。 ※接遇関連の資格保有者や英会話可能な方、採用面で優遇します。 従事業務の範囲：冬季はグランスノー奥伊吹での勤務の可能性があ ります。スキー場運営にかかる全ての業務のいずれかに配置 「従事する業務の変更範囲：なし」 |
|
| 雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
契約社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
１件あり
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
勤務成績や態度、会社の経営状況などにより判断
|
|
| 就業場所 |
〒521-0221
グリーンシーズン：グリーンパーク山東（グランエレメント含む）
滋賀県米原市池下８０－１ （就業場所の変更なし） 最寄り駅
ＪＲ近江長岡駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
5分
就業場所に関する特記事項
ウインターシーズン：グランスノー奥伊吹の勤務の可能性がありま
す 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
|
転勤範囲
冬季シーズンはスキー場（本社）
勤務の可能性あり |
| 年齢 |
年齢制限
不問
|
|
| 学歴 |
必須
高校以上
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
| 必要なＰＣスキル |
基礎的なパソコン操作（ワード、エクセル、パワポ程度）
|
|
| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３カ月、６カ月を限度に延長可能性あり
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
179,760円〜188,320円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
179,760円〜188,320円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
月額賃金
時給×８Ｈ×２１．４日で計算しています。 |
|||
| 月平均労働日数 |
21.4日
|
|||
| 賃金形態等 |
時給
1,050円〜1,100円
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
日額
|
200円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
15日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり30円〜50円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
150,000円〜150,000円（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時00分〜16時00分
就業時間２
13時00分〜22時00分
又は
〜の時間の間の8時間
|
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
108日
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフトにより１か月あたり休日９日
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
|
|
|---|---|---|
| 企業年金 |
厚生年金基金
|
|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
なし
|
|
| 定年制 |
なし
|
|
| 再雇用制度 |
なし
|
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
131人
|
就業場所
65人
|
うち女性
35人
|
うちパート
53人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和45年
|
|||
| 資本金 |
2,000万円
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
スキー場、グランピング施設、キャンプ場、フォレストアドベンチ
ャー、宿泊施設、レストランの経営、水力発電 |
|||
| 会社の特長 |
京阪神・名古屋方面から日帰り圈に立地し、雪質の良さに加え本格
コースを有するスキー場として人気、ＯＵＭＩＷＡＶＥ（ビーチリ ゾート）、賤ヶ岳リフト、近江母の郷の運営を行っている。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
草野 丈太
|
|||
| 法人番号 |
9160001006484
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
なし
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
| 外国人雇用実績 |
なし
|
|||
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
|||
選考等
| 採用人数 |
5人
募集理由
欠員補充
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），筆記試験
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒521-0311
滋賀県米原市伊吹１８４０
奥伊吹観光株式会社 最寄り駅
ＪＲ近江長岡駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
10分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒521-0311
滋賀県米原市伊吹１８４０
奥伊吹観光株式会社 |
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 選考に関する特記事項 |
筆記試験：性格・適性検査
|
| 担当者 |
課係名、役職名
本社人事部長
担当者（カタカナ）
キダ トシオ
担当者
喜田 敏夫
電話番号
0749-59-0322
ＦＡＸ
0749-59-0430
Ｅメール
kida.t@okuibuki.co.jp
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
※事業所内公正採用選考・人権啓発担当者：有
※通勤手当はマイカー通勤の場合のみ支給。米原市内の方には一律 １００円、米原市外の方には一律２００円を支給。 ※マイカー通勤用駐車場：無料 ※雇用条件に応じて各種保険加入・年次有給休暇付与 ※応募希望の方は、ハローワークで紹介状の交付を受けてください ※オンライン自主応募可（自主応募時ハローワークの紹介状不要） ※今までのスキルを活かし次のステップで活かしたい方も接客コン サルタントによる研修も行っていますので、更におもてなしの心を 学ぶことができます。私たちと一緒にお客様を最高のホスピタリテ ィでお迎えしてみませんか？ さまざまな従業員が活躍しています。日本一のサービスを誇るグラ ンピング施設を目指す女性社員。海外を視野に入れ、いずれグラン ピング施設の経営者を目指す若手社員。大手ホテルでの経験を活か し、より身近なサービスを行うことで接客の喜びを感じている社員 。子育てをしながらパートナーと協力して生活を支えるパート従業 員。学業と両立させる大学生。など |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
なし
|
||
|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。