求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
25010-03365641
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月25日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年5月31日
|
|
| 受理安定所 |
大津公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
可
|
|
| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
2501-616900-4
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
ゴウドウガイシャフクロウ
合同会社ふくろう
|
|
| 所在地 |
〒520-0047
滋賀県大津市浜大津３丁目１０ー３ハイツ浜大津２０１号
|
|
| ホームページ | https://www.fukurou-care.com | |
仕事内容
| 職種 |
介護職員（障害者グループホーム）
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
障害者向けのグループホームの介護職員を募集しております。
業務内容は朝食の準備、朝の送り出し、帰宅準備、入浴準備、夕食 の準備です。 基本的には自立されている方が多い為、ずっと忙しいというよりか は落ち着いて１人１人に親身に対応することが可能です。 これから介護の仕事を始めたいと考えている方にとっても働きやす く色々なことが学べる環境です。 ぜひ、お気軽に見学にきてください！ |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
〒525-0028
滋賀県草津市上笠２丁目１４－１３
合同会社 ふくろう ライフスペース 向日葵 最寄り駅
ＪＲ 草津駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
5分
就業場所に関する特記事項
駐車場無料
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
勝手口裏に喫煙スペースを設けています
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として当該年齢未満の者を常用雇用する
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
| 必要なＰＣスキル |
特に必要ありません。しっかり研修でお伝えします！
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月以内（仕事の流れを覚えるまで）
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
225,000円〜250,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
225,000円〜250,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| 月平均労働日数 |
21.3日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
10,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
25日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり3.00％〜6.00％（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
なし
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
9時30分〜13時00分
就業時間３
12時00分〜16時00分
就業時間に関する特記事項
休憩はシフト制になっているので、現場業務によって調整して頂き
ます／新規依頼があった際や決算期等の繁忙期には時間外労働が発 生する可能性があります。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
109日
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
なし
|
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 75歳まで
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
75人
|
就業場所
8人
|
うち女性
7人
|
うちパート
6人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成26年
|
|||
| 資本金 |
200万円
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
介護福祉事業、広告制作事業（ウェブ、ＤＴＰ、映像）、アニメ制
作事業、飲食業 |
|||
| 会社の特長 |
設立９年目で毎年成長し続けています！常にクリエイティブに新し
いことに挑戦する会社です！ |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
代表
代表者名
沢田 知也
|
|||
| 法人番号 |
3160003001159
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
なし
|
|||
| 介護休業取得実績 |
なし
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
| 外国人雇用実績 |
あり
|
|||
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
|||
選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
|
| 求職者への通知方法 |
電話
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒525-0028
滋賀県草津市上笠２丁目１４－１３
合同会社 ふくろう ライフスペース 向日葵 最寄り駅
ＪＲ 草津駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
5分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒525-0028
滋賀県草津市上笠２丁目１４－１３
合同会社 ふくろう ライフスペース 向日葵 |
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 担当者 |
課係名、役職名
人事
担当者（カタカナ）
キタガワ
担当者
北川
電話番号
077-598-6166
ＦＡＸ
077-572-6205
Ｅメール
tomoya.s212@gmail.com
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
〇未経験の入職者が多く、研修制度等充実しています。
〇高齢者と障がい者が同じ場所で過ごすのでとても賑やかで楽しい 職場です。 〇共生社会の実現を法人理念としているので、外国人採用にも力を 入れています。 〇ＩＴ化による生産性向上を目指しているので働きやすい職場です 〇毎月事例検討会を通して現場の意見を取り上げるので、質の向上 に努めています。 〇草津市内にいくつか法人施設がある為、緊急時の対応や他事業に 興味が出た際に見学などもしていただけます。 〇家庭との両立を支援しております。短時間勤務やイベントの際の 振替えなど、急な予定変更に対応します。 〇教育に力を入れておりますので、在籍しているだけでも介護制度 の新しい情報を得られます。 ・加入保険、年次有給休暇は就業時間・日数により法定通り ・応募希望の方は、ハローワークの窓口で紹介状の交付を受けてく ださい。 ※オンライン自主応募可。自主応募の場合は紹介状を不要とする。 ・事業所内公正採用選考・人権啓発担当者 無 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
デイサービス向日葵は、地域のみなさまが、安心して楽しく毎日を
過ごせるように設立されたデイサービスです。高齢者の方と障がい 者の方が通われるのですが、それぞれが助け合える施設で、イキイ キと日々過ごして頂いております。 施設の理念に合わせて「自立の促進」に力を入れています。その為 、できる限り自分のことは自分でできるように調理の手伝いや家事 を通して自立訓練を行っています。また、最近では家庭菜園や漬物 づくり等も取り組んでおり、スタッフも利用者さんも生きがいを感 じています！ 介護施設のイメージに多い夜勤の仕事は当事業所ではありませんの で、日中帯のお仕事のみとなり、ご自身の生活にも合わせた働き方 をして頂けます。 また、介護のお仕事が初めてであっても、未経験者の為の育成プラ ン、定期研修や動画研修もあるので安心してキャリアチェンジして いただけます。さらに、当社オリジナルの動画研修や、資格取得補 助、読書手当などもありますので成長しやすい環境です！育成プラ ンやフォロー体制を詳しく説明いたしますのでまずは見学までお越 しください！ |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
|
||
| 復職制度 |
なし
|
||
| 福利厚生の内容 |
■正社員になったら借上げ社宅を利用できますので、手取り額がア
ップ！ ■毎年２回の賞与に加えて成績に応じた決算賞与も付与♪ ■スキルを上げたい、知識をつけたいという方に対して資格取得費 用や図書費のサポートあり！弊社に入社してから介護の資格を取得 したり、デザインの経験ゼロからデザイナーとして活躍している方 も多数おります（＾＾） ■研修内容も充実していて、研修動画をアーカイブで見れます☆ ■週に一度オンラインで管理者が集まり、勉強します☆ ■月に一度スタッフが集まり運営会議を開催します☆ ■月に一度キャリア面談がありますので、将来の希望や目指してい る方向性をブラッシュアップします☆ |
||
| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
社内研修として介護技術や新しい制度についてはもち
ろんのこと、外部講師を呼び勉強会を定期的に開催し ています。福祉業界以外の講師の方も来られるので、 知見が格段に広がります♪ |
||
| 両立支援の内容 |
当事業所では「子育て世代」が多く、スタッフみんながお互いを支
えながら運営しています。その為、お子様の「運動会」や「授業参 観」などのイベント等には優先して頂けるようなシフトを組んでい ます♪ また、お子様を迎えにいかなければいけないような時間帯にも配慮 し、毎月しっかりと「仕事と家庭」を両立できるように話合いを行 います。 スタッフも利用者も事業者もみんなが幸せに生活を送れることを目 指して、日々改善と成長を繰り返します☆ さらに、昨年のコロナ禍に伴いまして、「リモートワーク」も一部 受け付けました。 「一生懸命働きたいけれどどうしても時間が合わない」という方は ぜひ一度ご相談下さい！ |
||
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
あり
|
||
|---|---|---|---|
| 階段の手すり |
あり
|
手すりの設置
片側
|
|
| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ，洋式トイレ
|
||
| 建物内の車いす移動 |
可
|
||
| 休憩室 |
あり
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。