求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
24060-00434241
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年1月23日
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| 紹介期限日 |
2024年4月30日
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| 受理安定所 |
伊賀公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
医療に附帯するサービス業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望する
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求人事業所
| 事業所番号 |
2406-614049-1
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|---|---|---|
| 事業所名 |
イガリハビリライフサポート カブシキガイシャ
伊賀リハビリライフサポート 株式会社
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| 所在地 |
〒518-0839
三重県伊賀市上野田端町１００４番地の３
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| ホームページ | http://www.sasayuri-mieiga.com | |
仕事内容
| 職種 |
介護職員（リハビリトレーナー）１＜ささゆり・接骨院＞
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
リハビリ特化型の半日型（接骨院）と１日型（ささゆり）のデイサ
ービスです。 主にはリハビリ電気充てやリハビリ士立案の運動療法を行って頂き 、その他は利用者様のトイレ介助、事務作業等を行います。また、 １日型では入浴介助、食事介助も行います。 半日型デイサービス（３時間）は、主に治療目的や交流目的に利用 されている方が多く、１日型デイサービス（７時間）では、ゆった りペースでリハビリや入浴・食事をとって頂き、大きな疲れを残さ ないように過ごして頂いています。 その他、利用者様の送迎食等の業務に従事していただきます。 ・リハビリ内容が多い職場です。 【介護・福祉】 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒518-0839
伊賀市上野田端町１００４番地の３（リハデイささゆり）
伊賀市上野田端町１００４番地の２（第２リハデイささゆり） 伊賀市上野田端町１１２５番地（リハデイ伊賀接骨院） 最寄り駅
伊賀鉄道 茅町駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
就業場所に関する特記事項
同法人内、近隣にリハビリデイサービスが３ヵ所あるので、異動の
可能性もあります。 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
すべて、徒歩５分以内
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年が６０歳のため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
介護および医療に関する資格
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| 必要なＰＣスキル |
タブレット及びエクセル操作（出来れば尚可）
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
６ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
200,000円〜265,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
145,000円〜170,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
食事手当 5,000円〜5,000円
特別手当 35,000円〜75,000円 特別手当５手当 15,000円〜15,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
資格手当（介護福祉士等） １０，０００円
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| 月平均労働日数 |
21.1日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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10,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
29日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜5,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
7時45分〜16時45分
就業時間２
8時00分〜17時00分
就業時間３
8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
・シフト制
・１カ月の変形労働制 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
20時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
繁忙期
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
112日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
お盆、年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 企業年金 |
確定拠出年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
5年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
57人
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就業場所
16人
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うち女性
12人
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うちパート
5人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成24年
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| 資本金 |
300万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
介護業務全般。障がい児業務全般。
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| 会社の特長 |
介護認定を受けられた方に対し、リハビリ・医療・介護を包括的に
提供できる総合施設を目指します。また障害をもつ子供達に必要な サポートや療育を行い本人に合った自立を目指します。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
堀 智秋
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| 法人番号 |
7190001020088
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒518-0839
三重県伊賀市上野田端町１００４番地の２
最寄り駅
伊賀鉄道 茅町駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時に持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
施設長
担当者（カタカナ）
サカグチ
担当者
坂口
電話番号
0595-24-0017
ＦＡＸ
0595-24-0017
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
※近隣に同法人のデイサービス有
異動の可能性もあります（徒歩５分以内） ※トライアル雇用期間中の条件：（３ヶ月） |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
当法人内には、介護保険サービスと障がい福祉サービスがあり、
介護保険サービスは、デイサービス３施設（いずれもリハビリ特化 型）、居宅介護支援事業所（ケアマネージャ事務所）があります。 障がい福祉サービスでは、放課後等デイサービス２施設（障がい児 対象の学童）があります。 また、同グループ内には、医療保険サービスの伊賀接骨院もありま す。 介護保険サービスとは、介護認定を受けた方（市役所介護高齢福祉 課にて申請）が利用いただける保険サービスです。 放課後等デイサービスとは、通所受給者証（療育手帳や身体障者手 帳とは異なるものです）を受けた方（市役所障がい福祉課にて申請 ）が利用いただけるサービスです。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
社内独自の職務等級表を作成し、職務に応じて本給を決定。
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
社会保険加入者（１週間に３０時間以上の労働者）に試用期間（６
カ月）終了後に確定拠出年金（加入者が６０歳以上となった際に支 給される積立年金）の加入を行います。 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| エレベーター |
なし
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|---|---|---|---|
| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ，洋式トイレ
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。