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求人情報


この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。
ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください( 求職申込み手続き )。


求人番号
24030-07262801
受付年月日
2020年7月3日
紹介期限日
2020年9月30日
受理安定所
津公共職業安定所
求人区分
フルタイム
トライアル雇用併用の希望
希望しない
仕事内容
職種
準職看護師(整理番号025)
仕事内容
介護保険施設及び居宅介護サービス事業における利用者様への看護
業務。

・内販管理や健康管理
・通院介助
・胃ろう管理、軽処理 など

*ブランクのある方も大丈夫です。*施設見学について随時受け付
けております。
 お気軽にお問合せください。
雇用形態
正社員以外
正社員以外の名称
準職員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績(過去3年間)
23名登用あり
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月以上)
〜2021年3月31日
契約更新の可能性
あり(原則更新)
就業場所
三重県津市

屋内の受動喫煙対策
あり(禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
年齢
年齢制限
不問
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
不問
必要な免許・資格
免許・資格名
看護師
必須
試用期間
あり
期間
6ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
286,000円〜286,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
264,000円〜264,000円
定額的に支払われる手当(b)
職種手当 22,000円〜22,000円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
※原則22日勤務
 (出勤日数により変動あり)
月平均労働日数
22.0日
賃金形態等
日給
12,000円〜12,000円
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
50,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
その他
その他の支払日
翌月末
昇給
昇給制度
なし
賞与
賞与制度の有無
なし
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時30分〜17時30分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
3時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
90分
年間休日数
100日
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
希望休は応相談
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 63歳
再雇用制度
あり
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
1,234人
就業場所
64人
うち女性
50人
うちパート
16人
労働組合
なし
事業内容
高齢者福祉(介護保険サービス)児童福祉(保育園)障がい者福祉
そして医療(診療所)と多岐に渡リ運営を行う社会福祉法人です。
介護保険事業としましては、現在68事業を運営しております。
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
あり
UIJターン歓迎
UIJターン歓迎
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
求職者への通知方法
郵送
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
*勤勉手当として年間満額15万円を支給します。
*正社員登用制度あり(詳しくはお問い合わせください)
*再雇用:パートとしてあり。

■応募書類を事前に送付してください。
 〒514-0831 津市本町26番13号
 社会福祉法人 洗心福祉会 人事課

■面接日時・場所は後日連絡します。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
洗心福祉会が求める人材としては大きく3つです。
『人が好きな方』、『あいさつを大切にできる方』、
『想像する力がある方』です。

福祉や介護のスキルは入職後でも必ず身に付きます。
まずは現場を体験してからしっかり理解いただきたいと思います。

また当法人は様々な取り組みをしています。
人事担当者によるフォロー面談、職員勉強会などの研修、
職場での懇親会や交流会などもあります。

ぜひ、一緒に働きませんか?
職務給制度
あり
職務給制度の内容
社内独自の職務等級表を作成し、職務に応じて基本給を決定
復職制度
なし
福利厚生の内容
●大規模法人ならではの福利厚生が充実しています。
職員住宅(津市・志摩市・甲賀市)
通勤手当(上限50000円)
住宅手当(上限28000円)
扶養手当、前歴換算、退職金制度(2団体加入)
各種社会保険他の福利厚生があります。

●高茶屋・美杉クリニックを運営しており、健康管理について取り
組んでいます。また、法人クリニック受診の一割助成やインフル
エンザ予防接種(無料受診)制度もあります。

●頑張る時は頑張る!はじける時ははじける!が当法人の風土。
職員親睦会(豊和会)があり、年間を通じて旅行や食事会の
イベントがあります。また、ボウリング・野球・フットサル等の
サークル活動もあります。

※雇用形態により内容は異なります※
研修制度
研修制度の正社員以外の利用
研修制度の内容
新人研修、フィードバック研修、人事課フォロー面談
、階級別に合わせたリーダー職員研修、管理職員研修
があり外部研修にも積極的に参加しています。また、
資格取得支援にも取り組んでおり、キャリアアップを
目指すことができます。
※雇用形態により内容は異なります※
両立支援の内容
時短制度、育児休業・介護休業等の制度があり多くの職員が
利用しています。

また、満1歳未満の子を有する職員に対しては子育て支援手当
(10000円/月)を支給しています。

当法人は県内8市にまたがり事業を運営しているため、
転居先でも勤務を続けることが可能です。


※雇用形態により内容は異なります※
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
エレベーター
あり
階段の手すり
あり
バリアフリー対応トイレ
車いす対応トイレ,洋式トイレ
建物内の車いす移動
障害者に配慮したその他の施設・設備等
各施設により状況が異なります。また、お問い合わせ
下さい。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。