求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
24030-03868741
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月13日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年5月31日
|
|
| 受理安定所 |
津公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
パート
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
病院
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
2403-102343-2
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
イリョウホウジン フクキタガンカ
医療法人Ｆ＆Ｆ
（福喜多眼科） |
|
| 所在地 |
〒514-1107
三重県津市久居中町１３４－３７
|
|
| ホームページ | https://www.fukukitaeye.com | |
仕事内容
| 職種 |
看護師
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
・外来視力など各種検査
・診療の補助 ・手術室管理、手術準備、機械出し、外回り ・カルテ入力（ＰＣ使用）など ・フォトフェイシャルなどの美容施術 ・患者接遇一般 ・その他、院内で必要な作業をお願いする場合があります。 手術室業務経験者優遇、眼科未経験の方も歓迎します。 変更範囲：変更なし |
|
| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
なし（雇用５年を超えたときは正社員登用に応じる）
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
1年
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
勤務態度、クリニックの業績により判断します。
|
|
| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒514-1107
三重県津市久居中町１３４－３７
最寄り駅
近鉄名古屋線 久居駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内全面禁煙
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
不問
|
|
| 学歴 |
必須
専修学校以上
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
看護師としての実務経験１年以上
|
|
| 必要なＰＣスキル |
電子カルテの為キーボード入力作業が出来る方
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
看護師
必須
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,500円〜1,800円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,500円〜1,800円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
手術業務手当（件数により変動有）
|
|||
| 賃金形態等 |
時給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
8,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
15日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
なし
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
又は
8時30分〜18時30分の時間の間の6時間以上
就業時間に関する特記事項
勤務時間／月・水・金８：３０～１８：３０
火・土８：３０～１８：００ 休憩時間／月・水・金１２：３０～１４：３０ 火・土１２：３０～１４：００ |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
2時間
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
120分
|
| 週所定労働日数 |
週4日以上
労働日数について相談可
|
| 休日等 |
休日
木曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
その他：夏季休暇、年末年始休暇、その他医院が必要とする日。
連休が続く場合は木曜日を勤務日とする場合があります。 |
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，厚生年金，その他（医師国保）
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
なし
|
|
| 定年制 |
なし
|
|
| 再雇用制度 |
なし
|
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
10人
|
就業場所
9人
|
うち女性
9人
|
うちパート
6人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
令和2年
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
眼科診療所
|
|||
| 会社の特長 |
患者さんに親切なクリニックを目指しています。２０２０年７月院
長交代、全面改装し、白内障手術、ドライアイ治療、美容皮膚治療 など新規サービスを展開しこれから伸びていくクリニックです。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
院長
代表者名
福喜多 寛
|
|||
| 法人番号 |
2190005011757
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
該当者なし
|
|||
| 介護休業取得実績 |
該当者なし
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
|
|||
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
|||
選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後10日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
|
| 求職者への通知方法 |
郵送，Ｅメール
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒514-1107
三重県津市久居中町１３４－３７
最寄り駅
近鉄名古屋線 久居駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
5分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
看護師免許証の写し
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒514-1107
三重県津市久居中町１３４－３７
|
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当
電話番号
059-256-7722
ＦＡＸ
059-256-7722
Ｅメール
fkganka@gmail.com
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
・オペ室業務経験者歓迎します。未経験からでも先輩がサポートし
て、全員一人立ちできています。 ・労働条件に応じて各種保険加入 ・６ヶ月経過後の年次有給休暇は週所定労働日数に応じて法定通り 付与します。 ・土曜日勤務可能な方 ・午後勤務可能な方 ・定時で帰れることがほとんどです。 ・眼科が未経験の方も問題ございません。 ・履歴書には連絡可能なメールアドレスを必ずご記入下さい。 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
２０２０年の院長交代以降、白内障手術、眼瞼下垂手術、先進的な
ドライアイ治療など様々な新規治療の提供を行っています。 院内ＩＴ環境の全面的な整備、効率化による待ち時間短縮を行い、 患者さんとのより良いコミュニケーションが取れるようサービス向 上に努めています。各種研修などスキルアップを応援します。 以下のような方を募集致します。 ・当院の理念に共感し、明るく前向きに仕事に取り組める方 ・患者さんやクリニックのメンバー、院長先生、その他クリニック に関わる全ての方に明るく、優しく、上品にコミュニケーションが 取れる方 ・細かなことをまじめに見逃さず、気配りの出来る方 ・素直に新しいことに取り組み、前向きに頑張ることが出来る方 ・キーボード入力などパソコン一般の操作ができる方、もしくは覚 える努力のできる方 ・一緒にこれからの福喜多眼科を発展させたいという意欲のある方 ・午後、土曜日勤務可能な方を優先します。 経験不問、人柄、意欲、実力を重視します。 |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
役職手当、手術室業務手当（職種による）
|
||
| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
院長判断により、復職を考慮します。
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。