求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
24030-03468841
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月6日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
津公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
病院
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2403-922200-1
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|---|---|---|
| 事業所名 |
イリョウホウジン シゲンカイ ダイニイワサキビョウイン
医療法人 思源会 第二岩崎病院
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| 所在地 |
〒514-0114
三重県津市一身田町３８７番地
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| ホームページ | http://www.iwasaki-hosp.or.jp/index.html | |
仕事内容
| 職種 |
全ステージ（特に回復期）における理学療法士
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
急性期～回復期～維持期 全てのステージで活躍の場があります。
維持期の療養型病棟（４８床）、通所リハビリ（定員４０名）が従 来からあり、昨年新規に「回復期リハビリテーション病棟（３６床 ）」を立ち上げました。また、近くに同一法人で急性期の「岩崎病 院」もあり、セラピスト同士で交流をしています。 リハビリとしては運動器系だけでなく、脳血管系の患者のニーズも 高く、療法士として充実した仕事内容となります。現在、登録して いる内容は以下の通りです。回復期リハビリテーション入院基本料 ３、運動器リハビリテーション１、脳血管リハビリテーション１を 取得しています。ご希望に応じて急性期の岩崎病院での勤務検討可 能です。 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒514-0114
三重県津市一身田町３８７番地
最寄り駅
近鉄名古屋線 高田本山駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
就業場所に関する特記事項
公共交通機関はバスも含め４択です。マイカー通勤も可能。
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内は全面禁煙
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年６５歳のため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
理学療法士
必須
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| 試用期間 |
あり
期間
２か月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
215,000円〜263,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円〜218,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務手当 15,000円〜15,000円
資格手当 30,000円〜30,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
皆勤手当、休日出勤手当、年末年始特別手当 あり。
賞与が比較的多い（４．５か月分）ので、年収ベースで 検討して下さい。 |
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| 月平均労働日数 |
21.4日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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30,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
27日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,500円〜3,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.50ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時30分〜17時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
108日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
当院の規程により月８日以上の公休日が設定される
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
あり
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
233人
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就業場所
108人
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うち女性
62人
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うちパート
30人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和41年
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| 資本金 |
800万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
病院（回復期リハビリ、療養型病床）、通所リハビリ事業所（訪問
リハビリフック無）、介護支援事業所 |
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| 会社の特長 |
当院は平成１３年に開設し９６床の療養型の病院でしたが、回復期
を新設することにより、シームレスな医療を提供できる環境を整え ました。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
院長
代表者名
丸山 昭
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| 法人番号 |
4190005000155
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒514-0114
三重県津市一身田町３８７番地
最寄り駅
近鉄名古屋本線 高田本山駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール，その他
その他の送付方法
面接の当日持参可
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
見学も受付けております。是非ご一報下さい。
面接当日に見学を兼ねてお越し頂く事も可能です。 |
| 担当者 |
課係名、役職名
事務長
担当者（カタカナ）
ナカガミマサシ
担当者
中上雅嗣
電話番号
059-232-2316
ＦＡＸ
059-231-7100
Ｅメール
jimu@leaf.ocn.ne.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
法人としては昭和４１年開設の地元では古くから愛されている病院
です。当院の回復期病棟は３６床、慢性期病棟が４８床です。急性 期の岩崎病院は一般病床が５２床あります。 当院は平成１３年に開設し９６床の療養型の病院でした。半分を回 復期に変換することにより、シームレスな医療を提供できる環境を 整えました。また、通所リハビリ、訪問リハビリに加え、居宅介護 支援事業所も併設しており、幅広く地域の方の医療・介護に貢献し ています。 月間休日としては各月８日以上。夏休み３日間、年末年始４日間を 含め、年間で約１０８日（年によって異なります）。また、女性の 就業を応援します。出産・育児に伴う休業制度はもとより、ワーク ライフバランスに配慮した時短勤務制度もあります。 当院は３６床でセラピストとしてはＰＴ：９名（内１名産休）、Ｏ Ｔ：６名（内、１名産休）の体制です。岩崎病院はＰＴ：８名、Ｏ Ｔ：３名、ＳＴ：１名（非常勤）の体制です。 県外からの応募者に対して、引越費を一部負担します。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
法人としては昭和４１年開設の地元では古くから愛されている病院
です。当院の回復期病棟は３６床、慢性期病棟が４８床です。急性 期の岩崎病院は一般病床が５２床あります。 当院は平成１３年に開設し９６床の療養型の病院でした。半分を回 復期に変換することにより、シームレスな医療を提供できる環境を 整えました。また、通所リハビリ、訪問リハビリに加え、居宅介護 支援事業所も併設しており、幅広く地域の方の医療・介護に貢献し ています。 月間休日としては各月８日以上。夏休み３日間、年末年始４日間を 含め、年間で約１０８日（年によって異なります）。また、女性の 就業を応援します。出産・育児に伴う休業制度はもとより、ワーク ライフバランスに配慮した時短勤務制度もあります。 当院は３６床でセラピストとしてはＰＴ：９名（内１名産休）、Ｏ Ｔ：６名（内、１名産休）の体制です。岩崎病院はＰＴ：８名、Ｏ Ｔ：３名、ＳＴ：１名（非常勤）の体制です。 |
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|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 |
代表的な支店・営業所・工場等１
第二岩崎病院
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| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職種に応じて当院規定による
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
月間休日としては各月８日以上。
夏休み３日間、年末年始４日間を含め、年間で約１０８日（年によ って異なります）。 また、女性の就業を応援します。出産・育児に伴う休業制度はもと より、ワークライフバランスに配慮した時短勤務制度もあります。 なお、医療従事者賠償責任保険を契約しておりますので、万が一の 『医療従事者の個人責任』に対する備えもあり、安心して業務に専 念頂けます。 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
不可
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
両側
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| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。