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求人情報


この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。
ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください( 求職申込み手続き )。


求人番号
24010-04320111
受付年月日
2021年4月16日
紹介期限日
2021年6月30日
受理安定所
四日市公共職業安定所
求人区分
フルタイム
産業分類
広告業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
仕事内容
職種
(派)事務機器類の管理や事務サポート業務
仕事内容
コンピューターをメインに事務機器類の設定や修理など
その他動画編集、資料作成など事務サポート業務


《急募》
雇用形態
有期雇用派遣労働者
正社員登用の有無
なし
派遣・請負等
就業形態
派遣
雇用期間
雇用期間の定めあり(4ヶ月未満)
1ヶ月
契約更新の可能性
あり(原則更新)
就業場所
三重県多気郡多気町

受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
年齢
年齢制限
不問
学歴
不問
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
不問
必要なPCスキル
パソコンの入力作業
必要な免許・資格
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
なし
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
183,040円〜191,360円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
183,040円〜191,360円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
月平均労働日数
20.8日
賃金形態等
時給
1,100円〜1,150円
通勤手当
実費支給(上限なし)
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
その他
その他の支払日
翌月末
昇給
昇給制度
なし
賞与
賞与制度の有無
なし
労働時間
就業時間
就業時間1
8時30分〜17時30分
時間外労働時間
あり
月平均時間外労働時間
20時間
36協定における特別条項
なし
休憩時間
60分
年間休日数
115日
休日等
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
未加入
退職金制度
あり
勤続年数
2年以上
定年制
なし
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
19人
就業場所
4人
うち女性
4人
うちパート
2人
労働組合
なし
事業内容
医療介護情報の企画・販売・作成・ホームページの作成。
労働者派遣業(派24-300433)、有料職業紹介(24-ユ
-300182)、介護保険事業所(242700950)
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
UIJターン歓迎
UIJターン歓迎
選考等
採用人数
1人
募集理由
増員
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
求職者への通知方法
電話
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
応募書類の返戻
あり
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
正社員登用も積極的に行います。
ゆくゆくは正社員を目指す方、まずは派遣で試したい方もぜひご応
募ください。
コンピューターの設定・修理が現時点でできなくてもかまいません

既存スタッフが丁寧に教えます!

*面接について
…オンラインや、ご自宅のお近くの喫茶店などでの出張面接も
 行なっています!
    面接のための来社不要!ご希望の方はお問い合わせ時に
    お伝えください。
職務給制度
なし
復職制度
なし
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
企業在籍型ジョブコーチの有無
なし
エレベーター
なし
点字設備
なし
階段の手すり
あり
手すりの設置
片側
バリアフリー対応トイレ
洋式トイレ
建物内の車いす移動
不可
休憩室
あり

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。