求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
24010-04223441
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月3日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
四日市公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
自動車小売業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2401-000639-5
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ミエミツビシジドウシャハンバイ カブシキガイシャ
三重三菱自動車販売 株式会社
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| 所在地 |
〒510-8550
三重県四日市市新正四丁目９－２８
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| ホームページ | https://www.mie-mitsubishi.com/ | |
仕事内容
| 職種 |
整備士職
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
＊自動車の車検、法定点検、各種一般整備、整備した内容のお客様
への説明等 お客様に長く安心して自動車にお乗りいただくためには、サービ ススタッフによる整備が欠かせません。高い技術力のもとに自動 車を常に最高の状態に保ち、お客様のより広いカーライフをサポ ートします。 単に自動車を整備するだけでなく、整備した内容をお客様に説明 したとき今後に向けてのアドバイスを行います。それによりお客 様からの信用・信頼をさらに高めることができます。 【変更範囲：当社業務内容全般】 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒510-8550
三重県四日市市新正四丁目９－２８
最寄り駅
近鉄名古屋線 新正駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
就業場所に関する特記事項
他店舗を希望の場合は応相談
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
三重県内全事業所、自宅から通勤
可能な範囲で設定概ね１時間以内 |
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年が６０歳のため
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| 学歴 |
必須
高校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
必要な経験：自動車整備士
経験年数１年以上 |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
二級自動車整備士
必須
自動車検査員
必須
準中型自動車免許
あれば尚可
自動車検査員
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定不可）
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| 試用期間 |
あり
期間
入社後３か月間
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
186,400円〜212,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
174,400円〜200,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
２級整備士手当 7,000円〜7,000円
自動車検査員手当 5,000円〜5,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| 月平均労働日数 |
21.1日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
20日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり％〜3.51％（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.70ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
9時30分〜18時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
15時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
大規模リコール発動時における顧客対応
年６回を限度に月８０時間、年間７２０時間 |
| 休憩時間 |
50分
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| 年間休日数 |
111日
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| 休日等 |
休日
月曜日，火曜日，その他
週休二日制
その他
その他
毎月第１、第２、第３火曜、半日有給休暇取得可（最大年６回）Ｇ
Ｗ、夏期、年末年始休暇有り慶弔休暇、裁判員休暇制度有り ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 企業年金 |
確定給付年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
140人
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就業場所
20人
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うち女性
7人
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うちパート
3人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和25年
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| 資本金 |
5,800万円
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| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
三菱自動車の乗用車の販売、各種Ｕ－ＣＡＲの販売、車検・点検・
一般修理、各種メンテナンス、カー用品の販売、保険代理店業 |
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| 会社の特長 |
三重県下全域をカバーし、「お客様のために」を経営理念に地元に
密着した活動を展開し着々と成長しています。これからもお客様満 足を第一に、地域に貢献できる企業を目指しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
出口 哲也
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| 法人番号 |
8190001016440
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），筆記試験
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒510-8550
三重県四日市市新正四丁目９－２８
最寄り駅
近鉄名古屋線 新正駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒510-8550
三重県四日市市新正四丁目９－２８
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
管理部 総務グループ 部長
担当者（カタカナ）
イトウ
担当者
伊藤
電話番号
059-351-7522
ＦＡＸ
059-354-3116
Ｅメール
m-ito@mie.mitsubishi-motor-sales.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊試用期間・・・３ヶ月
＊転勤範囲・・・三重県内全事業所 配属先は通勤可能な範囲内で設定 （概ね１時間以内） ＊有給休暇の付与について ・入社時 ２日 ・２ヶ月経過後 ２日 ・３ヶ月経過後 ３日 ・６ヶ月経過後 ３日 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
自動車ディーラーの社員に求められる資質は、「聴き上手」である
ことです。お客様がどんな車を欲しがっていらっしゃるのか？どん なことに困っているのか？生活環境は？など、ニーズをしっかり聞 きとらないとお客様の心には響きませんし、本当に求められている 最適な提案はできません。現在は一度新車をご購入いただくと、お 客様との長いお付き合いの中で絆を深め、信頼していただける実直 な方を求めています。 また、人とのコミュニケーションを重ねる中で、人のために役立つ ことに喜びを感じられる人、チームワークを大切にチーム全員で物 事を成し遂げられる人にぜひ当社に来てもらいたいと思います。 当社は「お客様のためにを基本に、車を通じて地域社会の環境と豊 かな生活に貢献する」の経営理念の基、三重県で事業を展開してお ります。１９５０年創業の歴史ある自動車ディーラーです。 三重県内で事業を展開しており、他県への転勤はありませんので、 地元に根付いて長く働きたい人にはぴったりの会社です。幅広い年 代の職員が和気あいあいと活躍している職場です。貴方様からのご 応募お待ちしております。 |
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|---|---|---|---|
| 年商 |
令和3年
31億5,400万円
令和4年
43億3,400万円
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
・健康保険
・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・借上寮制度 自宅が県外で会社が認めた方のみ賃料の８割を会社 負担、但し最高４万円 ・バンテリンドームシーズンシート契約有り（３塁側内野席） ・東京ディズニーリゾートコーポレートプログラム参画（希望者に 利用券配布・年間最大２枚） |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
不可
研修制度の内容
新入社員マナー研修、店頭基本動作研修、営業マン基
礎知識研修、サービスマン早期戦力化研修 |
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| 両立支援の内容 |
半日有給休暇取得制度有り（年間最大６階）
１０年以上勤務かつ３５歳以上の社員に積立有給休暇制度有り |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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|---|---|---|---|
| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。