求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
23110-00070208
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2020年3月2日
|
|
| 紹介期限日 |
2021年3月31日
|
|
| 受理安定所 |
刈谷公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
大卒等
|
|
会社の情報
| 事業所番号 |
2311-400574-1
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
チケンコウギョウ カブシキガイシャ
地建興業 株式会社
|
|||
| 所在地 |
〒448-0810
愛知県刈谷市場割町１丁目４番地１
最寄り駅１
ＪＲ 東刈谷駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
|
|||
| 代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
宮地 秀将
|
|||
| 従業員数 |
企業全体
140人
|
就業場所
120人
|
うち女性
10人
|
うちパート
1人
|
| 設立年 |
昭和55年
|
|||
| 資本金 |
8,000万円
|
|||
| 事業内容 |
地中に水道・ガス・電気・通信線・下水などの通り道を作ることが
当社の仕事です。すでに普及しているライフラインの通り道の修繕 工事も手掛け、人々の生活を支えています。★働き方改革推進企業 |
|||
| 会社の特長 |
２０を超える特殊土木工法を取扱い、それを可能にする社員・職人
さんの技術とチームワークを武器に、全国の地方自治体や大手ゼネ コンからも工事の指名をいただいています。 |
|||
| 法人番号 |
9180301014219
|
|||
| ホームページ | http://www.ckn.co.jp | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
|
| 職種 |
ライフライン管路の施工管理
|
| 求人数 |
5人
|
| 仕事の内容 |
当社は主に皆さんの生活に欠かすことのできない水道・電気・ガス
・通信ケーブル等が通るライフラインとなる管路の埋設（主に推進工事） や老朽化した管路の修繕工事（管更生工事）を行っています。 【施工管理】の仕事は、「工事を予定通り完了させる」ために材料を 計画的に準備、日程・人材配置などを調整しながら工事を進めることです。 最初から専門知識を身につけている必要はありません。文理問わず、 入社後に外部での「土木・建設基礎講習」を受講していただきます。 またその後は先輩について身近な業務から少しずつ覚えていってください。 |
| 履修科目 |
不問
|
| 必要な免許・資格 |
必須
普通自動車運転免許
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| マイカー通勤 |
可
|
| 転勤の可能性 |
あり
|
| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
|
| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒448-0810
愛知県刈谷市場割町１丁目４番地１
最寄り駅
ＪＲ 東刈谷駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
屋内の受動喫煙対策
あり（禁煙）
|
労働条件等
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
212,000円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
||
| 固定残業代（ｃ） |
40,650円
|
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
252,650円
|
||
| 固定残業代に関する特記事項 |
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、２５時間を超
える時間外労働は追加で支給。 |
|||
|---|---|---|---|---|
| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
3.00ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
3.20ヶ月
|
|||
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
2.50％
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
|
|||
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
マイカー通勤の特記事項
駐車場完備
|
||
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
|
|||
| 退職金共済 |
加入
|
|||
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
3年以上
|
||
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
||
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 65歳まで
|
||
| 勤務延長 |
なし
|
|||
| 育児休業取得実績 |
なし
|
|||
| 介護休業取得実績 |
なし
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
| 賃金締切日 |
固定(月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
15日
|
|
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 就業時間 |
就業時間１
8時00分〜17時00分
|
|||
| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
25時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時の受注、納期の変更。１ヶ月７５時間、５回。
|
|||
| 休憩時間 |
60分
|
|||
| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
完全週休２日制
会社カレンダーあり |
|||
| 年間休日数 |
120日
|
|||
| 年次有給休暇 |
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
|||
選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
|
|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
|
| 選考日 |
別途通知
|
| 選考方法 |
面接，適性検査
|
| 書類提出先 |
〒448-0810
事業所所在地と同じ
|
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 選考場所 |
〒448-0810
愛知県刈谷市場割町１丁目４番地１
最寄り駅
ＪＲ 東刈谷駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
|
| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
|
| 既卒者等の入社日 |
応募者の相談に応じる
|
| 担当者 |
課係名、役職名
管理本部
担当者（カタカナ）
スギハラ・ナカヤマ
担当者
杉原・中山
電話番号
0566-21-0691
ＦＡＸ
0566-24-3840
Ｅメール
saiyou@ckn.co.jp
|
補足事項・特記事項
| 補足事項 |
＊試用期間：３ヶ月
＊受付方法：郵送・電話・Ｅメール・ホームページ |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
＊その他の就業場所
一宮営業所：愛知県一宮市 三重支店：三重県津市 名古屋支店：名古屋市中村区 関東支店：さいたま市大宮区 ＊選考場所は相談による |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
平成31年度
0人
平成30年度
0人
平成29年度
2人
男性新卒者等採用者数
平成31年度
0人
平成30年度
0人
平成29年度
1人
女性新卒者等採用者数
平成31年度
0人
平成30年度
0人
平成29年度
1人
新卒者等離職者数
平成31年度
0人
平成30年度
0人
平成29年度
2人
平均継続勤務年数
9.0年
従業員の平均年齢（参考値）
36.8歳
|
|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新入社員セミナー
土木・建設基礎講習受講 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
資格取得に係る費用の全額補助
メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
定期的に採用担当と面談
社内検定等の制度の有無
なし
|
|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
20.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
5.0日
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。