求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
23100-02411341
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月14日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
津島公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
製材業，木製品製造業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2310-004483-3
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ニッシンモクザイコウギョウ カブシキガイシャ
日進木材工業 株式会社
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| 所在地 |
〒490-1444
愛知県海部郡飛島村木場２丁目１３０番地
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| ホームページ | https://nissin-wi-exp.com | |
仕事内容
| 職種 |
車輌用木製品等の製造（主にトラックボデー用材）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
現在の募集中の業務はトラックボデー用材の加工やセット作業です
。長い物だと１０メートルになるトラック床板を２人一組で製造し ます。 ・部署により塗装作業もあります。 ◆木材加工用機械等を使用し、トラックボデー用材、バス用床材、 建築用材を製造します。 新規事業として「竹」を使用したトラックボデー用材の製品を開拓 します。環境負荷の少ない製品づくりを通して、あなたも地球環境 保護に寄与しませんか。 ＊仕事内容の詳細は面接時に確認してください。 ＊応募の際はハローワーク紹介状の交付を受けてください。 変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒490-1444
愛知県海部郡飛島村木場２丁目１３０番地
就業場所に関する特記事項
飛島公共交通バス「公民館分館」徒歩６分
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
構内に喫煙スペースあり
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢（６０歳）未満の方を募集
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| 学歴 |
必須
高校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
フォークリフト運転技能者
あれば尚可
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３か月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
210,000円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
210,000円〜230,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
皆勤手当 ３，０００円
住宅手当 ４，０００円 家族手当 １人目 ４，０００円 ２人目～２，０００円 教育手当 ４，０００円～８，０００円／１人 食事手当 ２１０円／出勤１日 |
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| 月平均労働日数 |
21.0日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
10日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり8,000円〜（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.41ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
7時50分〜16時50分
就業時間に関する特記事項
通勤時間帯の道路渋滞を緩和させる為、就業開始は８時ではなく、
７時５０分から開始し、１６時５０分終業し道路が比較的混んでい ない時間帯に帰路に着くことができます。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
1時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
急な納品や納期に問い合わせる為
月９９時間、年６００時間、年６回まで |
| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
113日
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| 休日等 |
休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
社内カレンダーによる
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
26人
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就業場所
26人
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うち女性
9人
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うちパート
4人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和20年
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| 資本金 |
6,270万円
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| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
トラックボデー用材、バス用材、建築用材の製造。
木材の輸入・販売。 |
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| 会社の特長 |
昭和２０年設立の木材・木製品製造メーカーです。東南アジアから
輸入した南洋材を始め、植林木や合板等を加工、販売しており、ト ラック・バス大手メーカー様と直接取引させて頂いております。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
花井 敬三
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| 法人番号 |
1180001039606
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
その他
その他の募集理由
環境に配慮した新製品製造の為の増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒490-1444
愛知県海部郡飛島村木場２丁目１３０番地
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務部 取締役部長
担当者（カタカナ）
スズキ コウイチ
担当者
鈴木 耕一
電話番号
0567-55-3661
ＦＡＸ
0567-55-3660
Ｅメール
k.suzuki@nissin-wi.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
面接の前に見学をします。社内の見学をして頂きちょっと違うかな
と思ったらそのまま帰って頂いても構いません。 お気軽に見学をして頂いて、よかったら面接を行います。 見学→面接→採否（面接から１週間以内に通知します。） 基本給は年齢と経験により決定します。 賃金形態は日給月給制です。欠勤をしてしまうとその分給与から減 額されます。 入社して半年後に有給休暇が１０日もらえます。 有給休暇とは別に慶弔休暇の規程があり、規程の範囲内で結婚式や 葬儀等は公休として休暇を取得できます。 有給休暇平均取得日数１７日／年。比較的休暇の取りやすい職場で す。 通勤手当は社内規程により支給します。 マイカーの方は会社の目の前に駐車場（高速道路の高架下）があり 、駐車可能です。（無料） 休日は部署により異なりますが、どの部署も休日の総数は同じです 。２ヶ月に１度くらいの割合で土曜日出勤があり、それ以外は土日 休みとなることが多いと思います。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
昭和２０年設立の木材・木製品製造メーカーです。木製品のなかで
も車両用木製品に特化しており、トラックやバスの床板製造を中心 に行っています。 東南アジアなどから輸入した木材や合板を木材加工用機械（モルダ ー・ＮＣ加工機・かんな盤・ボール盤等）にて加工し、検品、セッ ト、出荷します。 ＩＳＯ９００１とエコアクション２１を取得し、高品質と環境にや さしいものづくりを目指しています。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 事業所に関する特記事項 |
経過措置導入
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
|
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
|
手すりの設置
両側
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。