求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
23040-05443341
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月24日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年6月30日
|
|
| 受理安定所 |
豊橋公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
可
|
|
| 産業分類 |
児童福祉事業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
2304-440924-4
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
シヤカイフクシホウジン ムカイヤマ ホイクエン
社会福祉法人 向山保育園
|
|
| 所在地 |
〒440-0864
愛知県豊橋市向山町字庚申下１－１
|
|
| ホームページ | https://www.mukaiyama.ed.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
認定こども園 保育士
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
認定こども園のフルタイム保育士の募集です。
今年度は乳児クラス担当の予定です。保育や保育に関わる業務（保 育記録、環境整備など）をお願いします。クラス運営のサポートに なります。 創立から７０年以上の園です。長年の経験の中での保育のカリキュ ラムやノウハウがあり、マニュアルも設備しています。 保育未経験の方も丁寧にお教えします。安心してご応募下さい。 【変更範囲：変更なし】 ◇オンライン自主応募以外の方はハローワークの紹介状が必要です |
|
| 雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
１年契約職員【年度末更新】
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
２名
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
〜2025年3月31日
契約更新の可能性
あり（原則更新）
|
|
| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒440-0864
愛知県豊橋市向山町字庚申下１－１
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
なし
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
不問
|
|
| 学歴 |
必須
短大以上
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
| 必要なＰＣスキル |
保育記録等はパソコンやタブレットでの簡単入力です。パソコンや
タブレット操作ができる方歓迎します。 機械が不得意な方は手書も可。 |
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
保育士
必須
幼稚園教諭免許（専修・１種・２種）
必須
どちらかでも可
いずれかの資格を所持で可
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
203,000円〜203,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
190,000円〜190,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
臨時特例手当 13,000円〜13,000円
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
＊上記基本給の他、通勤手当、職務手当、時間外手当、
役職手当などの手当てが付きます。 ＊各手当は園の規程に沿って支給されます。 |
|||
| 月平均労働日数 |
21.6日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
20,900円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
10日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,000円〜5,000円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 5.00ヶ月分（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１年単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
7時30分〜16時30分
就業時間に関する特記事項
＊就業時間（２）は土曜日です
＊早番や遅番になることもあります |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
2時間
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
105日
|
| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
年末年始、その他有給休暇とは別に年間で指定休有、土曜日は月１
回程出勤有 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
|
|
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
1年以上
|
| 定年制 |
なし
|
|
| 再雇用制度 |
なし
|
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
28人
|
就業場所
28人
|
うち女性
26人
|
うちパート
12人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和25年
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
幼保連携型認定こども園。
０才から６才までのお子様をお預りしています。 養護と教育の場です。 |
|||
| 会社の特長 |
やさしい心・学びの心・元気な心を育むこと、子どもたちの「心も
身体も健やかに育てる」ことを目標に、子どもも先生も笑顔で楽し く！職員が力を合わせて保育をしています。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
鈴木 素子
|
|||
| 法人番号 |
2180305002416
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
なし
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），筆記試験
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒440-0864
愛知県豊橋市向山町字庚申下１－１
|
| 応募書類等 |
応募書類等
履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
|
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 選考に関する特記事項 |
簡単な筆記試験があります。筆記用具をお持ちください。
|
| 担当者 |
課係名、役職名
園長
担当者（カタカナ）
スズキ
担当者
鈴木
電話番号
0532-53-5381
ＦＡＸ
0532-53-5238
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊通勤手当は園規定に沿って支給されます。
＊駐車場は付近の駐車場をご紹介します。 ＊年度末更新の１年更新となります。 ＊有給休暇は３ケ月経過後付与 ＊制服貸与 ≪新卒者の応募も歓迎します。≫ ☆ご不明な点があればお気軽にご相談下さい。 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
むかい山こども園は、園児数９０名程のアットホームなこども園で
す。 創立から７０年以上の園です。長年の経験の中での保育のカリキュ ラムやノウハウがあり、マニュアルも設備しています。 設立の目的である「心も体も健やかに」子どもたちが育つよう、子 どもたちが楽しく安心して過ごせるように保育・教育・養護を行っ ています。 当園は落ち着いた穏やかな先生が多く、職場の雰囲気も良好です。 独身の先生や子育て中の先生、ブランクがあって働き始めた先生な ど、色々な世代の先生が、それぞれのライフスタイルに合わせて働 いています。 お一人おひとりをサポートしますので、安心して働けます。 近隣にはアピタ向山店、銀行、コンビニ、薬局など様々なお店があ り、通勤の行き帰りに寄ることができる、とても便利な場所にあり ます。 |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
保育教諭、栄養士、調理員等につき賃金規定に基づき支給される。
|
||
| 復職制度 |
なし
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。