求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
23030-07056241
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月8日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
名古屋南公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
障害者福祉事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2303-618420-7
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャケンユアン
株式会社 健癒庵
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| 所在地 |
〒457-0841
愛知県名古屋市南区豊田１丁目２－１０
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| ホームページ | http://sora-to-ohisama.jimdo.com | |
仕事内容
| 職種 |
【週３日～ＯＫ】放課後等デイサービスの児童指導員
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
未経験入社で活躍している社員も多数います。未経験からでも挑戦
できる、小学生～高校生の障がい児を対象とした施設（放課後等デ イサービス）での児童指導員のお仕事です。チーム感が強く社員同 士相談しやすい雰囲気です。 新人さんを皆積極的に気にかけてくれるので、分からないことも聞 きやすいですよ。 研修内容を幅広く用意しているため、自由に選んで受講することが でき、学ぶ環境が整っています。 子どもは多くても１日１０人程度で、少数個別ケアに力を入れてい ます。まずは職場見学も可能です。０５２－６１３－９４４０ ・変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
２名登用
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月未満）
3ヶ月
契約更新の可能性
あり（原則更新）
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| 就業場所 |
〒457-0841
愛知県名古屋市南区豊田二丁目１４－１１
チャレンジルーム Ｓｏｒａとおひさま 最寄り駅
名鉄常滑線 道徳駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
移動距離徒歩７分の南区内ヒーリ
ングルームＳｏｒａとおひさま |
| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要なＰＣスキル |
不要。手書きの書類作成でも可。
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
幼稚園教諭免許（専修・１種・２種）
あれば尚可
社会福祉士
あれば尚可
小学校教諭免許（専修・１種・２種）
あれば尚可
※特記事項参照
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
なし
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,110円〜1,350円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,100円〜1,300円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
ベースアップ手当 10円〜50円
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
20日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり2.00％〜10.00％（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
100,000円〜300,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
13時00分〜18時00分
就業時間２
14時00分〜17時30分
就業時間３
10時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
就業時間４～７．５時間
週３日～５日 応相談、休憩時間は就業時間により法令通り付与 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 週所定労働日数 |
週3日〜週5日
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
土曜日勤務できる方歓迎
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
10人
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就業場所
4人
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うち女性
4人
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うちパート
2人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成25年
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| 資本金 |
100万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
開業１０年目。放課後等デイサービスを２施設運営。名古屋市南区
で障がいをもつ子どもたちの成長を見ています。社員はまかないつ きで、希望者は受講内容を自由に選択して研修を受けられます。 |
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| 会社の特長 |
平成２５年６月に会社設立。同年１０月から障がいのある子どもの
通所支援サービスを始めました。現在は小学１年生～高校３年生の 子どもたちが利用しています。弁当と惣菜の店を併設しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
河村 千恵
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| 法人番号 |
7180001110187
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒457-0841
愛知県名古屋市南区豊田二丁目１４－１１
チャレンジルーム Ｓｏｒａとおひさま 最寄り駅
名鉄常滑線 道徳駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
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| 応募書類等 |
応募書類等
履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
その他，求職者マイページ
その他の送付方法
当日持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
人事担当
担当者（カタカナ）
カワムラ
担当者
河村
電話番号
052-613-9440
ＦＡＸ
052-613-9441
Ｅメール
sora.to.ohisama@rc4.so-net.ne.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
※必要な資格・経験※
児童指導員任用資格、教員資格、幼稚園教諭、社会福祉士、理学療 法士、作業療法士など。社会福祉学、心理学、教育学、社会学を学 んだ方。児童に関わる施設での実務経験２年以上。 ・食事補助制度あり（まかない付き）※インスタはじめました。 【ｓｏｒａ．ｔｏ．ｏｈｉｓａｍａ】で検索してください。 ・研修あり（希望者のみ、受講内容を自由に選択できます） ・スタッフ同士相談しやすい空気感で、先輩社員からのフォローも 手厚いです。 ・子どもは多くて１０名程度で、個別ケアがメインです。 ・無資格者、未経験者も多く活躍しています。 ・子どもの成長を見ていける、やりがいの大きいお仕事です。 ・昇給、賞与制度あり。 ・正社員登用あり。 ・マイカー通勤の場合は無料駐車場あり、通勤手当あり。 『マザーズも公開中』 ※お子様の病気、学校行事等のお休み考慮いたします。 ・加入保険、有給休暇日数につきましては、雇用条件に応じて法令 通り適用されます。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
・食事（まかない付き）費用は会社負担。
・残業は基本ありません。 ・産休や育休から復帰した社員も多くいます。 ・定期的な社長との個別面談あり ・記録はすべて手書きでおこなっています。 ・研修あり（希望者のみ、受講内容を自由に選択できます） ・スタッフ同士相談しやすい空気感で、 先輩社員からのフォローも 手厚いです。 ・工作や体を使った遊びなど、 プログラムの内容は月替わりで担当 制です。 ・子どもは多くて１０名程度で、個別ケアがメインです。 ・無資格者、未経験者も多く活躍しています。 ・年齢不問です。中高齢者、シニア世代も多く活躍しています。 ・子どもの成長を見ていける、やりがいの大きいお仕事です。 |
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|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 |
箇所数
2箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
ヒーリングルーム Ｓｏｒａとおひさま
代表的な支店・営業所・工場等２
チャレンジルーム Ｓｏｒａとおひさま
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
・制服貸与（ポロシャツ貸与）
→シフトに応じて１～２枚貸与 ・資格取得支援制度（児童発達支援管理責任者） →研修日は出勤扱い、費用は全額会社負担 ・パートは正社員登用制度あり |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
社内外問わず年間数十もの研修計画があります。
希望する研修を選択して、すべて無料で受講できます 。 →障がい特性や性、薬学、人命救助（ＡＥＤ講習）、 メンタルヘルスなどについて学べます |
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| 両立支援の内容 |
・子どもの行事優遇
・時短勤務制度あり |
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| 事業所に関する特記事項 |
併設の弁当と惣菜の店では、板前が子どもたちのお昼
ご飯と職員のまかないを作っています。インスタグラ ム【Ｓｏｒａとおひさま】で検索してみてください。 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
不可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。