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求人情報


この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
この求人は、事業所の意向により、事業所名、所在地等の情報を提供しておりません。
ハローワークの相談窓口では、事業所名等の詳しい情報を提供しております。また、事業所へのご紹介、その他就職に関する相談等を行っておりますので、お気軽にどうぞ。


求人番号
23020-34439401
受付年月日
2020年6月8日
紹介期限日
2020年8月31日
受理安定所
名古屋中公共職業安定所
求人区分
パート
トライアル雇用併用の希望
希望しない
仕事内容
職種
富士電機施設警備員(請)/鈴鹿市
仕事内容
来訪者、従業員に対する出入管理チェック
及び電話対応、巡回点検。
受付(案内)は簡単なパソコン操作があります。

24時間、昼間勤務シフトの交替制です。
複数人員配置の勤務環境で、不安は少ないです。


[請負業務]
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
あり
派遣・請負等
就業形態
請負
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
三重県鈴鹿市

屋内の受動喫煙対策
あり(禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
【警備業法上の警備業務のため】【定年65歳のため】
学歴
必須
高校以上
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
不問
必要な免許・資格
<巡回時車両運転する為>

普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
試用期間
あり
期間
3ケ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
3ヶ月
※求人条件特記事項参照
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
926円〜1,125円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
926円〜1,125円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
時給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
25,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末)
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり50円〜50円(前年度実績)
賞与
賞与制度の有無
なし
労働時間
就業時間
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分〜8時59分
就業時間2
17時30分〜9時00分
就業時間3
21時00分〜7時00分
就業時間に関する特記事項
(2)(3)休憩240分
時間外労働時間
なし
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
通常を大幅に超える警備業務が集中し人員が逼迫した時、 1ケ月
60時間 年6回までとする
休憩時間
465分
週所定労働日数
週3日〜週5日
休日等
休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
その他の労働条件等
加入保険等
労災保険
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 65歳
再雇用制度
なし
勤務延長
あり
上限年齢
上限 70歳まで
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
なし
会社の情報
従業員数
企業全体
53人
就業場所
6人
うち女性
1人
うちパート
0人
労働組合
なし
事業内容
警備請負業。
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
なし
介護休業取得実績
なし
看護休暇取得実績
なし
選考等
採用人数
1人
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
求職者への通知方法
郵送,電話
選考日時等
その他
その他の選考日時等
面接日は協議にて
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
応募書類の返戻
あり
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
(1)面接は名古屋の事務所にて実施します。
   
(2)採用者については住民票、身分(元)証明書の提出が
   必要です。

(3)法定教育時間(20時間以上)1時間@926円

※業務災害補償保険加入済み。

就業日数・時間の相談可
<就業時間により各種保険は法定どおり加入>
※賃金支払日:翌月末払い
※マイカー通勤について
 1kmあたり25円での換算にて交通費支払い
※ご本人様の都合によりシフトを組みます。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
職務給制度
あり
職務給制度の内容
総合職、一般職に1~25等級制度があります。
復職制度
あり
復職制度の内容
原則として直前の部署及び職務で行うものとする。
本人の希望がある場合及び組織の変更等やむを得ない事情がある場
合には、職務の変更を行う事がある。
研修制度
研修制度の内容
-

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。