求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
22120-03482041
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月16日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
焼津公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2212-616042-3
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|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン ハクジュカイ トクベツヨウゴロ
ウジンホームオオトミヨウコウエン 社会福祉法人 珀寿会 特別養護老人ホーム 大富陽光園
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| 所在地 |
〒425-0046
静岡県焼津市三右衛門新田６７５－１
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| ホームページ | https://www.hakuju-kai.com | |
仕事内容
| 職種 |
特別養護老人ホーム ケアワーカー
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
ユニット型特別養護老人ホームにおいて、次の業務を担当して頂き
ます。 施設利用者の ・食事の介助に関すること ・排泄の介助に関すること ・入浴の介助に関すること ・その他日常生活の介護全般に関すること ※入居定員：９０名・ショートステイ１０名 計１００名 ※１ユニット１０名：２ユニットを担当して頂きます。 変更範囲：変更無し |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒425-0046
静岡県焼津市三右衛門新田６７５－１
最寄り駅
ＪＲ西焼津駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
25分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜64歳
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
夜勤あり・６５歳定年のため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
介護職経験者歓迎
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| 必要なＰＣスキル |
基本的なＰＣ操作（介護保険ソフトへの入力程度）
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
あれば尚可
介護職員初任者研修修了者
あれば尚可
その他の福祉・介護関係資格
あれば尚可
いずれかの資格を所持で可
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| 試用期間 |
あり
期間
３か月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
169,500円〜319,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
169,500円〜319,200円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
夜勤手当：８０００円／回
職務手当（資格手当） 役職手当・皆勤手当・年末年始手当 処遇改善手当（毎月）・特定処遇改善手当（毎月） ベースアップ等支援手当（毎月） |
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| 月平均労働日数 |
21.5日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末）
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,400円〜2,800円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
7時00分〜16時00分
就業時間２
8時30分〜17時30分
就業時間３
11時00分〜20時00分
就業時間に関する特記事項
夜勤１６：００～翌日１０：００（２時間休憩あり）
月５～８回程度 ※３６協定有り |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
107日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制による
月９日休み（２月のみ８日休み） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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託児施設に関する特記事項
施設内に託児室設備あり。無料開放（常駐職員なし）。
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
600人
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就業場所
74人
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うち女性
51人
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うちパート
30人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成19年
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| 資本金 |
1億円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
平成３１年１月にオープンしたユニット型特別養護老人ホーム（短
期含む１００床）です。併設してデイサービスや居宅介護支援事業 も実施します。＊ |
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| 会社の特長 |
珀寿会は、平成１９年に静岡県沼津市に開設された社会福祉法人で
す。特別養護老人ホーム８施設、出店型福祉相談センター１事業所 、地域包括支援センター及び認定こども園の運営を行っています |
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| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
吉川 瑞馬
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| 法人番号 |
4080105001114
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
なし
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
欠員補充
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒425-0046
静岡県焼津市三右衛門新田６７５－１
最寄り駅
ＪＲ西焼津駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
25分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
資格のある方は資格証
応募書類の送付方法
その他，求職者マイページ
その他の送付方法
当日面接時に持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
施設長
担当者（カタカナ）
ハットリ タカイチ
担当者
服部 貴一
電話番号
054-623-6066
ＦＡＸ
054-623-6006
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
《６０歳以上・子育・外国人歓迎求人》
◆この求人はオンライン応募が可能です。 画面右上の「自主応募」ボタンより応募して下さい。 ◆オンライン応募（自主応募・オンラインハローワーク紹介）より 応募される方は必ず応募書類（履歴書、資格証／資格所持者のみ） をアップロードして送信して下さい。 応募書類確認後、ご連絡いたします。 なおメッセージが届かない場合は採用担当者宛ご連絡下さい。 ＵＩＪターンについて（応募時にご相談ください） 事業所の休日・業務時間外に面接が可能、事業所所在地以外の 地域で面接が可能（県内東部）、入社日について配慮あり。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
平成３１年１月１日新規開設したユニット型特別養護老人ホームで
す。 就業しながら資格が取得できるように、勤務の配慮を行います。 勤務時間について 早番７：００～１６：００ 日勤８：３０～１７：３０ 遅番１１：００～２０：００ 夜勤１６：００～翌日１０：００ の４つの勤務帯をシフト制で勤務していただきます。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
介護、看護等関連の職種によって決定
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
結婚、出産等で退職した後、再雇用制度あり。
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
両側
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| バリアフリー対応トイレ |
オストメイト対応トイレ，車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。