求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
22081-01170341
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月24日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
島田公共職業安定所 榛原出張所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
電気工事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2208-614942-5
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ ムラマツデンコウ
株式会社 村松電工
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| 所在地 |
〒421-0304
静岡県榛原郡吉田町神戸３２９２
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仕事内容
| 職種 |
電気工事一般
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
建設工事の電気工事一般を担当していただきます。
・建設現場での配線、配管、照明器具及び配線器具の取付 ・工場、ビル、店舗等の電気設備工事 ・その他付随作業など 【変更範囲：変更なし】 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒421-0304
静岡県榛原郡吉田町神戸３２９２
就業場所に関する特記事項
工事エリアは県内及び愛知県東部となります
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限とするため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
電気工事の経験
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
第二種電気工事士
あれば尚可
第一種電気工事士
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定不可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月～６ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
230,000円〜420,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円〜365,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
30,000円〜55,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外労働の有無にかかわらず、翌日準備手当として２０時間分の
残業手当を固定残業代として支給し、２０時間を超える時間外労働 は追加で支給します。 |
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
資格手当
扶養手当 |
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| 月平均労働日数 |
23.5日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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20,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
25日
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| 賃金支払日 |
固定（月末）
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時00分〜17時00分
就業時間に関する特記事項
３６協定あり
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
25時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
120分
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| 年間休日数 |
83日
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| 休日等 |
休日
日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
土曜日は隔週休み
現場により休日出勤あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 勤務延長 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
2人
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就業場所
2人
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うち女性
1人
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うちパート
1人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成28年
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| 資本金 |
200万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
建設現場での配線、配管、器具取付等の電気設備工事
工場、ビル、店舗等の電気設備工事 |
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| 会社の特長 |
主に現場での作業になります。施工会社として、従業員の安全管理
、資格取得等のバックアップをし、日々スキルアップを目指してい きます。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
村松 俊
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
なし
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| 育児休業取得実績 |
なし
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒421-0304
静岡県榛原郡吉田町神戸３２９２
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時に持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当者
電話番号
0548-23-7654
ＦＡＸ
0548-23-9336
Ｅメール
qqmp6rw9k@eagle.ocn.ne.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
※経験者は給与面で優遇いたします。
※資格取得支援制度があり、スキルアップを支援します。費用は 全額会社負担します。（条件あり） 【ハローワークからの大切なお知らせ】 《労働基準法第１５条第１項》の規定に基づき、採用後の賃金等の 労働条件については、必ず、雇用契約書等の書面により、事業主及 び労働者の間で確認しましょう。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
主に現場での作業になります。
施工会社として従業員の安全管理や資格取得等のバックアップをし 、日々スキルアップを目指していきます。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。