求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
22022-00845841
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月3日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年6月30日
|
|
| 受理安定所 |
浜松公共職業安定所 浜北出張所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
病院
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
2202-216214-6
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
イリョウホウジンシャダン サンセイカイ ホクトワカバビ
ョウイン 医療法人社団 三誠会 北斗わかば病院
|
|
| 所在地 |
〒434-0015
静岡県浜松市浜名区於呂３１８１番地１
|
|
| ホームページ | http://www.hokuto-wakaba.jp | |
仕事内容
| 職種 |
看護師（病棟）
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
・病棟看護業務全般（早番・遅番勤務あり）
・食事の提供、介助 ・検温 ・患者様のケア ※１４２床の療養型病院 （２Ｆ ４７床・３Ｆ ４８床・４Ｆ ４７床） ※新人、潜在看護師のための研修制度あり 変更範囲：なし |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒434-0015
静岡県浜松市浜名区於呂３１８１番地１
最寄り駅
遠州鉄道 遠州芝本駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
敷地内禁煙です。
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限とした募集・深夜業務：労基法等で年齢制限あり
|
|
| 学歴 |
必須
専修学校以上
専攻について
看護学部卒業
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
| 必要なＰＣスキル |
簡単なパソコン入力が出来れば大丈夫です。
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
看護師
必須
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月間
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
232,200円〜341,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
215,200円〜324,500円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
資格手当 17,000円〜17,000円
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
夜勤手当：１４０００／回（５回目以降１５０００円）
夜食手当：３００円／回 早番・遅番手当：５００円／回 日曜・祝日 看護部手当：１０００円～ ８０００円／日※労働時間により変動 皆勤手当７０００円 |
|||
| 月平均労働日数 |
21.0日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
33,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
|
毎月
15日
|
||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
当月
|
支払日
25日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,500円〜3,900円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.10ヶ月分（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
7時30分〜16時30分
就業時間３
9時30分〜18時30分
又は
10時00分〜19時00分の時間の間の8時間以上
就業時間に関する特記事項
（４）１６：３０～９：３０ 休憩１２０分
（１）～（４）のシフト |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
1時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
通常予見することのできない業務量の大幅な増加等が生じた場合。
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
112日
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
月９日間休み（２月のみ８日間※閏年９日）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
3年以上
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 65歳まで
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
262人
|
就業場所
258人
|
うち女性
198人
|
うちパート
57人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成17年
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
医療療養型病院（神経内科・リウマチ科・内科・整形外科
耳鼻いんこう科・リハビリ科） |
|||
| 会社の特長 |
神経難病等の患者を診察し入院出来る施設です。自宅ヘ帰るまでの
中間施設である事を目標とします。笑顔をモットーに明るく元気な 病院です。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
杉本昌宏
|
|||
| 法人番号 |
7080405003518
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後14日以内
|
| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒434-0015
静岡県浜松市浜名区於呂３１８１番地１
最寄り駅
遠州鉄道 遠州芝本駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒434-0015
静岡県浜松市浜名区於呂３１８１番地１
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 担当者 |
課係名、役職名
総務課 主任
担当者（カタカナ）
ホウジョウ ユイ
担当者
北條 由依
電話番号
053-588-5002
ＦＡＸ
053-588-5001
Ｅメール
soumu@hokuto-wakaba.jp
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
深夜業務：労基法等で年齢制限あり
就業時間が２２時～５時にかかる場合は、年齢１８歳以上。 事前に応募書類を事業所所在地宛に郵送願います。 書類選考後、面接日時を連絡いたします。 無料駐車場あり 応募前の職場見学：可 「応募にはハローワークの紹介状が必要です」 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
神経難病等の患者を診察し入院できる施設です。自宅へ帰るまでの
中間施設である事を目標とします。ゆとりある職場環境でゆとりあ る職場を目指し患者様のＱＯＬ向上の為看護師としての役割を果た します。 |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
|
||
| 復職制度 |
なし
|
||
| 福利厚生の内容 |
制服有
住宅補助制度あり 医療費補助制度あり |
||
| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
研修費補助制度あり
|
||
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| エレベーター |
あり
|
||
|---|---|---|---|
| 階段の手すり |
あり
|
手すりの設置
片側
|
|
| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ，洋式トイレ
|
||
| 建物内の車いす移動 |
可
|
||
| 休憩室 |
あり
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。