求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
22010-09246741
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月12日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
静岡公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2201-111396-6
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシヤ マゴコロカイゴサービス
株式会社 まごころ介護サービス
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| 所在地 |
〒422-8067
静岡県静岡市駿河区南町１８－１ サウスポット静岡１７Ｆ
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| ホームページ | http//www.magokorokaigo.com | |
仕事内容
| 職種 |
エリア長候補／埼玉エリア／年収６００万円可能
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
～成長産業の介護ビジネス／将来的な幹部候補／基本土日休み～
埼玉エリアの３拠点・４事業所の管理 【営業】営業先新規顧客開拓、自社商品・製品・サービスの営業 【目標設定と達成】エリアの予算管理、実績分析、稼働率確保等パ フォーマンス 最大化 【エリアマネジメント】競合他社の活動分析、マネージャーと連携 したアクションの実行、プロセスの最適化。マネージャーの育成・ 指導 【管理】介護保険請求業務、行政との調整、労務管理等 【新規事業企画】 変更範囲：会社の定める業務 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒358-0054
埼玉県入間市大字野田５８３－１
最寄り駅
西武池袋線 元加治駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
13分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所有り
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
会社の定める事業所
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜69歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が７０歳の為
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
複数店舗を管轄するマネジメントの経験または予実管理、営業、人
事、経営全般等に関わる職務経験 ◎他業界のエリアマネジメントに携わっていた方など優遇 |
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| 必要なＰＣスキル |
ビジネスソフト（エクセル・ワード・パワポ）の実務知識
ブラインドタッチ ＡＩ活用等のシステムリテラシー |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
日商簿記２級
あれば尚可
２級販売士
あれば尚可
社会保険労務士
あれば尚可
いずれかの免許・資格をお持ちの方歓迎
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
２週間※最大３ヵ月まで
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
430,000円〜430,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
430,000円〜430,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| 月平均労働日数 |
21.4日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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30,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
400,000円〜840,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分〜18時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
15時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
利用者の病態急変・トラブル等による緊急対応業務、臨時・緊急業
務で１ヶ月８０時間まで可 |
| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
108日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
その他
その他
月９日休み（基本土日休み）
シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
不問
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 70歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 75歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
あり
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
338人
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就業場所
17人
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うち女性
14人
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うちパート
13人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成12年
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| 資本金 |
1,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
あらゆる介護シーンのニーズに応えるべく、介護保険事業・介護保
険外事業の両軸で社会課題を解決するビジネスを展開しています。 静岡県・東京都・神奈川県・埼玉県の１６拠点２８事業所。 |
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| 会社の特長 |
在宅介護を中心に支援・個別性を支援・地域とつながる介護にＩＴ
を積極的に取り入れ、近未来のケアの形を実現しております。また 、管理者の業務効率のためにも積極的にＤＸ化を進めております。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
増田 正寿
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| 法人番号 |
8080001009686
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考，筆記試験
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後10日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒358-0054
埼玉県入間市大字野田５８３ー１
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒358-0054
埼玉県入間市大字野田５８３－１
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 |
１次面接通過後、適正検査（Ｗｅｂ）を実施していただきます。
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| 担当者 |
課係名、役職名
人事課
担当者（カタカナ）
オオシミズ
担当者
大清水
電話番号
054-285-5201
ＦＡＸ
054-280-7341
Ｅメール
saiyou@infic.net
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＼複数拠点やエリアを統括したご経験がある方に加え、こんな方も
歓迎／ ＊介護業界未経験だが、将来性を感じている ＊マネジメント経験を活かし将来的に経営幹部としてキャリアを積 みたい ＊業界最先端のＩＴ介護・介護ＤＸの取り組みに携わりたい ＊現在、海外（フィリピン）へ小規模多機能ホームを作る計画が動 いており、海外志向のある方 ■家庭との両立を支援 育児休暇・介護休暇取得実績あり 育児サポート制度や両立支援を活用して家庭と両立した働き方がで きます。 ＊昇級・賞与は外車業績、人事評価制度による。 ＊ＵＩＪターン等遠方からの選考をご希望の方、ＷＥＢ面接や入社 日等配慮いたします 【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面 により採用後の労働条件を必ず確認しましょう。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
当社は課題が叫ばれる介護業界にて、『介護総合支援事業』という
唯一無二のサービスを展開しています。 創業からの安定経営・財務の安定性を武器に、その基盤の上にＩＴ 介護のパイオニアとして介護ＤＸを推進、社会に率先して１０年以 上前から海外展開・人材の活用準備を進める等新しい技術・事業・ 人材への投資を行ってきました。 第５期の中期経営計画を迎え、私たちが目指すのは「原点回帰」 何よりもＥＳ（従業員満足度）を重視して、いい笑顔で仕事をして いただくことが私たちの原点です。 そんな当社の介護事業所の店舗統括／エリアマネージャーとして活 躍していただく方を募集します。 大きく言えば社会や全世界の方々に、身近なところでは家族達にも 胸を張って誇れる仕事です！ 会社という道具を活用して、社会課題に挑む。そんなメンバーが在 籍しています。 |
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|---|---|---|---|
| 年商 |
令和4年
16億8,000万円
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| 関連会社 |
関連会社１
インフィック株式会社
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
・社会保険完備・退職金制度・制服貸与
・資格取得補助（介護職員初任者研修／介護福祉士実務者研修／介 護福祉士／認知症介護基礎研修／認知症介護実践者研修／認知症介 護実践リーダー研修／福祉用具専門相談員／ＩＴ介護士） ・少額短期保険加入・自動車保険団体割引 ・インフルエンザ予防接種補助・育児サポート制度 ・グランピング施設割引あり・自己啓発支援制度 ・慶弔見舞金制度・定期健康診断 ・永年勤続表彰・誕生日プレゼント ・介護、ヘルスケア用品社内割引・サークル活動助成制度 ・引越し補助制度※規定あり・住宅手当※規定あり |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
・入社後ＯＦＦ－ＪＴ：ケアの疑問や不安を解消する
ために参加者のリクエストに応じたカリキュラムを実 施 ・介護技術動画（スマテク）：６０種類の介護技術動 画をいつでも視聴可能 ・アセッサートレーニング（ケア指導者研修） |
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| 両立支援の内容 |
・育児時間請求制度
・育児短時間勤務制度 ・育児休業 ・介護休業 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・育児準備支援・育児準備セミナー ・睡眠指導ベッドライトのレンタル ・専門家監修の育児情報サイト（ベビケアプラスチャンネル） ・両立支援・コミュニケーション支援 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。