求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
22010-08349041
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月1日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
静岡公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
その他の専門サービス業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2201-106085-8
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャキョウワエンジニアリング・ラボラトリー
株式会社ＫＹＯＷＡエンジニアリング・ラボラトリー
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| 所在地 |
〒422-8004
静岡県静岡市駿河区国吉田６丁目５－１４
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| ホームページ | https://www.kywo.co.jp | |
仕事内容
| 職種 |
プログラマ・システムエンジニア（アプリ開発）ー静岡市
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
１：スマートフォンアプリ開発
Ｓｗｉｆｔ・Ｊａｖａ・Ｋｏｔｌｉｎ・Ｆｌｕｔｔｅｒ ・ＲｅａｃｔＮａｔｉｖｅ・Ｕｎｉｔｙ ＊ドライブレコーダアプリＡｐｐＳｔｏｒｅ有料ナビ１位獲得 ＊様々なジャンルのアプリを開発します。 ２：クラウドシステム・サービス開発 ＊様々なクラウドサービスの開発をします。＊直近実績↓ モビリティレンタルサービス・ＥＶ用充電設備サービス ３：制御系ソフト開発（Ｃ＋＋ ／ Ｃ＃等） ＊各種展示会向けモックアップ向け制御ソフト開発 モックアップチームと連携 ＊バッテリー制御・水流制御など各 種制御ソフト開発 変更範囲：変更無し |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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労働者派遣事業の許可番号
派22-300733
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒422-8004
静岡県静岡市駿河区国吉田６丁目５－１４
最寄り駅
県総合運動場駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
就業場所に関する特記事項
※条件により在宅勤務制度あり
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
静岡市、藤枝市、島田市、牧之原
市 |
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜44歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成を図るため
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| 学歴 |
必須
専修学校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
あれば尚可（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
６ヶ月間
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
時給１０００円～
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
186,500円〜336,600円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
172,500円〜249,600円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職能給手当 10,000円〜83,000円
給食手当 4,000円〜4,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
役職手当、通勤手当、有料道路手当、残業手当、深夜手
当、出向手当、出向単身食事補助 （大学新卒者２１０，０００円） |
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| 月平均労働日数 |
20.6日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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39,900円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
15日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
28日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
2.20％〜％（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.70ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時00分〜17時00分
又は
8時00分〜19時00分の時間の間の8時間
就業時間に関する特記事項
・時差出勤あり
（コアタイム １０：００～１５：００） ・フレックスあり※要相談 ・在宅勤務あり ※要相談 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
通常の業務を大幅に超える受注が集中し特に納期が切迫した時
月８０時間・年７００時間以内、年６回を限度とする |
| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
117日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
ＧＷ、夏季休暇、年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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|---|---|---|
| 企業年金 |
確定拠出年金
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| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
73人
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就業場所
31人
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うち女性
7人
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うちパート
2人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成4年
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| 資本金 |
5,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
機械・金型・樹脂製品の開発・設計、電気・電子回路設計、ソフト
ウエア開発・アプリ作成、人材派遣業：派２２－３００７３３ ＊ |
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| 会社の特長 |
３次元ＣＡＤを使用して試作・量産設計開発をチームで協力して行
っています。配線板ＣＡＤによる回路設計、Ｃ言語によるソフトウ ェア開発も需要に応えます。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
太田 恭平
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| 法人番号 |
2080001001211
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考，筆記試験
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒422-8004
静岡県静岡市駿河区国吉田６丁目５－１４
最寄り駅
県総合運動場駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒422-8004
静岡県静岡市駿河区国吉田６丁目５－１４
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務部
担当者（カタカナ）
オオバ
担当者
大場
電話番号
054-265-1783
ＦＡＸ
054-265-1928
Ｅメール
ohbashigeki@kyowa-e-labo.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
◆特別休暇：ＧＷ・夏季・年末年始あり
◆昇給・賞与：会社実績・本人能力による ◆Ｗｅｂ面接可能 次世代育成支援対策の一貫として、 育児両立支援認定「くるみん認定」 取得に動き始めました。 健康経営を目指し、健康宣言をしています。 ホワイト事業所認定済。 ＊ＵＩＪターンご希望の方もお気軽にご連絡ください。 ・Ｗｅｂ面接可能 ・この求人は「オンライン自主応募」が可能です。求人情報画面右 上に表示されている「自主応募」ボタンを押して応募してください 。「オンライン自主応募」の場合はハローワークの紹介状は不要で す。おって、選考について「求職者マイページ」あてメッセージを お送りします。なお、メッセージが届かない場合には、担当者あて ご連絡ください。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
・若い人を中心に明るく活気のある職場です！
ライフワークバランスを保ちつつ技術を高めていきましょう！ ２００９年からスマホアプリ開発をやっており、自社アプリ・請負 アプリを１００種類以上開発しており、様々なアプリ開発ができま す！ |
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|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 |
代表的な支店・営業所・工場等１
島田事業所
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| 主要取引先 |
主要取引先１
矢崎グループ
主要取引先２
株式会社村上開明堂
主要取引先３
株式会社日南クリエイティブ
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
自己啓発
派遣者教育 管理者教育 財形 健康管理 レクリエーション 慶弔 育児・介護の両立支援 確定拠出年金 |
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| 両立支援の内容 |
看護・介護休暇
時短勤務 |
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| 事業所に関する特記事項 |
継続雇用制度について、経過措置あり
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
不可
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| 休憩室 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。