求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
21040-02021041
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月7日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
高山公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
病院
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2104-005910-7
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|---|---|---|
| 事業所名 |
トクテイイリョウホウジン セイジンカイ
特定医療法人 生仁会
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| 所在地 |
〒509-4124
岐阜県高山市国府町村山２３５番地の５
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| ホームページ | https://suda-hos.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
経理・会計事務（法人本部）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
医療法人における経理・会計事務全般を担当していただきます。
・会計ソフトの入力、操作 ・内部監査におけるチェック、書類作成 ・各種資産の管理、書類作成 ・会計監査立ち会い、対応（外部の会計事務所等） ・関連のお客様対応 ・財務状況のチェックなど経理（会計）管理者の各種サポート業務 ・法人会計書類のファイリング、管理業務 ・その他の付随する業務 関連して人事業務や秘書業務のサポートも担当していただきます。 ※バックオフィスの一員として当法人全体をサポートして下さい。 ※じっくり指導していきます。 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒509-4124
岐阜県高山市国府町村山２３５番地５
須田病院 最寄り駅
上枝駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
同一敷地内の他の就業場所
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜38歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成を図るため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要なＰＣスキル |
ワード・エクセル等を使用し、資料が作成できること
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
６ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
賃金形態を時給制とする。時給は、１，１００円から１，８００円
までの間で決定。 |
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
193,300円〜281,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
193,300円〜281,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
支給要件を満たす場合、扶養手当や住宅手当を支給しま
す。 |
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| 月平均労働日数 |
20.9日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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16,100円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜4,500円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.20ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時15分〜17時15分
就業時間２
9時15分〜18時15分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
1時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
114日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
月毎に作成する勤務計画表により決定。４週８休以上あり。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
1年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
あり
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託児施設に関する特記事項
院内保育所の設置あり。
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
287人
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就業場所
182人
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うち女性
124人
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うちパート
24人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和31年
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| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
精神科病院 訪問看護ステーション 居宅介護支援事業所 ヘルパ
ーステーション 介護老人保健施設 自立訓練施設 地域活動支援 センター 福祉ホーム グループホーム 認知症疾患医療センター |
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| 会社の特長 |
飛騨地方唯一の精神医療の中核的機関として、精神障害者の治療に
あたっています。精神保健福祉法の目指す人権の尊重と社会復帰の 促進、さらに質の高い医療の提供を心がけて活動しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
理事長
代表者名
加藤 秀明
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| 法人番号 |
3200005010178
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考，筆記試験
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後12日以内
面接選考結果通知
面接後12日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒509-4124
岐阜県高山市国府町村山２３５番地５
須田病院 |
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒５０９－４１２４ 岐阜県高山市国府町村山２３５－５
特定医療法人生仁会 法人本部・採用担当 |
| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
まず書類選考を行いますので、応募書類を郵送して下さい。
面接回数は原則１回ですが、２回になる可能性もあります。 |
| 担当者 |
課係名、役職名
法人本部長
担当者（カタカナ）
スダ
担当者
須田
電話番号
0577-54-0606
ＦＡＸ
0577-54-0607
Ｅメール
houjin-honbu@suda-hos.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
【生仁会には働きやすい職場環境があります】
・バックオフィスの人員は少人数ですが、雰囲気が良く、きちんと 指導を受けることができます。 ・仕事と子育てが両立しやすい職場環境です。子育て中の方でも院 内保育所を利用して勤務することが可能です。 ・残業が少なく、子育て中でも安心して働くことができます。 ・月給は、欠勤控除ありの月給制となります。 ・通勤手当は０円～１６，１００円で、距離に応じて支給します。 ・細かい数字を扱うことが苦にならず、報連相などの基本をおろそ かにせず、自己研鑽できる方のご応募をお待ちしております。 ■オンライン自主応募可（自主応募の場合は紹介状が不要です） ※新はつらつ職場づくり宣言事業場 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
飛騨地方唯一の精神医療の中核的機関として、精神障害者の治療に
あたっています。精神保健福祉法の目指す人権の尊重と社会復帰の 促進、さらに質の高い医療の提供を心掛けて活動しています。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職種別の賃金表があり、職務給の要素を含む。（正職員）
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
一部条件を設けているが、多くの実績あり。
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| 福利厚生の内容 |
・親睦会の運営
職員の親和を図り活力を養うことを目的とした「むつみ会」が 結成されています ・職員旅行をはじめとする様々なイベントの実施 ボーリング大会や旅行、新年会などリフレッシュできるイベント が行われています ・職員食堂の設置 手作りで栄養満点の温かい昼食が３００円で利用できます ・一部、定期の制服貸与 ・慶弔金、見舞金の制度 ・健康診断（年１回。夜勤従事者等は年２回。）の実施 ・永年勤続表彰の制度 ・資格取得や研修等の支援 ・職員駐車場の完備 |
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| 両立支援の内容 |
・働くママ・パパの育児休業や、介護が必要なご家族の介護休業の
休暇制度はもちろんのこと、復帰後は短時間勤務制度、所定外労 働の制限（ノー残業）、深夜業の制限、子の看護休暇制度などの 適用を受けることもできます ・その他法定の育児、介護関連諸制度を完備 ・院内保育所の運営 安心して職場復帰ができ、子どもの近くで安心して働けます 必要に応じて夜間保育も実施できます ・ワーク・ライフ・バランスの実施 ・ノー残業デイ等残業時間削減への取組み ・年次有給休暇の取得しやすい職場環境 ・半日単位や時間単位での年次有給休暇が取得可能 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
あり
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
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| 点字設備 |
あり
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| 階段の手すり |
あり
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手すりの設置
片側
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| バリアフリー対応トイレ |
車いす対応トイレ，洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。