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求人情報


この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
この求人は、事業所の意向により、ハローワークに求職登録した方のみを対象に、事業所名、所在地等の情報を提供しています。
ハローワークインターネットサービス上で事業所名等をご覧になりたい方は、ハローワークへの求職申込みを行ってください( 求職申込み手続き )。


求人番号
21010-36318641
受付年月日
2024年10月28日
紹介期限日
2024年12月31日
受理安定所
岐阜公共職業安定所
求人区分
パート
オンライン自主応募の受付
不可
産業分類
児童福祉事業
トライアル雇用併用の希望
希望しない
仕事内容
職種
保育補助員
job tagについて
仕事内容
よつば保育園ぎなん
・3歳未満の子どもの保育/食事、オムツ交換、着替え、お遊びな
 どの補助
・連絡帳の簡単な記入(チェック表あり)
・送迎、添乗業務なし

変更範囲:なし
雇用形態
パート労働者
正社員登用の有無
なし
派遣・請負等
就業形態
派遣・請負ではない
雇用期間
雇用期間の定めなし
就業場所
岐阜県羽島郡岐南町

受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
マイカー通勤
マイカー通勤
駐車場の有無
あり
転勤の可能性
転勤の可能性の有無
なし
年齢
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢65歳のため
学歴
必須
高校以上
必要な経験等
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
子育て経験有の方歓迎
必要な免許・資格
免許・資格不問

試用期間
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
賃金・手当
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
1,100円〜1,100円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
1,100円〜1,100円
定額的に支払われる手当(b)
-
固定残業代(c)
なし
賃金形態等
時給
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
15,000円
賃金締切日
固定(月末)
賃金支払日
固定(月末以外)
支払月
翌月
支払日
20日
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
賞与
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
なし
労働時間
就業時間
就業時間1
9時00分〜12時00分
又は
〜の時間の間の3時間程度
時間外労働時間
なし
36協定における特別条項
なし
休憩時間
0分
週所定労働日数
週1日〜週5日
労働日数について相談可
休日等
休日
日曜日,祝日
週休二日制
毎週
その他の労働条件等
加入保険等
労災保険
退職金共済
未加入
退職金制度
なし
定年制
あり
定年年齢
一律 65歳
再雇用制度
なし
勤務延長
なし
入居可能住宅
なし
利用可能託児施設
あり
託児施設に関する特記事項
3歳未満児(岐南町在住者に限る)
会社の情報
従業員数
企業全体
10人
就業場所
10人
うち女性
10人
うちパート
7人
労働組合
なし
事業内容
地域の子育て家庭に対する育児支援
育児を通じた世代間交流及び地域交流
企業・事業者及び従業員に対する産後の復職支援
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
育児休業取得実績
該当者なし
介護休業取得実績
該当者なし
看護休暇取得実績
該当者なし
選考等
採用人数
2人
募集理由
その他
その他の募集理由
誰でも通園制度対応のため
選考方法
面接(予定1回)
選考結果通知
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後10日以内
求職者への通知方法
電話
選考日時等
随時
応募書類等
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時に持参
応募書類の返戻
求人者の責任にて廃棄
求人に関する特記事項
求人に関する特記事項
※加入保険等は雇用条件により異なります。
※年次有給休暇の日数については、労働基準法に準ずる。

『岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業』

*令和8年度より実施が予定されている「こども誰でも通園制度」
 の試行的事業所です。
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
事業所からのメッセージ
子育ても頑張りたい!キャリアも重ねたい!!
そんなママを地域で丸ごと支える保育園を皆様と運営したいと考え
ております。
職務給制度
なし
復職制度
なし
事業所に関する特記事項
『岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業』登録

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。