求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
21010-07731441
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年2月28日
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| 紹介期限日 |
2024年4月30日
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| 受理安定所 |
岐阜公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2101-932395-6
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ゴールドエイジカブシキガイシャ ゴールドエイジハシマ
ゴールドエイジ株式会社 ゴールドエイジ羽島
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| 所在地 |
〒501-6232
岐阜県羽島市竹鼻町狐穴字渡瀬６０９番２
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| ホームページ | https://recruit.goldage.co.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
リハビリ職員【新規オープニングスタッフ】
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
２０２４年８月オープン予定のサービス付き高齢者向け住宅「ゴー
ルドエイジ羽島（５０戸）」（デイサービス併設）での機能訓練業 務です。 ＜主な業務＞ご入居者様に対する運動器具を使った機能回復訓練の 指導。 家族のような生活支援・介護・医療サービスを心がけ、ご入居者様 、ご家族の方に「ここに居たい、居てよかった」と言っていただけ る住まいを目指しています。 ☆☆会社説明会を開催します☆☆ 詳細は【求人に関する特記事項】をご確認ください。 |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒501-6232
岐阜県羽島市竹鼻町狐穴字渡瀬６０９番２
最寄り駅
名鉄竹鼻線 竹鼻駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
上限：定年６５歳のため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
理学療法士
必須
作業療法士
必須
いずれかの資格を所持で可
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| 試用期間 |
あり
期間
３か月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,560円〜1,560円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,560円〜1,560円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
遅番手当、早番手当
日曜手当 １５０円／時間 アニバーサリー手当 ５０００円／年 母子父子手当（子供１８歳未満まで） ６０円／時間 |
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
20日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
又は
7時00分〜19時00分の時間の間の6時間程度
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 週所定労働日数 |
週2日〜週5日
労働日数について相談可
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 80歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
1,200人
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就業場所
0人
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うち女性
0人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成18年
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| 資本金 |
1億円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
サ高住と特定施設を全国で運営しています。ゴールドエイジでは、
訪問看護・通所介護・看護・特定施設・生活支援・食事の提供を行 い、２４時間安心安全に過ごせる住まいを提供しています。９６ |
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| 会社の特長 |
家族のような生活支援と２４時間切れ目のない介護・医療サービス
を行い、笑顔あふれるサ高住を実現する。を使命として 介護・看 護・生活支援・食事・医療連携により在宅ケアを行っています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
大原 康博
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| 法人番号 |
6180001058840
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
新規事業所設立
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），その他
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後14日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
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| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
会社説明会を実施しますのでご参加ください。特記事項参照
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| 選考場所 |
〒501-6232
岐阜県羽島市竹鼻町
※現在建設中のため、会社説明会にて実施します 最寄り駅
名鉄竹鼻線 竹鼻駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
資格証（コピー）
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
説明会に持参
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
選考において、適性検査を実施します
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| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当
担当者（カタカナ）
コンドウ
担当者
近藤
電話番号
052-308-3066
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
・制服貸与
・健康支援制度あり ・選考方法「その他」は適性検査になります ・医療保険制度加入 ・住宅支援制度（規定あり） ＜会社説明会・面接会＞☆予約制☆ ●日程：５月１５日（水）、５月１６日（木）、５月１８日（土） 、５月１９日（日）、５月２０日（月）、５月２２日（水）、５月 ２３日（木）※各日１０：００開始 ●会場：羽島市民会館 〒５０１－６２５５ 岐阜県羽島市福寿町浅平３－２５ ※無料駐車場あります。 ★ご参加希望の方は、ご予約をお願いします。（採用担当 近藤 ０５２－３０８－３０６６） ※年次有給休暇の日数については、労働基準法に準ずる。 ※加入保険等は雇用条件により異なります。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
戸建て住宅などを扱うアサヒグローバルホーム株式会社、土地活用
や資産運用を行なうゴールドトラスト株式会社をグループ会社に持 つ当社はサービス付き高齢者向け住宅のパイオニアとして、一人ひ とりに合った２４時間切れ目のない家族のような生活支援・介護・ 医療サービスを心がけ、ご入居者様、ご家族の方に「ここに居たい 、居てよかった」と言っていただける住まいを目指しています。 ◆ゴールドエイジ社員インタビュー◆介護職Ａさん：会社の支援制 度を利用して実務者研修を受けて、その翌年には介護福祉士の資格 を取得することができました。経験豊富な方も多く、勉強になって 良いですね。◆介護職Ｂさん：介護未経験の私がうまくやっていけ るか不安でしたが、あたたかく受け入れていただき、本当に嬉しか ったです。統一イベントの玉入れゲームで３位に入賞した時は本当 に嬉しかったです。ご入居者さまと一緒に思わず泣いてしまいまし た。◆看護職Ｃさん：正社員もパートも、年齢に関係なくいい意味 で仲良く自分の意見を言い合い、協力し合える人間関係ができてい ます。忙しくても利用者さんに喜んでもらいたいと思って仕事をし ている職場です。 ◆調理補助Ｄさん：何よりもご入居者さまのために働かせていただ いているということが嬉しいですね。ご入居者さまに何ができるか を考えながら仕事をしています。 |
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|---|---|---|---|
| 関連会社 |
関連会社１
スマイシアＨＤ株式会社
関連会社２
アサヒグローバルホーム株式会社
関連会社３
ゴールドトラスト株式会社
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| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
介護・看護・管理職など職種毎に、役職等に応じ、１～５段階の等
級制度あり |
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
・医療保険加入制度
（自己負担なしで医療保険に加入できるので、急な入院時も安心） ・社員旅行（主に海外旅行です） ・住宅補助制度 （グループ会社のアサヒグローバルホームで家を建てると毎月補助 あり） ・積立金制度（複利５％） ※規定あり |
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| 研修制度 |
研修制度の内容
・導入研修（オリエンテーション）
・基礎研修（ゴールドエイジの介護技術研修） ・ОＪＴ研修（現場同行研修） ・ゴールドエイジ主催の認知症基礎研修の受講が可能 ・介護実務者研修資格取得制度あり（年２回、受講料 をゴールドエイジがすべて負担） |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。