求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
20070-00112048
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月1日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
篠ノ井公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
児童福祉事業
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| 留学生採用実績の有無 |
なし
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| 外国人雇用状況届提出実績の有無 |
なし
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会社の情報
| 事業所番号 |
2007-001675-8
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン シンシフクシカイ スギノコホイ
クエン 社会福祉法人新志福祉会 杉の子保育園
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| 所在地 |
〒388-8018
長野県長野市篠ノ井西寺尾２７９８番地
杉の子保育園 最寄り駅１
篠ノ井駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
10分
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| 代表者名 |
役職
理事長
代表者名
三浦 富美子
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| 従業員数 |
企業全体
180人
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就業場所
40人
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うち女性
38人
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うちパート
21人
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| 設立年 |
昭和49年
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| 事業内容 |
保育所 ０才児（産休明け）から６才児迄
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| 会社の特長 |
昭和４９年開設。現在定員２５０名です。
長野市内に、「杉の子第２」「杉の子第３」「杉の子あぴっく」の ３施設があります。 |
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| 法人番号 |
3100005001674
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| ホームページ | https://suginoko.shinshi-fukushi.com | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
保育士
job tagについて
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| 求人数 |
8人
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| 仕事の内容 |
保育所での保育業務全般（子どもの日常生活の援助、行事、活動など）をお任
せします。 先輩保育士が丁寧にサポートしますでの安心して働けます。 変更範囲：なし |
| 履修科目 |
必須
大学・短大・専修学校
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| 必要な免許・資格 |
必須
保育士（取得見込可）
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
あり
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
〒388-8018
長野県長野市篠ノ井西寺尾２７９８番地
杉の子保育園 又は杉の子第２保育園、杉の子第３保育園、 杉の子あぴっく保育園 のいずれか 最寄り駅
篠ノ井駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
10分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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労働条件等
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
173,240円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
特殊業務手当 6,930円
処遇手当 10,000円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
190,170円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
164,670円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
特殊業務手当 6,587円
処遇手当 10,000円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
181,257円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
164,670円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
特殊業務手当 6,587円
処遇手当 10,000円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
181,257円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年3回
3.70ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年3回
4.45ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
4,000円
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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23,000円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
無料駐車場あり
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定(月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間２
7時00分〜16時00分
就業時間３
9時00分〜19時00分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
2時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 入居可能住宅 |
単身用あり
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
２ヶ月に１回程度土曜日出勤有、土曜日の振替休みあり
年末年始休暇あり、特別有給休暇、産前産後休暇、育児 休暇、介護休暇 |
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| 年間休日数 |
120日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
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| 選考日 |
別途通知
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| 選考方法 |
面接，その他
筆記試験（一般常識，専門）
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| 書類提出先 |
〒388-8018
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| その他の応募書類 |
資格取得見込証明書他
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考場所 |
〒388-8018
長野県長野市篠ノ井西寺尾２７９８番地
杉の子保育園 最寄り駅
篠ノ井駅（アルピコバス岡入口停留所から徒歩８分）駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
10分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
不可
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| 既卒者等の入社日 |
随時
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| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当
担当者（カタカナ）
ヨシダ
担当者
吉田
電話番号
026-292-3413
ＦＡＸ
026-292-1921
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
住宅手当上限３０，０００円（自宅通勤困難な方のみ支給）
賞与とは別途支給の手当 ・処遇手当３３６，０００円・チーム手当１３２，０００円 ・年収前年度実績 新卒１年目３５０万円 実技ピアノ・ダンス・絵本読聞かせ・手遊び・歌、一つ選択 【応募書類※再掲】 １履歴書、２成績証明書、３卒業見込証明書 ４資格取得見込証明書５健康診断書 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
＊就業先は４園のいずれかになります。
【定員及び従業員数】 定員 従業員数 ・杉の子保育園 ２５０名 ４０名（内男性１名） ・杉の子第２保育園 ２８０名 ３８名（内男性２名） ・杉の子第３保育園 １４０名 ３５名（内男性０名） ・杉の子あぴっく保育園 ２４０名 ４１名（内男性２名） ＊試用期間は６ヶ月です。期間中同条件。 |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
4人
令和4年度
1人
令和3年度
5人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
1人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
4人
令和4年度
1人
令和3年度
4人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
1人
令和3年度
3人
平均継続勤務年数
12.0年
従業員の平均年齢（参考値）
44.0歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
園外研修（全国県、市、私立保育園協会による）や園内研修。
・社会人として・保育技術・保護者支援・安全衛生等について 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
園内研修及び、キャリアアップ研修参加により資質向上を図る。
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
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|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
2.0時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
8.0日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
7人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
7人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
50.0％
女性の管理職割合
100.0％
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|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。