求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
20060-02778141
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月9日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
伊那公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
土木建築サービス業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2006-001688-0
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ キタソク
株式会社 北測
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| 所在地 |
〒399-4431
長野県伊那市西春近下島２８７５－３
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| ホームページ | http://kitasoku.jp | |
仕事内容
| 職種 |
土木設計技術者／長野県伊那市／【資格手当あり】
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
＊官公庁、民間工事の土木設計全般の仕事です。
具体的には下記の業務をお願い致します。 １．測量によって作成された図面、各種調査で求められた データを元にＣＡＤ、専用ソフトを使用し道路・河川 などを計画、設計する業務 ２．その他関連業務 ※業務習熟にともない各種調査算定、許可申請業務も 担当して頂きます。 ※入社後、業務関係の資格取得には会社の支援制度があります。 （測量士、ＲＣＣＭ、技術士等） 変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒399-4431
長野県伊那市西春近下島２８７５－３
最寄り駅
ＪＲ飯田線 下島駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所有り。
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年を上限とする
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
・土木工事や測量・土木設計等経験のある方、または学生時代に
測量・設計を学んだ方、歓迎します。 |
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| 必要なＰＣスキル |
Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ
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| 必要な免許・資格 |
技術士、ＲＣＣＭ お持ちの方優遇します
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
有給休暇発生までの６ヶ月間（試用期間含む）は時給換算となり、
賃金月額は月の労働日数により変動します。 |
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
200,000円〜300,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円〜300,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
外業手当
資格手当 |
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| 月平均労働日数 |
20.8日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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30,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末）
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
2.50％〜3.00％（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 5.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時00分〜17時20分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
80分
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| 年間休日数 |
115日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
・週休二日制（当社年間カレンダーによる）
【長期休暇】年末年始、ＧＷ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
21人
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就業場所
21人
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うち女性
5人
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うちパート
1人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和31年
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| 資本金 |
1,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
＊測量 ＊土木設計（道路・河川・下水道等の設計）
＊補償業務（公共工事に伴う移転物件補償金算定） ＊各種計画調査及び許可申請業務 |
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| 会社の特長 |
官公庁からの委託業務が８０％程度を占め、他には、個人からの測
量依頼、各種企業及び、団体等からの開発・許可申請業務の代行を 行う会社です。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
北原 勝美
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| 法人番号 |
7100001020682
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒399-4431
長野県伊那市西春近下島２８７５－３
最寄り駅
ＪＲ飯田線 下島駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒399-4431
長野県伊那市西春近下島２８７５－３
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務課
担当者（カタカナ）
スズキ カスミ
担当者
鈴木 可純
電話番号
0265-72-3704
ＦＡＸ
0265-72-3746
Ｅメール
saiyo@kitasoku.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
〇リフレッシュ休暇補助、スキルアップ補助など、福利厚生制度が
充実しています。 ○土木技術系資格をお持ちの方、経験者の方、優遇します。経験内 容・スキル・お持ちの資格により賃金を決定します。 〇スキルアップを目指す未経験の方も大歓迎です。会社の支援で資 格取得にチャレンジできます。 〇ドローンや三次元スキャナなどの最新機器に興味がある方も大歓 迎です。 手当、福利厚生などの詳細は弊社Ｗｅｂサイトをご覧ください。 ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｋｉｔａｓｏｋｕ．ｊｐ／ |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
〇リフレッシュ休暇補助、スキルアップ補助など、福利厚生制度が
充実しています。 ○土木技術系資格のをお持ちの方、経験者の方、優遇します。経験 内容・スキル・お持ちの資格により賃金を決定します。 〇スキルアップを目指す未経験の方も大歓迎です。会社の支援で資 格取得にチャレンジできます。 〇ドローンや三次元スキャナなどの最新機器に興味がある方も大歓 迎です。 手当、福利厚生などの詳細は弊社Ｗｅｂサイトをご覧ください。 ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｋｉｔａｓｏｋｕ．ｊｐ／ |
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|---|---|---|---|
| 年商 |
令和3年
2億6万円
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| 主要取引先 |
主要取引先１
国土交通省
主要取引先２
長野県
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
奨学金返還支援制度
ＵＩターン引越補助 スキルアップ補助（資格取得に関する補助） 研修会派遣 制服貸与 健康診断補助 リフレッシュ休暇取得補助 プレゼン補助（発表力向上補助） トラベル補助（自己啓発旅行に対する補助） かわいい孫のための育児休暇制度 スポーツイベント参加補助 ワークアウト補助 知の探究補助 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
なし
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| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
不可
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| 休憩室 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。