求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
20050-01734741
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月4日
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| 紹介期限日 |
2024年5月31日
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| 受理安定所 |
飯田公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
その他の社会保険・社会福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
2005-001575-8
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|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジンイイダシシャカイフクシキョウギカ
イ 社会福祉法人飯田市社会福祉協議会
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| 所在地 |
〒395-0024
長野県飯田市東栄町３１０８－１ さんとぴあ飯田
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| ホームページ | http://www.iidashakyo.or.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
保健師（地域包括支援センター）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
◆地域包括支援センターにおいて、介護予防等に関する相談・支援
業務を担当していただきます。また、保有する資格を活かし専門 的な視点で、他職種とも連携しつつ、高齢者の様々な生活課題の 解決に向けた相談支援を行っていただきます。 ＊業務上、公用車（軽自動車）を運転します。 ★飯田市社協では、職員がより働きやすい職場を目指し、より 意欲的に仕事ができるよう、休日や賃金などの労働条件や労 働環境の見直しに積極的に取り組んでいます。 ※労働条件の詳細については、面接時にご説明いたします。 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒395-0031
長野県飯田市銀座３－７ 銀座堀端ビル２階
『いいだ地域包括支援センター』 または『南信濃地域包括支援センター』のいずれか（希望を考慮） 就業場所に関する特記事項
就業場所は希望を考慮します（南信濃での勤務可能な方、歓迎しま
す） 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
飯田市内の当法人事業所
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として、当該年齢未満を募集するため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要なＰＣスキル |
パソコン基本操作（入力や簡単な文書作成ができること）
プラン作成等は、専用ソフトを使用します |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
保健師
必須
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
６か月間
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
177,500円〜191,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
161,500円〜175,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
資格手当 10,000円〜10,000円
資格職場手当 3,000円〜3,000円 職場手当 3,000円〜3,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
・給与は初任給の例
・令和６年４月から給与規程改定による昇給あり ・資格手当は福祉関係等の対象資格について支給あり １資格につき３，０００円～１０，０００円 ・資格取得一時金支給あり（採用時・資格取得時） |
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| 月平均労働日数 |
21.2日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
21日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり1,500円〜6,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 4.34ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分〜17時30分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
4時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
110日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
・前月に作成する勤務表により指定（原則、月９日の休日）
・特別休暇付与５日以内、夏季休暇２日、冬季休暇２日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
1年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 75歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
単身用あり
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南信濃地区勤務は南信濃若者定着
促進住宅あり。家賃法人負担。 |
| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
400人
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就業場所
12人
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うち女性
11人
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うちパート
3人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和38年
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| 資本金 |
320万円
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| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
１．地域福祉事業（地域たすけあい活動、相談事業、ボランティア
事業、有償福祉サービス事業等） ２．介護福祉事業（デイサービ スセンター、ホームヘルプサービス、特別養護老人ホーム等） |
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| 会社の特長 |
地域福祉や介護福祉の推進を図ることを目的とする団体として、各
福祉団体、ボランティア、行政機関等との連携・協働を図りながら 、住民主体の福祉社会づくりをめざしている民間の団体です。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
会長
代表者名
原 重一
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| 法人番号 |
7100005009433
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
2人
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考，筆記試験
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後10日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒395-0024
長野県飯田市東栄町３１０８－１
さんとぴあ飯田 内 最寄り駅
ＪＲ飯田線 伊那上郷駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
20分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒395-0024
長野県飯田市東栄町３１０８－１
さんとぴあ飯田 内 |
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
総務課
担当者（カタカナ）
マキウチ
担当者
牧内
電話番号
0265-53-3040
ＦＡＸ
0265-53-3186
Ｅメール
is030@iidashakyo.or.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊休日については、各人の希望を考慮し、前月に作成する勤務表に
より指定されます。土日は休みとなる事が多いですが、業務の都 合により出勤となる場合もあります。 ＊年次有給休暇は採用時より特別付与があります。また、時間単位 での有給取得が可能です（年間４０時間を上限とする）。 ＊扶養手当、住居手当あり（条件があります）。 ＊マイカー用駐車場は月額６００円負担いただきます。 ＊最終雇用期限は、定年年齢（６０歳）到達後の最初の３月３１日 まで（それ以降は、対象者が７５歳になるまで更新）。 ＊雇い止め規定があります。 ＊飯田下伊那圏域外から飯田市に移住し入職した場合、入職祝い金 の支給があります。 ＊応募を希望される方は、ハローワーク紹介状及び応募書類を採用 担当宛に送付願います。追って、面接日等についてお知らせしま す。 ＊選考結果通知は応募人数等の状況により遅れる場合があります。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
「社会福祉協議会」は、社会福祉法に「地域福祉を推進する中核的
な団体」として位置づけられ、「誰もが安心して暮らすことのでき る福祉のまちづくり」を推進することが使命とされている、きわめ て公共性の高い民間の団体です。飯田市社会福祉協議会は、従来か らの役割であった住民や関係団体・行政間の連絡調整（いわゆる地 域福祉）だけでなく、住民個々のニーズにも積極的にアプローチす るため、介護保険事業を主体的に展開しつつ課題を解決していく「 事業型社協」と呼ばれる路線を選択し、広く飯田市の福祉推進を図 っています。 これらの路線を前提に、社協が持つ「公共性」「地域性」及び「総 合性」を活かし、全ての市民の皆さんが会員であり、サービスの対 象者であるという基本的な考え方を含めて、新しい時代にふさわし い社協を目指しています。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
・夜間業務、特養業務従事者に手当あり
・常勤職員は職種により賃金決定 |
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
・健康保険（協会けんぽ）加入
厚生年金加入 雇用保険加入 退職金制度あり（一般職員は、県社協の退職金制度に加入） 親睦会あり（慶弔見舞金等支給） 飯田勤労者共済会加入（慶弔見舞金・資格取得金等支給） ・法定の健康診断を実施する他に、職員が健康に働いていける環境 をめざして、人間ドック受診者に対する費用助成制度を設けていま す。 ・自家用車を利用しての通勤の場合は、月々６００円で駐車場を利 用することができます。 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
・勤務時間内での研修会や、資格取得のための休暇取
得などが認められ、職員の資格取得や技能向上を促進 しています。 ・資格取得の際には資格取得一時金として１万円が支 給されます。 |
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| 両立支援の内容 |
・育児介護休業法に基づく休暇を完備しています。
・育児短時間勤務制度は、最長で小学校入学まで利用することがで きます。現在も多くの職員が短時間制度を利用して働いています。 ・男性の育児休業取得実績があります。 |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。