求人番号 |
20050-01660541
|
|
---|---|---|
受付年月日 |
2024年3月1日
|
|
紹介期限日 |
2024年5月31日
|
|
受理安定所 |
飯田公共職業安定所
|
|
求人区分 |
フルタイム
|
|
オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
産業分類 |
一般土木建築工事業
|
|
トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
事業所番号 |
2005-000692-7
|
|
---|---|---|
事業所名 |
カネモトケンセツカブシキガイシヤ
金本建設株式会社 管理センター
|
|
所在地 |
〒399-2102
長野県下伊那郡下條村陽皐751
|
|
ホームページ | http://kanemoto-k.co.jp/ |
職種 |
土木工事の施工管理者
job tagについて
|
|
---|---|---|
仕事内容 |
○土木工事の施工管理を行っていただきます。
・具体的には「主任技術者」または「監理技術者」という立場で、 現場管理とそれに伴う書類作成を行う。 管理の内容は測量、丁張、品質管理、出来形管理等。工事の精算 もできるようにする。 *社有車の業務上使用あり。 ※雇用条件等の詳細については面接時に説明いたします。 |
|
雇用形態 |
正社員
|
|
派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒399-2102
長野県下伊那郡下條村陽皐751
就業場所に関する特記事項
南部公共バス下條線 北又バス停 から 徒歩2分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
|
|
マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
駐車場の有無
あり
|
転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢を上限として当該年齢未満を募集のため
|
|
学歴 |
必須
高校以上
|
|
必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
土木工事または建築工事の監理技術者
主任技術者等 |
|
必要な免許・資格 |
免許・資格名
2級建築施工管理技士
あれば尚可
2級土木施工管理技士
あれば尚可
普通自動車運転免許(業務上使用)
普通自動車運転免許
必須(AT限定不可)
|
|
試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
205,010円〜329,110円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
---|---|---|---|---|
基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
180,000円〜267,000円
|
|||
定額的に支払われる手当(b) |
資格手当 10,000円〜38,000円
|
|||
固定残業代(c) |
あり
15,010円〜24,110円
固定残業代に関する特記事項
時間外労働の有無に関わらず10時間分の時間外労働を固定残業代
として支給。10時間を超える分は法定通り追加支給。 |
|||
その他の手当等付記事項(d) |
*養育手当 子1人につき2,000円/月
(高校卒業まで) *有資格手当 2,000~30,000円/月 ※資格手当は、無資格の方でも支給対象です。 有資格手当は、各種所持資格により支給いたします。 |
|||
月平均労働日数 |
20.0日
|
|||
賃金形態等 |
月給
|
|||
通勤手当 |
実費支給(上限なし)
|
|||
賃金締切日 |
固定(月末)
|
|||
賃金支払日 |
固定(月末以外)
|
支払月
翌月
|
支払日
10日
|
|
昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円〜(前年度実績)
|
|||
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 2.50ヶ月分(前年度実績)
|
就業時間 |
就業時間1
8時00分〜17時15分
|
---|---|
時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
なし
|
休憩時間 |
90分
|
年間休日数 |
124日
|
休日等 |
休日
土曜日,日曜日,祝日
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形
|
|
---|---|---|
退職金共済 |
加入
|
|
退職金制度 |
あり
|
勤続年数
1年以上
|
定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 65歳
|
再雇用制度 |
あり
|
|
勤務延長 |
なし
|
|
入居可能住宅 |
なし
|
|
利用可能託児施設 |
なし
|
従業員数 |
企業全体
13人
|
就業場所
13人
|
うち女性
2人
|
うちパート
0人
|
---|---|---|---|---|
設立年 |
昭和33年
|
|||
資本金 |
4,800万円
|
|||
労働組合 |
なし
|
|||
事業内容 |
総合建設業(土木工事)
|
|||
会社の特長 |
公共土木工事の元請会社として、歴史も古く、少数精鋭のスタッフ
で、堅実な経営をしている。一方で、完全週休2日制も当地域では 最も早くから導入し、65歳定年制も30年以上続いている。 |
|||
役職/代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
金本 健司
|
|||
法人番号 |
7100001023149
|
|||
就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
なし
|
||
育児休業取得実績 |
なし
|
|||
介護休業取得実績 |
あり
|
|||
看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
外国人雇用実績 |
なし
|
|||
UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
採用人数 |
3人
募集理由
増員
|
---|---|
選考方法 |
面接(予定1回),書類選考
|
選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡,郵送,電話
|
選考日時等 |
随時
|
選考場所 |
〒399-2102
長野県下伊那郡下條村陽皐751
|
応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送,Eメール,求職者マイページ
郵送の送付場所
〒399-2102
長野県下伊那郡下條村陽皐751
|
応募書類の返戻 |
あり
|
担当者 |
課係名、役職名
営業主任
担当者(カタカナ)
ヨシカワ ムネヒデ
担当者
吉川 宗秀
電話番号
0260-27-2611
FAX
0260-27-2222
Eメール
kanemoto@angel.ocn.ne.jp
|
求人に関する特記事項 |
*夏季休暇は有給休暇を充てています。
*年末年始休暇は12月29日~1月4日 *6か月勤務時に付与される有給休暇10日は入社時点で支給され ます。 組織は ○経営部門 ・工事部門 ・購買部門 ・営業部門 *資格・経験については面接の際に相談します。 ※選考結果通知は応募人数等の状況により遅れる場合があります。 |
---|
事業所からのメッセージ |
資格取得に必要な費用は全額会社負担(講習会参加費や試験費用と
受験交通費等) 工事成績が一定以上の評価を受けると報奨金が支給されます。 優良工事表彰を受けると報奨金が支給されます。 会社の指定の資格を取得すると報奨金が支給されます。 会社は無借金経営で安定しています。 従業員親睦会があり年に数回行事を実施。 社員の保養施設「グリーンクラブ」が阿智村浪合にあります。 |
||
---|---|---|---|
主要取引先 |
主要取引先1
県(飯田建設事務所、南信州地域振興局)
主要取引先2
国(国土交通省、林野庁)
主要取引先3
市町村(泰阜村、下條村、売木村)
|
||
職務給制度 |
なし
|
||
復職制度 |
なし
|
||
福利厚生の内容 |
新入社員歓迎会、送別会
ボランティア活動(慰労会) 福利厚生の保養施設(阿智村に別荘グリーンクラブ) 外部研修は新人社員研修含め不定期であるが年間20回以上有り 長野県が認定する「社員の子育て応援宣言」登録証あり |
||
研修制度 |
研修制度の内容
研修制度や資格取得のための費用は全て会社負担
|
||
両立支援の内容 |
社員が病気療養で、入院治療が必要となったとき、社会保険制度を
利用して、治療と職業生活の両立支援の実績あり。 社員が地域行事に参加することと仕事の両立をはかる「南信州民俗 芸能パートナー企業登録証」あり |
エレベーター |
なし
|
||
---|---|---|---|
点字設備 |
なし
|
||
階段の手すり |
あり
|
手すりの設置
片側
|
|
バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
|
||
建物内の車いす移動 |
不可
|
||
休憩室 |
なし
|