求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
20040-00089048
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月18日
|
|
| 紹介期限日 |
2025年3月31日
|
|
| 受理安定所 |
上田公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
大卒等
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
障害者福祉事業
|
|
| 留学生採用実績の有無 |
なし
|
|
| 外国人雇用状況届提出実績の有無 |
なし
|
|
会社の情報
| 事業所番号 |
2004-002311-9
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイフクシホウジン リンドウノカイ
社会福祉法人 りんどうの会
|
|||
| 所在地 |
〒386-1321
長野県上田市保野５６６番地
|
|||
| 代表者名 |
役職
理事長
代表者名
桜井 肇
|
|||
| 従業員数 |
企業全体
59人
|
就業場所
23人
|
うち女性
17人
|
うちパート
14人
|
| 設立年 |
昭和48年
|
|||
| 事業内容 |
障害者支援施設（入所・通所）、障害者就労支援事業所（パン等の
製造・入所施設の家政用務・昼食弁当）、障害者グループホーム |
|||
| 会社の特長 |
社会福祉事業法に基づく障害者を対象とした認可福祉施設です。
「入所施設（定員３０名）」「通所施設（定員２０名）」 「福祉就労舎」利用者２０名（就労支援Ｂ型） |
|||
| 法人番号 |
8100005004383
|
|||
| ホームページ | http://himorogien.jp/ | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
|
|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
|
| 職種 |
支援員
job tagについて
|
| 求人数 |
3人
|
| 仕事の内容 |
障がい者支援施設で日常生活上の支援（入浴・排泄・食事等の介助）その他、
創作活動や生き甲斐、楽しみのもてる生活を応援。 季節ごとの行事を開催。外出、買物等の支援を行います。 （変更範囲：なし） |
| 履修科目 |
あれば尚可
社会福祉系 保育系
|
| 必要な免許・資格 |
必須
普通自動車免許
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
| マイカー通勤 |
可
|
| 転勤の可能性 |
あり
|
| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
|
| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒386-1321
長野県上田市保野５６６番地
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙場所あり
|
労働条件等
大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
177,700円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇加算手当 16,000円
ベースアップ手当 8,500円 特定処遇手当 15,000円 |
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
217,200円
|
||
短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
|
||
|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
165,700円
|
||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇加算手当 15,000円
ベースアップ手当 8,500円 特定処遇手当 15,000円 |
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
204,200円
|
||
| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年3回
4.80ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年3回
4.80ヶ月
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
5,000円
又は
3.00％
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
17,000円まで
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
|
マイカー通勤の特記事項
保険加入
|
||
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
|
|||
| 退職金共済 |
加入
|
|||
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
1年以上
|
||
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 65歳
|
||
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 70歳まで
|
||
| 勤務延長 |
なし
|
|||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
| 賃金締切日 |
固定(月末以外）
|
毎月
15日
|
||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
当月
|
支払日
25日
|
|
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
6時30分〜15時30分
就業時間２
8時30分〜17時00分
就業時間３
12時30分〜21時00分
|
|||
| 時間外労働 |
なし
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
利用者支援 １ヶ月３０時間以内
|
|||
| 休憩時間 |
60分
|
|||
| 入居可能住宅 |
なし
|
|||
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
勤務表明示
|
|||
| 年間休日数 |
109日
|
|||
| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
0日
|
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
||
選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
|
|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
|
| 選考日 |
別途通知
|
| 選考方法 |
書類選考，面接
筆記試験（作文）
|
| 書類提出先 |
〒386-1321
事業所所在地と同じ
|
| 応募書類等 |
履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 選考場所 |
〒386-1321
長野県上田市保野５６６番地
|
| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
|
| 既卒者等の入社日 |
随時
|
| 担当者 |
課係名、役職名
事務局
担当者（カタカナ）
フカサワ ヨダ
担当者
深澤 依田
電話番号
0268-38-7169
ＦＡＸ
0268-38-3669
Ｅメール
himorogien@po9.ueda.ne.jp
|
補足事項・特記事項
| 補足事項 |
【面接予定回数１回、試用期間３ヶ月】
|
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
夜勤手当１回 ５，５００円
早番手当１回 ５００円 転勤の範囲：当法人が運営する上田市内の施設（本園・福祉就労舎 ） |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
平成3年度
0人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
平成3年度
0人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
平成3年度
0人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
平成3年度
0人
平均継続勤務年数
12.0年
従業員の平均年齢（参考値）
43.0歳
|
|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
人権擁護虐待防止研修、振り返り研修、新任研修、感染症研修等
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
入社後、基礎知識を理解していただくため専門書を回覧。
３カ月後、講話研修。 メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
|
|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
2.2時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
9.4日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
0人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
0人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
10.0％
女性の管理職割合
10.0％
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。