求人番号 |
20020-14475041
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受付年月日 |
2024年8月19日
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紹介期限日 |
2024年10月31日
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受理安定所 |
松本公共職業安定所
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求人区分 |
パート
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
旅館,ホテル
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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事業所番号 |
2002-000110-4
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事業所名 |
ユヤド イズミヤゼンベエ (ユウゲンガイシャ イズミヤ
リョカン) 湯宿 和泉屋善兵衛 (有限会社 和泉屋旅館)
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所在地 |
〒390-0221
長野県松本市大字里山辺451
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ホームページ | https://izumiya-zenbe.com |
職種 |
夕食サービススタッフ
job tagについて
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仕事内容 |
夕食提供サービス
・個室食事処会場での配膳・接客サービス ・食器洗い及び片付け ・朝食会場セッティング ・その他、業務全般 *未経験者も歓迎します。 *応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 「業務変更の範囲:会社が定める業務」 |
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雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒390-0221
長野県松本市大字里山辺451
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
不問
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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試用期間 |
あり
期間
200時間
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
1,200円〜1,400円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
1,200円〜1,400円
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定額的に支払われる手当(b) |
-
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固定残業代(c) |
なし
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賃金形態等 |
時給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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10,000円
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賃金締切日 |
固定(月末以外)
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毎月
25日
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
5日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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就業時間 |
就業時間1
17時00分〜21時00分
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時間外労働時間 |
なし
36協定における特別条項
なし
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休憩時間 |
60分
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週所定労働日数 |
週2日〜週5日
労働日数について相談可
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休日等 |
休日
火曜日,水曜日,その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
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加入保険等 |
労災保険
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
なし
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定年制 |
なし
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再雇用制度 |
なし
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
30人
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就業場所
30人
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うち女性
15人
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うちパート
15人
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設立年 |
明治元年
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
歴史のある温泉地の旅館街に明治初年より創業の温泉旅館で蔵造り
です。松本城主の別邸跡を譲り受け旅館を始めました。リピート客 を大切に個人客主体に真心こめたサービスを心掛けています。 |
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会社の特長 |
リピート客を大切に、個人客主体の真心こめたサービスを心掛けて
います。 |
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役職/代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
石川 高至
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法人番号 |
5100002019206
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
なし
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介護休業取得実績 |
なし
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看護休暇取得実績 |
なし
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採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
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選考方法 |
面接(予定1回)
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後5日以内
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求職者への通知方法 |
電話
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選考日時等 |
随時
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選考場所 |
〒390-0221
長野県松本市大字里山辺451
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
その他,求職者マイページ
その他の送付方法
面接時持参
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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担当者 |
課係名、役職名
代表取締役
担当者(カタカナ)
イシカワ タカシ
担当者
石川 高至
電話番号
0263-32-2043
FAX
0263-32-2334
Eメール
izumiya.zenbe@gmail.com
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求人に関する特記事項 |
*昇給は仕事の上達によります。
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事業所からのメッセージ |
・シニア活躍中
・ダブルワーク(兼業・副業)歓迎 ・労働日数については応相談。 |
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
なし
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