求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
17020-00143951
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2025年1月7日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
小松公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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ＰＲロゴマーク
ＰＲロゴのご案内 |
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| 産業分類 |
一般貨物自動車運送業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1702-700952-3
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ダイキョウウンソウ カブシキガイシャ
大協運送 株式会社
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| 所在地 |
〒929-0122
石川県能美市大浜町ク６２
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| ホームページ | www.daikyo-unso.jp | |
仕事内容
| 職種 |
倉庫／転勤無し／経験・男女問わず／週休２日／年休１２２日
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
【物流を支えるプロになりませんか？】
●トラックタイヤの交換 物流に不可欠なタイヤ交換。事故を未然に防ぎ、安全な商品の輸送 を保証し、物流を支えます。※資格不要 ●倉庫内でのピッキング・検品作業 物流の原点は、倉庫での商品の正確なピッキングと検品にあります 。商品が確実に顧客へ届けられるための第一歩であり、物流全体の 信頼性を築く基盤です。 ≪男女・経験・問いません≫ 〔業務変更範囲：会社の定める業務〕 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒929-0122
石川県能美市大浜町ク６２
最寄り駅
能美根上駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
5分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
配属先は完全禁煙場所になります。
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜44歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成を図るため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
フォークリフト運転技能者
あれば尚可
リフトの免許のない方は【資格取得制度】で取得して頂きます
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヵ月間
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
試用期間は能力手当１００００円になります。
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
180,000円〜230,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
150,000円〜150,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
能力手当 30,000円〜80,000円
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
家族手当１５０００円～３５０００円
皆勤手当 ３０００円 精勤手当 ５０００円 |
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| 月平均労働日数 |
20.2日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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10,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり3,000円〜3,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
10,000円〜250,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時30分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
【一日の流れ】※あくまでも一例です。
９：００（朝礼等）→９：４５（タイヤ交換）→１０：３０（検品 ）→１２：００（お昼休憩）→１３：００（タイヤ配達）１５：０ ０（ピッキング）→１８：００（退社） |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
1時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
１０月中旬から１２月下旬の期間は繁忙期の為、残業していただく
場合があります。（月２０時間以下） |
| 休憩時間 |
90分
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| 年間休日数 |
122日
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| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
完全週休２日制・日曜日＋シフト休日（週１日希望曜日）＋祝日・
ゴールデンウィーク・お盆・年末年始はお休みになります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
単身用あり
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
24人
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就業場所
24人
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うち女性
4人
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うちパート
1人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和35年
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| 資本金 |
1,000万円
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| 労働組合 |
あり
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| 事業内容 |
大協（だいきょう）運送は１９６０年設立。約６５年の歴史を持つ
石川県能美（のみ）市の運送会社です。運送事業をメインにミシュ ランブランドを取扱うタイヤ事業と倉庫事業の３部門があります。 |
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| 会社の特長 |
社員一人ひとりが健康に仕事をしてこそ、お客様にきめ細かなサポ
ートができると考え、心地よい職場づくりを日々実践しています。 大協運送は、石川県の「いしかわ健康経営宣言」認定企業です。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
津田 淳一
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| 法人番号 |
5220001012785
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後3日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送
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| 選考日時等 |
その他
その他の選考日時等
後日連絡
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| 選考場所 |
〒929-0122
石川県能美市大浜町ク６２
最寄り駅
能美根上駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
5分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送，その他
その他の送付方法
事前送付
郵送の送付場所
〒929-0122
石川県能美市大浜町ク６２
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
「オンライン自主応募可」※自主応募の場合は紹介状不要
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| 担当者 |
課係名、役職名
取締役部長
担当者（カタカナ）
タカミ
担当者
高見
電話番号
0761-55-0321
ＦＡＸ
0761-55-0320
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
【弊社は共に成長できる○○な方を探しています】
◎嘘をつかない方・・・チームで作業をするので、信頼関係を築く 事で、高品質なサービスやお客様の信頼、安心にも繋がります。 【この求人の事業部はこんな職場です】 ◎丁寧な指導と充実した研修で、未経者でも安心して専門知識を身 につけられます。 ◎先輩スタッフは全員、元未経者の転職組です。 ◎２０～４０代が中心となり活躍し、若くて明るい雰囲気です。 ◎全員が既婚者でお子様もいるので、学校行事や子供の急な体調不 良などに対する理解もございます。 【ＳＮＳ】 自社ＨＰ・Ｉｎｓｔａｇｒａｍを運営しています。職場の雰囲気が 分かるので、ご覧ください。ＹｏｕＴｕｂｅで「大協運送 採用Ｐ Ｒ」と検索頂くと、座談会形式の採用ＰＲ動画がご覧になれます。 【その他】 会社見学も可能です。気兼ねなくご連絡ください。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
私たち大協運送は「社会やお客様のお役に立つこと」「社員一人
ひとりが幸せになること」を目指しています。 「相手の為に何ができるか」ということを考え行動する。そんな 仕事を通して、仲間たちと成長し、一人ひとりの夢が叶う場所を 作りたいと考えています。 お互いに感謝し笑顔があふれ、不平不満などは、向上、成長する ための改善点ととらえ、自由に意見交換する。どんなにうまくい かなくても「とりあえず、会社に行けば何とかなる！」と元気に なれる、そんな居心地の良い会社を一緒に作っていきましょう！ |
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|---|---|---|---|
| 支店・営業所・工場等 |
箇所数
5箇所
代表的な支店・営業所・工場等１
小松営業所流通センター
代表的な支店・営業所・工場等２
辰口営業所
代表的な支店・営業所・工場等３
大浜倉庫１・２
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| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
・トラック免許取得制度
・リフト免許取得制度 ・社宅完備 ・家賃補助有り ・自家用車タイヤ交換無償化 ・タイヤ社割あり ・健康診断 ・予防接種 ・健康推進セミナー ・ＢＢＱ、忘年会等のレクレーション ・喫煙場所の設置 ・自家養鶏卵や野菜の配布 ・社内新聞の配布 |
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| 研修制度 |
研修制度の内容
・新入社員研修
・事業部別研修 運 輸部：ドライバー研修（座学・技術） マンツーマントレーニング（運転・リフ ト） タイヤ部：タイヤメーカーによるトレーニング |
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| 両立支援の内容 |
家族のことや健康のことを第一に考えます。
可能な限り社員の環境に配慮しています。 家族に幼児やこれから出産を控えている家族がいる社員には、出産 の立ち合いや、子供の行事ごとなど出来る限り参加できるようにし ています。 健康面に不安を持つご家族や持病を抱えている社員には、ご家族の ことや自身の通院の際には、快く行ってもらえるように配慮してい ます。 その他にも何かあれば相談できる環境を整えています。 |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
なし
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| 点字設備 |
なし
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| 階段の手すり |
あり
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| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
不可
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。