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求人情報


この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
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求人番号
15110-00033428
受付年月日
2022年3月2日
紹介期限日
2023年3月31日
受理安定所
巻公共職業安定所
求人区分
大卒等
オンライン自主応募の受付
産業分類
他に分類されない卸売業
留学生採用実績の有無
あり
外国人雇用状況届提出実績の有無
なし
会社の情報
事業所番号
1511-200528-4
事業所名
カブシキガイシャ エムテートリマツ
株式会社 エムテートリマツ
所在地
〒959-1271
新潟県燕市蔵関351番地
最寄り駅1
JR越後線 粟生津駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
所要時間
10分
代表者名
役職
代表取締役
代表者名
鳥部 一誠
従業員数
企業全体
77人
就業場所
76人
うち女性
37人
うちパート
8人
設立年
昭和12年
資本金
1,000万円
事業内容
業務用厨房用品・給食用品・テーブルウェア・店舗用品・卸売業
外食産業ベンダー
会社の特長
カタログとインターネットで業務用キッチン用品を販売しておりま
す。
キッチン用品を通して社会に役立つ会社を目指しております。
法人番号
8110001015581
ホームページ http://www.mt-torimatsu.co.jp/
仕事の情報
雇用形態
正社員
就業形態
派遣・請負ではない
職種
商品企画・開発
求人数
1人
仕事の内容
商品企画・開発及び商流の開拓をして頂きます。入社時は会社のネットワーク
を理解するために現場で商品を覚えて頂きます。
《このような方、歓迎です》
・ものづくりが好きでその売り方を考える。
・いっしょに何かあったらいいなを開発しようと思う方
・前向きに明るく取り組める方
・チームワークを大切にできる方
・主体的にアクティブで能動的な方
履修科目
あれば尚可
インターン等で商品企画・開発にかかわりその専門知識を有する
必要な免許・資格
必須
自動車免許(AT限定可)
雇用期間
雇用期間の定めなし
マイカー通勤
転勤の可能性
なし
試用期間
あり
試用期間中の労働条件
同条件
就業場所
就業場所
事業所所在地と同じ
〒959-1271
新潟県燕市蔵関351番地
最寄り駅
JR越後線 粟生津駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
所要時間
10分

受動喫煙対策
あり(喫煙室設置)
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙専用室設置(電子タバコのみ)、他のタバコは屋外に専用喫煙
場所があります。
労働条件等
大学院の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円
定額的に支払われる手当(b)
食事手当 3,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
203,000円
大学の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
196,000円
定額的に支払われる手当(b)
食事手当 3,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
199,000円
短大の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円
定額的に支払われる手当(b)
食事手当 3,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
193,000円
高専の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円
定額的に支払われる手当(b)
食事手当 3,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
193,000円
専修学校の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
190,000円
定額的に支払われる手当(b)
食事手当 3,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
193,000円
能開校の賃金・手当
賃金形態
月給
基本給(a)
基本給(月額平均)又は時間額
185,000円
定額的に支払われる手当(b)
食事手当 3,000円
a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c)
188,000円
賞与
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与(前年度実績)
あり
年1回
18万円〜20万円
又は
1.00ヶ月

一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与(前年度実績)
あり
年3回
60万円〜180万円
又は
3.50ヶ月
昇給
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
 
2.20%
通勤手当
実費支給(上限あり)
月額
15,000円まで
マイカー通勤
マイカー通勤
加入保険等
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
退職金共済
加入
退職金制度
あり
勤続年数
1年以上
定年制
あり
定年年齢
一律 60歳
再雇用制度
あり
上限年齢
上限 69歳まで
勤務延長
なし
育児休業取得実績
あり
介護休業取得実績
あり
看護休暇取得実績
該当者なし
賃金締切日
固定(月末以外)
毎月
15日
賃金支払日
固定(月末)
労働組合
なし
就業規則
フルタイムに適用される就業規則
あり
パートタイムに適用される就業規則
あり
就業時間
就業時間1
8時40分〜17時40分

時間外労働
あり
月平均時間外労働時間
2時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
繁忙期(2/21~4/初め頃)対応
休憩時間
60分
入居可能住宅
なし
休日等
休日
日曜日,その他
週休二日制
その他
その他
会社カレンダーによる
年間休日数
113日
年次有給休暇
入社時の年次有給休暇日数
0日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
選考
受付期間
6月1日以降随時
説明会
説明会開催
なし

選考日
別途通知
選考方法
書類選考,面接,適性検査
書類提出先
〒959-1271
事業所所在地と同じ
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書,卒業見込証明書,成績証明書
応募書類の返戻
あり
選考場所
〒959-1271
新潟県燕市蔵関351番地
最寄り駅
JR越後線 粟生津駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
所要時間
10分
既卒者・中退者の応募可否
既卒応募
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
既卒者等の入社日
応募者の相談に応じる
担当者
課係名、役職名
経営管理課
担当者(カタカナ)
トリベイッセイ
担当者
鳥部一誠
電話番号
0256-63-2184

FAX
0256-63-9777

Eメール
issey@mt-torimatsu.co.jp
補足事項・特記事項
補足事項
創業から100年100億目指してがんばっております。四方良し
(従業員、会社、取引先、世間良し)の経営を目指しています。ア
メーバ経営を実践し高い目標をかかげ、そうなる為にまず「思う」
ことが重要だと考えます。
昨年からSGDs調達のものづくりサイトを立ち上げ持続可能な地
場産業を目指しております。燕三条に仕事を呼び込みたいという思
いでやっております。
求人条件にかかる特記事項
・試用期間2か月 条件変更なし
・オンライン自主応募可 自主応募の場合は紹介状を不要とする
・その他の手当 食事手当(手当欄記入分)、皆勤手当、扶養家族
手当、賃貸手当
・燕西蒲勤労者福祉サービスセンター「たんぽぽ」加入 
多様なサービスを受けられます。→燕 たんぽぽで検索
・既卒者については通年採用可
青少年雇用情報(募集・採用に関する情報)
企業全体の情報
新卒者等採用者数
令和3年度
1人
令和2年度
0人
平成31年度
0人

男性新卒者等採用者数
令和3年度
1人
令和2年度
0人
平成31年度
0人

女性新卒者等採用者数
令和3年度
0人
令和2年度
0人
平成31年度
0人

新卒者等離職者数
令和3年度
0人
令和2年度
0人
平成31年度
0人

平均継続勤務年数
15.1年

従業員の平均年齢(参考値)
40.8歳
青少年雇用情報(職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況)
企業全体の情報
研修の有無
あり
研修内容
新卒研修(銀行、倫理法人会)
社内勉強会あり

自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
業務に資するとして会社が認めた資格について30%補填します。

メンター制度の有無
あり

キャリアコンサルティング制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度内容
月1回、上長との面談あり

社内検定等の制度の有無
なし
青少年雇用情報(職場への定着の促進に関する取組の実施状況)
企業全体の情報
前事業年度の月平均所定外労働時間
5.0時間

前事業年度の有給休暇の平均取得日数
10.5日

前事業年度の育児休業取得者数
女性
3人
男性
1人

前事業年度の出産者数
女性
3人
男性の配偶者
1人

女性の役員割合
0.0%
女性の管理職割合
25.0%
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。

求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
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