求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
15040-03117241
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| 受付年月日 |
2024年4月16日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
三条公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1504-213502-6
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシヤ セイカツサポーター フルマイ
株式会社 生活サポーターふるまい
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| 所在地 |
〒954-0051
新潟県見附市本所１丁目２５番５２号
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| ホームページ | http://www.hurumai.com/ | |
仕事内容
| 職種 |
★デイサービス介護職員募集★※社員募集
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
★介護職員の募集です★※下記はデイサービスを記載。
ふるまいのデイサービスでは、カラオケ教室、パン教室等の様々な レクリエーションを通して、介護以外でもお客様の自立支援に向け た支援を展開しております。 仕事の内容としては、生活相談員や看護職員、リハビリ職員等の他 職種との連携で、お客様にあったケアを実施して頂きます。 まず、憶えて頂く仕事がお客様の顔と名前、その後情報等の順番で お願いしております。 職種未経験の方など、心配のある方もご安心ください！ 介護技術に関しては、先輩職員が指導をさせて頂きます。 また、将来的に管理者になりたい等の希望の有る方もお話下さい。 ※デイサービス以外の事業所でも募集しております。 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒954-0051
新潟県見附市本所１－２５－５２
ふるまいプラザ、ふるまい村、グループホームふるまい見附、 のいずれかで勤務 最寄り駅
見附駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
就業場所に関する特記事項
複合的な介護サービスを提供しております。
他、見附市内の通所介護での勤務の可能性有り。 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
事業所内禁煙となります。
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が６０歳のため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
介護の仕事経験者優遇！
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| 必要なＰＣスキル |
業務としてパソコン入力がございます。
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
介護福祉士
必須
介護職員実務者研修修了者
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
介護福祉士、社会福祉主事などの介護関連の資格
いずれかの資格を所持で可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
178,000円〜211,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
160,000円〜170,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 5,000円〜25,000円
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
13,000円〜16,000円
固定残業代に関する特記事項
固定残業代に１ヶ月１０時間までの残業代が含まれます。それを超
えた場合は、法定通りの支払いとなります。 |
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
資格手当 ０～１０，０００円／月
職務手当 ０～３０，０００円／月 【早番・遅番手当】 ５００円／回 【土日・祝日手当】 １，０００円／回 【介護職員等特定処遇改善加算】 ３，０００～１５，０００円／月 |
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| 月平均労働日数 |
21.0日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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10,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
27日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0.00％〜2.00％（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.00ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
就業時間１
8時15分〜17時30分
就業時間２
7時00分〜16時15分
就業時間に関する特記事項
１カ月単位の変形労働時間制
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
利用者様の急変時
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
113日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
希望休日ございます。事業所により休日が異なります。
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
2年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
あり
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
122人
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就業場所
70人
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うち女性
55人
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うちパート
35人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成10年
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| 資本金 |
1,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
居宅介護支援（ケアプラン作成）、デイサービス事業・ホームヘル
パー派遣、短期入所介護、有料老人ホーム（住宅型）、介護保険事 業者、特定労働者派遣事業・特１５－３００７２８訪問マッサージ |
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| 会社の特長 |
会社のマーク＜にこりんマーク＞に象徴されるように我が社は笑顔
にあふれる会社です。地域の皆様と一緒に笑顔になる事を目指して います。職員も１０～５０代まで幅広い世代が活躍しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
皆川 敬
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| 法人番号 |
2110001024984
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール，その他
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒954-0051
新潟県見附市本所１丁目２５番５２号
最寄り駅
見附駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
10分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒954-0051
新潟県見附市本所１丁目２５番５２号
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
法人本部
担当者（カタカナ）
サノ カズヒロ
担当者
佐野 和弘
電話番号
0258-62-3555
ＦＡＸ
0258-62-8070
Ｅメール
k-sano@hurumai.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
制服の貸与 ：有
運転する機会：有（軽自動車が中心） 仕事内容 変更範囲：会社の定める業務 ＊オンライン自主応募可 ＊新潟県ハッピー・パートナー企業として、仕事と家庭が両立でき る職場づくりに取り組んでいます。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
ご連絡頂ければ、見学は随時受け入れております。
※新型コロナウイルス感染予防対策から日程をずらして頂くことが ございます。 ソフトやタブレット導入等、業務効率化に向けた取り組みを企業と して行っております。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
介護離職等で退職された方の復職など
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
介護離職等で退職された方の復職など
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。