求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
15030-00152148
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月28日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
上越公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
警備業
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| 留学生採用実績の有無 |
なし
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| 外国人雇用状況届提出実績の有無 |
なし
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会社の情報
| 事業所番号 |
1503-915466-5
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
セコムジャスティックジョウシンエツカブシキガイシャ ジ
ョウエツエイギョウショ セコムジャスティック上信越株式会社 上越営業所
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| 所在地 |
〒942-0063
新潟県上越市下門前１６４８ オフィスサンライズ３Ｆ
最寄り駅１
ＪＲ直江津駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
10分
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| 代表者名 |
役職
営業所長
代表者名
高山 賢輔
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| 従業員数 |
企業全体
705人
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就業場所
61人
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うち女性
5人
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うちパート
13人
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| 設立年 |
昭和63年
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| 資本金 |
4,000万円
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| 事業内容 |
セコムグループのセキュリティ事業の中で常駐警備サービスを担当
。高度な訓練を受けた安全のプロフェッショナルが、人間の判断力 や応用力を最大限に生かして、様々な施設で安全を守っています。 |
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| 会社の特長 |
日本初のセキュリティ会社として誕生した業界最大手のグループ会
社です。事業拡大に伴い、新しい仲間を募集しています。社会貢献 をしたい方、安定企業で働きたい方の応募をお待ちしています。 |
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| 法人番号 |
4110001002807
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| ホームページ | https://www.secomjas-j.co.jp/ | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
請負
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| 職種 |
常駐セキュリティスタッフ（施設警備員）
job tagについて
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| 求人数 |
3人
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| 仕事の内容 |
ご契約先（オフィスビル、金融機関、公共施設、商業施設、工場、発電所、
大学、病院など）に常駐し、出入管理、巡回、緊急対処、設備監視などの業務 を行います。 高度なセキュリティが求められる施設において、建物内外の安全管理を一手 に担います。 また、スポーツやコンサートなどのイベント警備においても、ご契約先のニ ーズに応じたセキュリティサービスを提供していただきます。 変更範囲：変更なし |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
必須
普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
あり
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
〒942-0063
新潟県上越市下門前１６４８ オフィスサンライズ３Ｆ
上越営業所エリア （上越市、妙高市、糸魚川市のご契約先施設） 最寄り駅
ＪＲ直江津駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
車
所要時間
10分
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙専用室設置
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労働条件等
大学院の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
129,700円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務給手当 38,400円
就勤手当 24,900円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
193,000円
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大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
129,060円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務給手当 38,160円
就勤手当 24,780円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
192,000円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
128,420円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務給手当 37,920円
就勤手当 24,660円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
191,000円
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高専の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
128,420円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務給手当 37,920円
就勤手当 24,660円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
191,000円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
128,420円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務給手当 37,920円
就勤手当 24,660円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
191,000円
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能開校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
128,420円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務給手当 37,920円
就勤手当 24,660円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
191,000円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
2.38ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
5.00ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
6,853円
又は
3.13％
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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50,000円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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| 企業年金 |
確定給付年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定(月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 労働組合 |
あり
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間２
18時00分〜9時00分
就業時間３
9時00分〜8時59分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
30時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
異動・欠勤・退職による欠員の補充までの応急配置として、月８０
時間位内、年７２０時間、年６回迄。 |
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| 休憩時間 |
60分
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| 入居可能住宅 |
単身用あり
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制
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| 年間休日数 |
108日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
9日
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６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
14日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
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| 選考日 |
別途通知
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| 選考方法 |
面接，適性検査
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| 書類提出先 |
〒９５０ー８５５９
新潟市中央区新光町１ー１ ０ セコムジャスティック上信 越株式会社 |
| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考場所 |
〒942-0063
新潟県上越市下門前１６４８ オフィスサンライズ３Ｆ
最寄り駅
ＪＲ直江津駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
車
所要時間
10分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
可
卒業後概ね
3年以内
中退者応募
可
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| 既卒者等の入社日 |
日にちを指定
2025年4月1日
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| 担当者 |
課係名、役職名
管理部 総務人事課
担当者（カタカナ）
ツルマキ、タカヤマ
担当者
弦巻、高山
電話番号
025-280-1756
ＦＡＸ
025-280-1757
Ｅメール
saiyo-jastic-j@secom.co.jp
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
○セコムジャスティック上信越は新潟・群馬・長野の三県下をエリ
アとし、セコムグループの「セキュリティ事業」の中で「常駐警 備サービス」を担当。高度な訓練を受けた安全のプロフェッショ ナルが、人間の判断力や応用力を最大限に生かして、さまざまな 大規模施設で安全を守っています。 ○転勤は新潟・群馬・長野のエリア内。社宅を準備します。（社宅 費は一律１４，０００円。別途支給手当有） ○入社後、新任教育（全国のセコムグループ合同）を実施。 その後、配属先にて業務習得までインターン研修を実施します。 ○休憩時間は（１）６０分、（２）３００分、（３）３６０分 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
○年に１回、最大１０連休の休暇を取得可能。
（年２回の分割取得も可） ○防犯上の要請で男女雇用機会均等法適用除外。男子のみ募集。 ○上越営業所は、主に上越をエリアとし、複数のご契約先にて常 駐警備サービスを提供しております。勤務時間はご契約先ごとに 異なり、記載時間帯は弊社の標準的な時間帯となります。 ○試用期間：３ヶ月、同条件 ○就勤手当について 深夜労働の有無にかかわらず、９２時間分の手当を支給。 ９２時間を超える場合、別途超過分の深夜割増手当を支給。 |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
1人
令和4年度
5人
令和3年度
8人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
1人
令和4年度
3人
令和3年度
8人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
0人
令和4年度
2人
令和3年度
0人
新卒者等離職者数
令和5年度
0人
令和4年度
0人
令和3年度
4人
平均継続勤務年数
11.2年
従業員の平均年齢（参考値）
44.5歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
セコムグループ定期入社時研修他
自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
セコムグループセルフラーニング制度
メンター制度の有無
なし
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
あり
社内検定等の制度内容
グレード制度
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青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
34.4時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
13.4日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
7人
男性
0人
前事業年度の出産者数
女性
5人
男性の配偶者
0人
女性の役員割合
0.0％
女性の管理職割合
0.0％
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|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。