求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
14150-06861741
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月17日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
港北公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1415-628427-3
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|---|---|---|
| 事業所名 |
アンダンテカブシキガイシャ デイサービス イコイヤ ト
オカイチバ アンダンテ株式会社 デイサービス いこい家 十日市場
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| 所在地 |
〒226-0025
神奈川県横浜市緑区十日市場町８６６－５
サードアドバンス１Ｄ号室 |
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| ホームページ | https://andante-inc.com/recruit_top/ | |
仕事内容
| 職種 |
小規模デイサービスの送迎スタッフ／十日市場
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
拠点とご利用者様宅間の送迎業務
（軽自動車・ミニバン／シエンタ） ※近隣にお住まいの方がほとんどのため、長距離運転はほぼありま せん ※変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
なし
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒226-0025
神奈川県横浜市緑区十日市場町８６６－５
サードアドバンス１Ｄ号室 最寄り駅
ＪＲ横浜線 十日市場駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
なし
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年が６０歳のため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定不可）
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| 試用期間 |
あり
期間
６ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,500円〜1,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,500円〜1,500円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
なし
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
28日
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| 昇給 |
昇給制度
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
交替制（シフト制）
又は
7時00分〜19時00分の時間の間の2時間以上
就業時間に関する特記事項
（１）お迎えの０７：００～１１：００のうち２時間
（２）お送りの１５：００～１９：００のうち２時間 （１）のみ、または（２）のみ、もしくは（１）と（２）の両方の 勤務できる方の募集です |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
0分
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| 週所定労働日数 |
週1日以上
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
希望に基づくシフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
1日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
5年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
あり
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託児施設に関する特記事項
０～２歳無料利用可（一部の時間無料対象外 空きがない場合有）
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
2,012人
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就業場所
14人
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うち女性
5人
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うちパート
7人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成23年
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| 資本金 |
3,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
「いこい家」は、地域密着型の小規模デイサービスです。定員１８
名、要介護１～３の方のご利用が多くなっています。コンセプトは 「自宅より１００倍楽しい場所」です。 |
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| 会社の特長 |
地域が抱える問題を事業で解決していくため、グループ会社と協同
し、デイサービス、リハデイ、訪問介護・看護・マッサージ、放デ イ、児童発達支援、就労支援、保育事業などに取り組んでいます。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
畠山 大志郎
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| 法人番号 |
3020001089020
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
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選考等
| 採用人数 |
1人
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜２丁目６－１３
新横浜ステーションビル７Ｆ 最寄り駅
各線「新横浜」駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜２丁目６－１３
新横浜ステーションビル７Ｆ |
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
いこい家十日市場採用担当
電話番号
045-594-8945
ＦＡＸ
045-594-8946
Ｅメール
a.recruit@andante-inc.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
入社お祝い金／年末年始手当／家族利用手当／お友達紹介制度／研
修プログラム／資格取得支援／選択型人事制度（ＦＡ制度）※個々 の生活スタイルややりたいことに合わせて転籍できます／キャリア コース選択制度／健康診断／インフルエンザ予防接種補助制度／バ レンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール／パワハラ禁止ル ール／職場相談窓口／コミュニケーション費補助／サークル活動支 援制度／結婚・出産祝い金／全社禁煙 ※雇用条件により加入保険・有給休暇日数あり 「仕事と子育てが両立しやすい求人」 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
【柔軟にシフトの希望叶えます！】
週１日～フルタイムや曜日固定、できる限り働きやすくなるよう 検討させていただきます。まずはあなたのご希望をお聞かせくださ い！ 【ゆくゆくは介護職正社員になりたい方も大歓迎】 正社員登用制度がございます。また、企業内保育園への無料預か り可能など、子育て中のスタッフも無理せず活躍できるよう工夫し ています。ライフプランに合わせて正社員とパートの切り替えもお 気軽にご相談ください。 【短時間で高収入になるよう調整しています】 １日４時間勤務で６，０００円！地域密着で基盤を築いてきたか らこそ、収益が上がり、それを従業員に還元できています。 【ほか特徴】 ・「何をするか」よりも「誰と働くか」の人柄、ポテンシャル採 用 ・資格取得支援制度あり ・運営母体は毎年約１５０％成長中の安定成長企業 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
従事する仕事の内容や職種によって異なります。
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
カムバック（出戻り）採用制度のご用意がございます。
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| 福利厚生の内容 |
■家族利用手当
■コミュニケーション費補助 ■サークル活動支援制度 ■スポーツ観戦チケット配布 ■社員紹介制度 ■永年勤続手当 ■退職金制度 ■結婚・出産祝い金 ■バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール ■パワハラ禁止ルール ■職場相談窓口 ■健康診断 ■インフルエンザ予防接種補助制度 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
アンダンテグループ内では、年間３００回の研修が開
催されており、経験者も未経験者も、従業員それぞれ の階層や、個人の希望に応じて学びの機会が提供され ます。 例）新人研修、定期研修、スキルアップ研修など |
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| 両立支援の内容 |
■自社保育園無料利用制度
※一部時間無料対象外・空きがない場合あり |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。