求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
14150-06249441
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月8日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
港北公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
他に分類されない事業サービス業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1415-621165-2
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ アスフォン トラスト ネットワーク
株式会社 ＡＳＦＯＮ ＴＲＵＳＴ ＮＥＴＷＯＲＫ
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| 所在地 |
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜２－１１－５
川浅ビル６階 |
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| ホームページ | http://minkai.jp | |
仕事内容
| 職種 |
提案営業／残業月１５ｈ以下
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
民間介護施設紹介センター『みんかい』の運営をしている当社。
当該職種では「みんかい」の送客先となる有料老人ホームを訪問し 、施設ごとに寄り添ったご提案をお願いします。 ◎一日１～３件ほど訪問し、下記業務をお願いします。 ・課題のヒアリング、情報共有 ・ご提案 ・相談員への情報共有 ・新規契約 ◎適正に合わせてＦＣ・パートナー企業のＳＶ業務など、ステップ アップも目指せます。 変更の範囲：当社の定める業務 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜２－１１－５
川浅ビル６階 最寄り駅
ＪＲ横浜線 新横浜駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
8分
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
執務室内は禁煙ですが、敷地内に喫煙スペースがあります。
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
変更の範囲：当社の定める場所
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜64歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
６５歳を定年とするため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
・営業の経験（提案営業、人材紹介など）
・ＳＶ、マネジメントの経験 ・介護業界での経験、知識 |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 試用期間 |
あり
期間
入社から３ヶ月目の月末まで
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
月額２９１，８３８円（求人に関する特記事項参照）
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
334,560円〜334,560円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
301,500円〜301,500円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
33,060円〜33,060円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、１５時間を超える時間外労働は追加で支給。 時間数は積算根拠となるもので、実際の見込みや実績を示すもので はありません。 |
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
月額＝年俸÷１２ヶ月
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| 月平均労働日数 |
21.4日
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| 賃金形態等 |
年俸制
4,014,720円〜4,014,720円
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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50,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
15日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり4,000円〜7,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
又は
8時00分〜20時00分の時間の間の8時間程度
就業時間に関する特記事項
法人対象の営業なので、社員のほとんどが
９時～１８時でアポイントを調整し勤務しています。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
15時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
108日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
一ヶ月単位の変形労働時間制
ＢｔｏＢがメインなので、暦通りに休暇が取れます！ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 企業年金 |
確定拠出年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
132人
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就業場所
96人
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うち女性
65人
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うちパート
22人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成12年
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| 資本金 |
5,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
１民間介護施設紹介センター「みんかい」の運営
２「みんかい」パートナー事業者の運営支援 ３高齢者生活応援マガジン「元気かい！！みんかい」発行 他 |
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| 会社の特長 |
業界のパイオニアとして高齢者の暮らしをサポートしています。相
談件数は業界トップクラス。設立から２０年以上、引き合いが絶え ません。スタッフの年齢層も幅広く明るい会社です。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
永森 太郎
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| 法人番号 |
1013201017216
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜２－１１－５
川浅ビル６階 最寄り駅
ＪＲ横浜線 新横浜駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
8分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜２－１１－５
川浅ビル６階 |
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 |
１次面接はオンライン、目黒、新横浜のいずれかで実施しますが
２次面接は新横浜本社で実施します。 |
| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当
電話番号
045-620-8448
ＦＡＸ
045-620-8556
Ｅメール
asfon-recruit@asfon.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
・試用期間中の給与は
（ａ）基本給 ２６３，０００円 （ｂ）固定残業手当１５ｈ分 ２８，８３８円 （ａ）＋（ｂ）＝２９１，８３８円となります。 ・年間休日１０８日の他、特別休暇が１０日以上あります。休暇は １時間単位で取得可能です。 ★ご応募に際して ・事前連絡の上、応募書類をメールもしくは郵送でお送り下さい。 ・郵送の場合は、履歴書にメールアドレスの記載をお願いします。 ・選考に関する連絡はメールで行います。 ａｓｆｏｎ－ｒｅｃｒｕｉｔ＠ａｓｆｏｎ．ｊｐからのメールを 受信できるようにしておいて下さい。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 年商 |
令和3年
8億7,200万円
令和2年
8億9,500万円
令和元年
9億8,000万円
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
キャリアリターン制度
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| 事業所に関する特記事項 |
再雇用の年齢定めず
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
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| 階段の手すり |
あり
|
手すりの設置
片側
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| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。