求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
14150-06135641
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月5日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年6月30日
|
|
| 受理安定所 |
港北公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
1415-110570-4
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
ニッソウニフティ カブシキガイシャ
日総ニフティ 株式会社
|
|
| 所在地 |
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜１－４－１ 日総工産新横浜ビル
|
|
| ホームページ | http://www.sweetpea.co.jp | |
仕事内容
| 職種 |
訪問介護ヘルパー（港北区／神奈川区周辺）／正社員
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
訪問介護のお仕事は、ご利用者へ質の高いサービス提供を通して、
生活を支援、サポートするお仕事です。 まずはサービス提供責任者と一緒にご自宅へ訪問して、サービス内 容を把握するところから始まります。 ・ご自宅へ訪問して介護サービス提供を行って頂きます。 ・障害サービスでも訪問介護と同じように実際にご自宅やグループ ホームへ訪問してサービス提供を行って頂きます。 ・訪問介護サービス計画書に沿ったサービス提供。 ・サービス提供後の報告書作成。 ・担当者会議への参加及び記録。 ・サービス提供責任者業務フォロー。書類整理など。 変更範囲：当社の定める業務 |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜１－４－１ 日総工産新横浜ビル
最寄り駅
新横浜駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
就業場所に関する特記事項
就業場所は拠点の介護ステーション所在地です。実際の勤務は、訪
問先の各ご自宅へ直接向かいます。＊未資格の方は特記事項欄参照 受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋内に喫煙室あり
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
|
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年が６０才のため
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３か月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
203,000円〜228,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
174,500円〜200,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
処遇改善手当 28,500円〜28,500円
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
介護福祉士手当１０，０００円～３０，０００円
（経験年数による） |
|||
| 月平均労働日数 |
20.0日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
100,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
|
毎月
15日
|
||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
27日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜1,600円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 2.60ヶ月分（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
会社指定休日は土日祝となりますが、サービス提供の関係で出勤と
なった場合には、他の日に振替休日を取得していただきます。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
5時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
月７５時間を上限として年間６回まで
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
125日
|
| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日
週休二日制
毎週
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
3年以上
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 65歳まで
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
420人
|
就業場所
65人
|
うち女性
49人
|
うちパート
41人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和58年
|
|||
| 資本金 |
4億5,000万円
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
有料老人ホーム事業
在宅介護事業 |
|||
| 会社の特長 |
「人と向き合い、人に寄り添う」をスローガンに、介護の仕事を通
して真に社会に貢献できる企業として、事業を展開しています。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
松尾 伸一
|
|||
| 法人番号 |
5020001024074
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
あり
|
|||
選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
| 求職者への通知方法 |
郵送
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜１－４－１ 日総工産新横浜ビル
最寄り駅
新横浜駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書，その他
その他の応募書類
お持ちの方は資格証の写し
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時に持参
|
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 担当者 |
課係名、役職名
人事総務部 採用担当
電話番号
045-470-4333
ＦＡＸ
045-470-4334
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
※介護のご経験、資格がなくてもご応募可能です。
資格をお持ちでない方が訪問介護のお仕事を実施するまでは、施設 （すいとぴー新横浜／横浜市港北区北新横浜２－３一６）で研修を 行いながら、初任者研修資格を取得して頂きます。 働きながら資格取得でき、費用は全額会社負担。施設での研修はも ちろん勤務扱いとなりますので安心して資格取得出来る環境です。 資格取得後、訪問介護のお仕事を担って頂きます。 神奈川県横浜市と福島県いわき市で、 介護施設すいとぴーを運営しております、 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
年末年始、夏季休暇もあり、年間の公休日は計１２５日を用意して
います。そのため仕事とプライベートを両立しながら無理なく働く ことができます。 又、慶弔休暇、産前産後育児休業、看護休暇、介護休業制度がござ いますので、将来の各ライフステージにおいても安心して働くこと ができます。 介護の資格がなくても、介護の仕事が未経験でも是非ご検討下さい 。 |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職種別に技能段階を設け、設定したレベル別の等級により基本職務
給を決定している（基本試用期間終了時と年度の昇給時に職務等級 の判定を実施） |
||
| 復職制度 |
なし
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。