求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
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ハローワークの相談窓口では、事業所名等の詳しい情報を提供しております。また、事業所へのご紹介、その他就職に関する相談等を行っておりますので、お気軽にどうぞ。
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| 求人番号 |
14080-12934701
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2020年11月4日
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| 紹介期限日 |
2021年1月31日
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| 受理安定所 |
藤沢公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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仕事内容
| 職種 |
ＩＴエンジニア・プログラマー
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
ＳＥＳ契約を基本として売上を確保しつつ、
自社製品・サービスの企画、開発を進めていきます。 主な仕事内容は、原則は、客先常駐（客先の状況等により在宅によ るリモートワークも可）にてＪＡＶＡ、ＰＨＰなどを主に用いるＷ ＥＢシステム開発、運用・保守などとなります。 希望者は、自社サービス開発に関する業務にも関わっていただきま す。 ＊在宅勤務の場合 ・勤怠管理は電話連絡により行う。 ・業務に必要な備品・消耗品・ＰＣ機器等の負担は客先による。 ・通信費は自己負担。 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
神奈川県藤沢市
在宅勤務
就業場所に関する特記事項
原則、客先常駐型（神奈川、東京）。もしくは客先の状況等により
在宅によるリモートワークの可能性あり。 屋内の受動喫煙対策
あり（禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
合計１年以上のシステム開発プロジェクト従事経験
（２年以上のプログラム開発経験があれば尚可。） |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
基本給２００，０００円（経験、能力を考慮します）
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
200,000円〜360,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
200,000円〜360,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
ステージ手当、家族手当あり。
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| 月平均労働日数 |
20.4日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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50,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
20日
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| 昇給 |
昇給制度
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
9時00分〜18時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
120日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始・夏季・ＧＷ
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
0人
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就業場所
0人
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うち女性
0人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
ＩＴ事業、経営コンサルティング事業
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
なし
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パートタイムに適用される就業規則
なし
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| 育児休業取得実績 |
なし
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| 介護休業取得実績 |
なし
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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選考等
| 採用人数 |
5人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定3回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後14日以内
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| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面談時持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
中小ＩＴ事業者が協力して新しい製品やサービスの開発に取り組む
コミュニティ「やさしいＤＸ推進協議会」を主催しています。 この活動を通し、多種多様な技術者や経営者と接して頂くこともで き、ご自身の成長にも大きく役立てて頂けます。 また当社自身も、安定した雇用環境を確保しつつ、自社独自のＩＴ 製品・サービスを企画、開発、販売するため、日々次のような志、 姿勢で仕事に臨んでいます。 ＜志＞ ・革新的なＩＴ製品・サービスを世の中に出したい！ ・ソフトウェアの大きな可能性を信じ、活かしたい！ ＜仕事への姿勢＞ ・変化を恐れず成長意欲を高く持って、業務に取り組む ・自分の意見を持ちつつも、まずはお客様やチームメンバーの話を しっかり聞く ・誰も見ていなくても、正直で誠実な仕事をする ・仕事におけるチームワークを大切にする 【労働保険加入予定】 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
なし
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|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
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| 研修制度 |
研修制度の内容
-
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| 事業所に関する特記事項 |
客先常駐型
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。