求人番号 |
14080-04719541
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受付年月日 |
2024年4月2日
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紹介期限日 |
2024年6月30日
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受理安定所 |
藤沢公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
不可
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産業分類 |
老人福祉・介護事業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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事業所番号 |
1408-619654-4
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事業所名 |
アンダンテ カブシキガイシャ イコイヤ キタカマクラ
アンダンテ 株式会社 いこい家 北鎌倉
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所在地 |
〒247-0055
神奈川県鎌倉市小袋谷2-17-2 第2サニーハイツヒライ10
2 |
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ホームページ | https://andante-inc.com/recruit_top/ |
職種 |
介護職/定員18名デイ/経験・介護資格不要/北鎌倉
job tagについて
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仕事内容 |
・事業所でのご利用者様対応(入浴・排泄・食事介助など)
・食事準備(温めもりつけ程度の簡単なもの) ・レクリエーションの企画実施 ・送迎 ※鎌倉市内、軽自動車使用 ★未経験・無資格の方も歓迎★ デイサービスや介護の知識・経験を最初から必要としていません。 「人と話すのが好き」という方なら大歓迎!接客業や営業などの異 業種から転職した先輩スタッフが多数活躍中です。OJTや研修制 度、資格取得支援制度も各種充実。アンダンテグループ内では、年 間300回の研修が開催されており、入社後は経験者も未経験者も 、それぞれの希望に応じて学びの機会が提供されます。 【変更の範囲】変更なし(求人申込時点) |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒247-0055
神奈川県鎌倉市小袋谷2-17-2 第2サニーハイツヒライ10
2 最寄り駅
JR横須賀線 北鎌倉駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
なし
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
神奈川県内(転居を伴わない範囲
内) |
年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
労働基準法第61条の深夜労働のため/定年が60歳のため
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学歴 |
不問
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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必要な免許・資格 |
求人に関する特記事項参照
普通自動車運転免許
必須(AT限定可)
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試用期間 |
あり
期間
3ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
270,000円〜335,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
193,933円〜193,933円
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定額的に支払われる手当(b) |
定額深夜勤務手当 9,885円〜10,583円
業務手当 34,000円〜50,000円 |
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固定残業代(c) |
あり
32,182円〜80,484円
固定残業代に関する特記事項
固定残業代は残業の有無に関わらず19~45時間分を支給し、超
過時間分は法定通り追加支給※時間数は固定残業代の積算根拠とな るもので、実際の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すもので はありません |
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その他の手当等付記事項(d) |
*賃金b欄「定額深夜勤務手当」は夜勤勤務の有無に関
わらず30時間分の固定深夜割増手当として支給し、 30時間を超える深夜割増分は法定どおり追加で支給 *年末年始手当あり(年末年始に出勤した場合に支給) |
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月平均労働日数 |
21.5日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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30,000円
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
翌月
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支払日
28日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり0円〜20,000円(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分〜18時00分
就業時間2
18時00分〜9時00分
就業時間に関する特記事項
(2)月0~4回程度(状況により変動あり)
※月平均労働時間:173時間 |
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
臨時で緊急、繁忙期等の突発的な業務対応の際、年6回を限度とし
て、1か月100時間未満、年に720時間まで延長できる。 |
休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
107日
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休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制 4週8休以上
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
未加入
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退職金制度 |
あり
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勤続年数
5年以上
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
あり
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託児施設に関する特記事項
求人に関する特記事項欄参照
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従業員数 |
企業全体
2,012人
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就業場所
16人
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うち女性
8人
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うちパート
11人
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設立年 |
平成23年
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資本金 |
3,000万円
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
地域密着和風デイサービス、訪問リハビリマッサージ、高齢者専門
宅配弁当、放課後等デイサービス、障がい者専門在宅サービス、企 業主導型保育事業。 |
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会社の特長 |
人柄重視の採用。地域社会が抱える課題を「事業」を通じて解決し
、安心で暖かい街づくりに貢献することを目的に設立。古い慣習や 常識にとらわれず常に新しい発想で挑戦をする風土があります。 |
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役職/代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
畠山 大志郎
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法人番号 |
3020001089020
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
なし
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看護休暇取得実績 |
なし
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採用人数 |
1人
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選考方法 |
面接(予定1回),書類選考
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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求職者への通知方法 |
電話,Eメール
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選考日時等 |
随時
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選考場所 |
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目6-13
新横浜ステーションビル7F-A 『アンダンテ株式会社 本社』 最寄り駅
JR新横浜駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
4分
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付)
応募書類の送付方法
郵送,Eメール
郵送の送付場所
〒222-0033
神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目6-13
新横浜ステーションビル7F-A 『アンダンテ株式会社 本社』 |
応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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担当者 |
課係名、役職名
アンダンテ株式会社 本社
担当者
採用担当
電話番号
045-594-8967
FAX
045-594-8946
Eメール
info@andante-inc.com
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求人に関する特記事項 |
*利用可能託児施設について:生後2ヶ月~2歳まで、当社関連の
ぴーまん保育園が無料利用可※一部時間帯無料対象外あり/利用 は空き状況による *車・バイク・自転車通勤:可※駐車・駐輪場は自己契約・自己負 担/一部補助あり・会社規定あり *下記の経験もしくは資格を持っている方は尚可 実務者研修/初任者研修/介護福祉士/社会福祉士/精神保健福 祉士/介護支援専門員/社会福祉主事※任用含む/介護保険施設 又は通所系サービス事業所で常勤2年以上の介護等の業務従事者 /正看護師/准看護師/あん摩マッサージ指圧師/鍼灸師/柔道 整復師/認知症介護実践リーダー研修/認知症介護実践者研修 *入社祝い金/給与改定年2回/ポロシャツ支給/研修制度/資格 取得支援制度/メンター制度/社内留学制度※他事業経験が可/ キャリアコース選択制度/社内公募制度/FA制度※他事業へ転 籍可/コミュニケーション費補助/サークル活動支援制度/スポ ーツ観戦チケット配布/社員紹介制度/永年勤続手当/結婚・出 産祝い金/バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール/ パワハラ禁止ルール/職場相談窓口/健康診断/インフルエンザ 予防接種補助制度 ☆☆応募の際は、ハローワークの紹介状が必要です☆☆ |
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事業所からのメッセージ |
◆◆デイサービス いこい家とは◆◆
神奈川県内で展開している地域密着の小規模デイサービスで、定員 は18名。要介護1~3の方がメインで、「自宅より100倍楽し い場所」を目指しています。スタッフが楽しめていなければ、ご利 用者様もつまらない!一緒にお散歩をしたり、囲碁をしたり、お菓 子作りをしたり、歌ったり、冗談を言い合ったりして、スタッフ自 身も楽しみながら過ごしています。 ◆◆入社祝い金あり!頑張りを評価する仕組みあり◆◆ どうやったら評価され、給与が変わり、キャリアアップできるかが 明確に決まっています。年2回の給与改定や、インセンティブがあ ることで年収360万円以上も可能。業界屈指の月給の高さを支給 できるのは、地域密着で基盤を築いてきたからこそ、収益が上がり 、それを従業員に還元できているからです。 ◆◆キャリアアップの可能性◎管理職数は5年間で5倍◆◆ 年齢や社歴・経験に関係なく、マネジメント力やそのポテンシャル で責任者へと登用中。「どうしたら地域で一番選ばれる事業所にな れるか」「利用者さまにとってどんな事業所でありたいか、そのた めにいつまでに何をするか」「スタッフに何をお任せするか」につ いて常に考え、実行していくことができる方が管理者として活躍し ています。 |
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職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職種毎の賃金テーブルにより基本給を決定している。
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復職制度 |
なし
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事業所に関する特記事項 |
パート:定年なし
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