求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
14050-02616841
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月10日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
横須賀公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
老人福祉・介護事業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1405-914739-5
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|---|---|---|
| 事業所名 |
セントケア クリハマ（セントケア カナガワ カブシキガ
イシャ） セントケア 久里浜
（セントケア神奈川株式会社） |
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| 所在地 |
〒239-0841
神奈川県横須賀市野比３丁目３－１
トーク湘南野比１０１ |
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| ホームページ | http://www.saintc-k.com | |
仕事内容
| 職種 |
訪問入浴／正社員／運転あり／日曜定休・チーム介護で安心
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
◎３人１チームですので、未経験の方でも安心して始められるよう
サポートいたします。○自宅での入浴が難しくなってきた高齢者、 障害のある方に対して訪問をし、入浴のお手伝いをするサービスで す。○主に専用の車を運転して訪問し、分割式の浴槽やその他機材 の搬入出を行なっていただきます。 「変更範囲：変更なし」 |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒239-0841
神奈川県横須賀市野比３丁目３－１
トーク湘南野比１０１ 最寄り駅
京浜急行線 ＹＲＰ野比駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
6分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所あり
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
県内近隣営業所※双方同意の上
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜44歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤務継続によるキャリア形成を図るため
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月程度
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
258,000円〜258,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
159,000円〜159,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職種手当 12,000円〜12,000円
運転手当 5,000円〜5,000円 地域手当 28,000円〜28,000円 処遇改善手当 14,000円〜14,000円 |
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
40,000円〜40,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外勤務の有無に関わらず２４時間分を固定残業代として支給。
２４時間を超える分は法定通り追加支給 Ｃ欄に記載された時間数は固定残業代の積算根拠となるもの。実際 の時間外労働の時間数の見込みや実績を示すものではない。 |
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
資格手当
・介護福祉士 １２，０００円 ・実務者研修 ８，０００円 ※介護福祉士資格をお持ちの方は実務経験年数に応じ、 特定処遇改善加算手当有１２，０００～３２，０００円 時間外手当別途支給 |
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| 月平均労働日数 |
21.2日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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100,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
20日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜5,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 1.40ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
8時30分〜17時30分
就業時間に関する特記事項
業務の都合により、就業時間変動の可能性あり
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
業務トラブルなど突発的な業務繁忙が生じるときは、労使の協議を
経て１年間に６回限度、１箇月６０時間、年６３０時間まで延長。 |
| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
110日
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| 休日等 |
休日
日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制による
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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|---|---|---|
| 企業年金 |
確定拠出年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 67歳
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| 再雇用制度 |
あり
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
1,339人
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就業場所
51人
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うち女性
45人
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うちパート
44人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成19年
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| 資本金 |
5,000万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
総合在宅福祉サービス（訪問介護・訪問入浴・訪問看護・デイサー
ビス・グループホーム・福祉用具レンタル等）神奈川県内に６７事 業所を展開。充実の研修制度もあり、未経験の方も安心です。 |
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| 会社の特長 |
社員一人ひとりが「この仕事を選んで良かった。セントケアへ就職
して良かった」と自信と誇りを持って就職出来る環境を確立し、そ して最高のサービスを提供出来る様に日々努力を惜しみません |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
平 高広
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| 法人番号 |
4020001049246
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
なし
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| 外国人雇用実績 |
あり
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| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
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選考等
| 採用人数 |
3人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回）
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
面接選考後
面接選考結果通知
面接後3日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒239-0841
神奈川県横須賀市野比３丁目３－１
トーク湘南野比１０１ 最寄り駅
京浜急行線 ＹＲＰ野比駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
6分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
免許証コピー
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
面接時持参
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考に関する特記事項 |
遠方からの応募の場合：面接方法は応相談（ＷＥＢ面接も可）
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| 担当者 |
課係名、役職名
採用担当
電話番号
0120-952-249
ＦＡＸ
045-227-8873
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
日勤帯のみのお仕事です！
資格や経験ゼロからキャリアをスタートさせた先輩が多数活躍 しているので、未経験の方も安心。未経験でスタートする方の 気持ちがわかるスタッフばかりなので、不安に思わず飛び込ん できてくださいね。あなたの成長をサポートします！ ＊無資格・未経験ＯＫ！ ＊運転免許（必須）※ＡＴ限定可（ワンボックスカーの運転） ＊体力に自信がある方 ＊キャリアアップ支援制度 就業後、資格を所得される際に必要な費用を会社が支援いたします 。研修にも力を入れています。「基本研修」「定例研修」「専門研 修」「マネジメント研修」「資格取得等の研修」の５本柱で研修を 行っていますのでキャリアアップしたい方にも長く働ける制度があ ります。 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
お仕事を始めるきっかけは様々です。
未経験、ブランクのある方、主婦（夫）の方から Ｗワークの方まで、お一人お一人に合った研修を致します。 私たちにとっては当たり前の入浴ですが、お客様にとっては、 湯舟に浸かるその１０分、１５分が特別なもの。 心から「気持ち良い」「楽しい」と思っていただけるようなサービ スを提供するのが、私たちの大切な役目と考えます。 まずは、始めてみませんか？ 日本の成長産業である将来性の高い介護業界で神奈川県に根差し、 幅広いサービスを展開している当社。 キャリアの道も多数あり、安定して働き続けることができます。 設立から４２年目を迎えるプライム市場上場セントケア・ホールデ ィングの一員として、２００７年の設立から今年で１７年目を迎え る当社。神奈川県密着企業として、訪問サービス（訪問介護・訪問 入浴など）、施設サービス（ショートステイ、グループホーム、 看護小規模多機能など）幅広い介護サービス事業を展開し安定した 基盤を築いています。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職種により給与設定の変更あり
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| 復職制度 |
なし
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| 福利厚生の内容 |
・ユニフォーム貸与
・インフルエンザ予防接種補助 ・傷病見舞金 ・慶弔見舞金 ・財形貯蓄制度 ・従業員持株会 ・貸付金 ・奨学金制度 ・ホットライン（相談通報窓口） ・産業医による健康相談 ・レジャー施設などの優待価格利用 ・長期所得補償制度（ＧＬＴＤ） |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
・採用時研修、現場同行研修
・基本研修 ・熟練研修（知識、技術） ・専門研修（職種、サービス別） ・マネジメント研修 ・認知症ケア研修 ＊介護福祉士、ケアマネ試験対策 ＊資格取得全額バックアップ制度 |
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。