求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
14040-15537541
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年9月9日
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| 紹介期限日 |
2024年11月30日
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| 受理安定所 |
川崎公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム（障）
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
その他の技術サービス業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1404-614825-4
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ クロサワエンジニアリング
株式会社 クロサワエンジニアリング
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| 所在地 |
〒230-0051
神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央５－４－１０
ベルスベイサイド３Ｆ |
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| ホームページ | https://www.9630-engineering.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
（障）航空郵便物仕分けスタッフ（羽田空港）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
郵便物の郵便番号を確認し、行き先ごとに用意された台車まで運ぶ
仕分け作業です。※立ち仕事になります。 扱う郵便物は小型郵便物（封筒が複数入ったプラスチックケースで ５ｋｇから１０ｋｇ程度）や、ゆうパック、小包です。 ■飛行機で到着した郵便物 サークルベルトコンベアで流れてくるので、担当エリアの郵便物を ピックアップし１ｍほど離れた台車へ運びます。 ■トラックで到着した郵便物 台車で到着した郵便物を一つずつ宛先を確認し、飛行機搭載用の 行き先別台車まで３～７ｍほど運び仕分けます。 【変更範囲：会社内での全ての業務】 |
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| 雇用形態 |
正社員以外
正社員以外の名称
契約社員
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
０名
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| 派遣・請負等 |
就業形態
請負
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労働者派遣事業の許可番号
派14-020016
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
6ヶ月
契約更新の可能性
あり（原則更新）
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| 就業場所 |
〒144-0041
東京都大田区羽田空港３－１－３ 羽田空港西貨物地区
最寄り駅
羽田空港第１・第２ターミナル駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙所設置
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
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転勤範囲
全ての営業所及び会社の定める場
所 |
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
18歳〜
年齢制限該当事由
法令の規定により年齢制限がある
年齢制限の理由
労基法６１条 深夜業務１８歳以上の募集
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 試用期間 |
あり
期間
６ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
192,000円〜192,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
145,000円〜145,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職務手当 47,000円〜47,000円
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
時間外手当別途支給
深夜割増別途支給 |
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| 月平均労働日数 |
20.5日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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25,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
16日
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| 昇給 |
昇給制度
なし
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賞与
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賞与制度の有無
なし
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
9時00分〜18時00分
就業時間２
21時00分〜6時00分
就業時間に関する特記事項
（１）～（２）のシフト制
※（２）の夜勤のみも可 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
2時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
トラブル対応のときは、１日５時間まで、６回を限度として１か月
８０時間まで、年に７２０時間できる。 |
| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
118日
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制（４勤１休、又は４勤２休）
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
700人
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就業場所
69人
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うち女性
15人
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うちパート
7人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和41年
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| 資本金 |
4,350万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
創業５０年以上にわたり、製造・物流業を中心に専門性の高い請負
事業を展開しています。ＩＴ事業では高技術の委託・派遣事業を行 っています。派１４－０２００１６／１４－ユ０２００１３ |
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| 会社の特長 |
弊社は職場の教育担当者による「一対一教育」や「資格取得支援制
度」を利用し、未経験からでも技術を習得する事ができます。学卒 新卒からシニア、障がいのある方等幅広い方が入社しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
黒澤 哲
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| 法人番号 |
5020001017160
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後4日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
電話
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒144-0041
東京都大田区羽田空港３－１－３ 羽田空港西貨物地区
最寄り駅
羽田空港第１・第２ターミナル駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒230-0051
神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央５－４－１０
ベルスベイサイド３Ｆ |
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
採用開発グループ
担当者
採用担当
電話番号
045-503-2651
ＦＡＸ
045-503-2652
Ｅメール
oubo@9630.net
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
制服・備品の貸与あり
面接時に職場の見学可・正社員登用制度あり ※仕事に慣れてきたら残業をお願いする場合があります。 ※業務遂行上の配慮等確認のため、障がいの状況 （障がい種別や程度）や配慮事項等を可能な範囲で 応募書類にご記入ください。 応募連絡の上、応募書類を事業所所在地（横浜市鶴見区）宛に に郵送してください。追って４日程度でご連絡いたします。 エレベーター：有 階段手すり：有 建物内入口段差：有 出入口ドア：手動 障がい者用トイレ：無 洋式トイレ：有 建物内車いす移動：不可 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
当社は１９６６年に設立され、半世紀以上にわたり、
様々な業界の大手企業と取引を行ってきました。 製造・物流・ＩＴなど幅広い分野でのアウトソーシング事業 （業務請負事業・業務委託事業）を行っており、 お客様のパートナーとして部門のオペレーションを 任されています。 ◎安定経営・長く働ける職場 ◎平均有給取得率が８３．８％ ◎入社後の丁寧なサポート体制 ◎多数職場あり 働きやすい職場だからこそ、自分の職場をお知り合いに紹介する 社員も多く、【社員紹介制度】にて入社される方も多くおります。 ご質問も随時承っております。お気軽にご連絡ください。 |
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|---|---|---|---|
| 主要取引先 |
主要取引先１
住友グループ
主要取引先２
東芝グループ
主要取引先３
ＮＴＴグループ
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| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
賃金規定表に基づく
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| 復職制度 |
なし
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| 企業在籍型ジョブコーチの有無 |
なし
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|---|---|---|---|
| エレベーター |
あり
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| 点字設備 |
なし
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| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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| 建物内の車いす移動 |
不可
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| 休憩室 |
なし
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。