求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
14010-17255641
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月1日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
横浜公共職業安定所
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| 求人区分 |
パート
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
行政書士事務所
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1401-619692-4
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|---|---|---|
| 事業所名 |
ギョウセイショシ カシワザキコウイチホウムジムショ
行政書士 柏崎幸一法務事務所
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| 所在地 |
〒231-0015
神奈川県横浜市中区尾上町１丁目４番地１関内ＳＴビル９階
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| ホームページ | http://gyouseishoshikyuujin.com | |
仕事内容
| 職種 |
所内ＩＴツールの保守・管理・導入と法務事務
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
【所内ＩＴツールの保守・管理】所内に導入しているＩＴツール（
ｋｉｎｔｏｎｅ，Ｇ ｓｕｉｔｅ，フォームブリッジ等の）保守、 管理です。業務に合わせて、その都度修正が出た場合に、そ のツールの変更や導入などのカスタマイズをしていただきます。【 所内ＩＴツール導入】今後も業務効率化のために必要であれば、新 しいＩＴツールを導入していきます（予定としては勤怠管理、 請求管理等）。システムをイチから作るのではなく、既存サービ スの比較検討して導入します。そのアプリやクラウドシステムの 選定や調査をして、業務効率化の提案等をお願いします。 【法務事務】・行政書士法務書類の作成・議事録や定款等各種法 務書類作成・事業計画書等の作成・役所回りやセミナーの受付・電 話、メール ［業務内容の変更の範囲：変更なし］ |
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| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
３名登用
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
6ヶ月
契約更新の可能性
あり（条件付きで更新あり）
契約更新の条件
契約更新の条件は弊社内筆記試験に合格です。
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| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒231-0015
神奈川県横浜市中区尾上町１丁目４番地１関内ＳＴビル９階
最寄り駅
ＪＲ 関内駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
4分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
不問
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| 学歴 |
不問
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
・社会人常勤社員経験のある方
・ｋｉｎｔｏｎｅ，Ｇ ｓｕｉｔｅの構築、メンテナンス経験 がある |
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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| 試用期間 |
あり
期間
６ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,112円〜1,200円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,112円〜1,200円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
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| 固定残業代（ｃ） |
なし
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| 賃金形態等 |
時給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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日額
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2,000円
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| 賃金締切日 |
固定（月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
翌月
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支払日
20日
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1時間あたり50円〜200円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年1回
賞与金額
10,000円〜50,000円（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
又は
9時30分〜17時00分の時間の間の5時間以上
就業時間に関する特記事項
休憩は法定どおり付与
労働条件により加入保険、年次有給休暇日数は異なります。 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
なし
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| 休憩時間 |
0分
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| 週所定労働日数 |
週2日〜週5日
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| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
3日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
労災保険
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|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
なし
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| 再雇用制度 |
なし
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
9人
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就業場所
7人
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うち女性
4人
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うちパート
3人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成21年
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
医療法務業務に特化した行政書士事務所。
開業医向けに医療法務事務→医院の開設～発展（分院設立・介護事 業手続き）～親子承継手続書類作成代行を行っております。 |
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| 会社の特長 |
研修が充実してるため活躍中の社員１００％が業界未経験。２０～
４０代が多く男女比１：２と女性が多い職場、駅チカ 採用説明会 ：毎月１５日・３０日開催 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表
代表者名
柏崎 幸一
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
該当者なし
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| 看護休暇取得実績 |
該当者なし
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選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
増員
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考，筆記試験
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後14日以内
面接選考結果通知
面接後14日以内
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| 求職者への通知方法 |
Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒231-0015
神奈川県横浜市中区尾上町１丁目４番地１関内ＳＴビル９階
最寄り駅
ＪＲ 関内駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
4分
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，その他
その他の応募書類
事業所のメッセージ欄参照
応募書類の送付方法
その他
その他の送付方法
弊社求人サイトへ記入
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 担当者 |
課係名、役職名
代表行政書士
担当者
柏崎 幸一
電話番号
045-228-7445
ＦＡＸ
03-5744-7976
Ｅメール
saiyou@kashiwazaki-office.com
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
【仕事内容について追記】
■ツールの保守の具体的な内容について ・新入社員が入った際にＧ ｓｕｉｔｅやｋｉｎｔｏｎｅのアカウ ントを発行・ｇｏｏｇｌｅドライブ、Ｇｓｕｉｔｅでのグループメ ールの共有設定・Ｇ ｓｕｉｔｅの管理者として全般的な保守対応 ・ｃｈｒｏｍｅによる所内でのＰＣ使用状況の監査対応とセキュリ ティ保持対応・ｋｉｎｔｏｎｅのアプリをより使いやすいように、 配置や項目の変更など・お問合せフォームのアプリの修正 ■今度導入予定ツールの具体的な内容について ・勤怠管理ソフトの導入と給与計算ソフトとの連動 ・請求管理システムの導入と会計ソフトとの連動 【このような経歴があると尚可】・クラウドツール利用経験・ＩＴ 企業、ＩＴ関連業務やシステム部門勤務経験 ※応募について※履歴書・職務経歴書の郵送は不要です。 弊社アルバイト求人ＷＥＢサイト ｈｔｔｐ：／／ｇｙｏｕｓｅｉｓｈｏｓｈｉｋｙｕｕｊｉｎ．ｃ ｏｍの応募フォームから一律ご応募（履歴・職歴等の入力）くださ い。紹介状はＰＤＦデータもしくは写真データにて添付送信願いま す。（もしくは紹介状のみ郵送も可）ＭＡＩＬアドレスはｓａｉｙ ｏｕ＠ｋａｓｈｉｗａｚａｋｉ－ｏｆｆｉｃｅ．ｃｏｍ |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
「お客様が大事な家族・友人だったらどんなサービスをするか」
《行政書士柏崎法務事務所》はそのような想いで 法律・会計・手続きサービスを提供し、お客様の経営をサポートし ています。 スタッフの働きやすさにも取り組んでおり、子育てや介護の事情 も考慮いたします。そのため勤務時間は相談に応じます。なおシフ トは３日前に変更可能で、お子様のイベントに参加しやすい環境で す。 さらなる飛躍のため所内の業務効率化を図っており、そのため新 たな職種を募集します。聞いたことがないツールでも「調べてみた い！」というチャレンジ精神がある方や、調査に抵抗がない方、あ なたのやる気を柏崎法務事務所で発揮してみませんか？ ※応募について：履歴書・職務経歴書の郵送は不要です。 弊社アルバイト求人ＷＥＢサイト ｈｔｔｐ：／／ｇｙｏｕｓｅｉｓｈｏｓｈｉｋｙｕｕｊｉｎ．ｃ ｏｍの応募フォームから一律ご応募（履歴・職歴等の入力）くださ い。紹介状はＰＤＦデータもしくは写真データにて添付送信願いま す。（もしくは紹介状のみ郵送も可）ＭＡＩＬアドレスはｓａｉｙ ｏｕ＠ｋａｓｈｉｗａｚａｋｉ－ｏｆｆｉｃｅ．ｃｏｍ 労働条件により加入保険、年次有給休暇日数は異なります。 |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職務に応じて基本給を決定します。
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
結婚、出産、育児、介護、配偶者の転勤などでいったん退職した後
に、復職できます。 |
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| 福利厚生の内容 |
オフィス内の施設の充実度は上場企業に負けません。
例）高スペックの専用ノートパソコン、一人２台以上の２７インチ モニター、 広々とした机、休憩時間用の超高品質マッサージチェア（日本で一 番高額な最高級仕様）、 冷蔵庫、電子レンジ、ベビーベッドやキッズスペース、清潔なトイ レ等 特にモニターは、資料を多く扱う事務仕事には欠かせません。 さらに、各スタッフには在宅用のパソコンももう一台支給しており ます。そのほか、 ・スキルアップ目的の外部研修セミナー受講費用負担 ・スキルアップのための外部の高額セミナーや簿記講座の受講料、 書籍の学習教材など費用は弊所で全額負担。 ・社内図書レンタル可（マンガもあり） ・転勤無し、営業不要。内勤事務作業のみ。 |
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| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
法律の職歴・資格及び知識がない方でも、全５０時間
～４００時間の３０分～３時間の音声を順番通りに聴 いていけば、複雑な法務書類が作れるように座学研修 を設計。並行して、仮想実例の法務書類作成演習を用 意。実務上では１年で数件しかこなせない案件も、２ ヵ月で仮想案件を２０～３０件こなせます。 |
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| 両立支援の内容 |
弊所は育児介護の両立を大事にする職場です。
・小さなお子様同伴出勤可 ・所内にキッズスペースを設置 ・小さいお子様がおられる女性管理職の方には、ベビーシッターを 雇用 ・２歳児のお子様がおられる女性も管理職で活躍中 ・お子様の急な病気や学校行事の急な延期等も前日連絡で欠勤また は在宅勤務に変更可等が挙げられます。 また、弊社は特に家族を大切にして欲しいと考えているため、家族 の記念日（誕生日、お子様の運動会、結婚記念日等）は事前にご連 絡頂ければお休みをして頂いても構いません。実際には以下の例が あり。 ・お子様を病院に連れていくため遅刻 休み ・お子様の学校行事に参加するため休み 事前でも当日連絡でも、業務に差支えがなければ、事務所側でもフ ォローいたします！小さなお子様を持つしゅふさんのご苦労には、 深い理解がある自信がございます |
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障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| エレベーター |
あり
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|---|---|---|---|
| バリアフリー対応トイレ |
洋式トイレ
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| 休憩室 |
あり
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求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。