求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
13200-00037548
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月5日
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| 紹介期限日 |
2025年3月31日
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| 受理安定所 |
府中公共職業安定所
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| 求人区分 |
大卒等
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| オンライン自主応募の受付 |
可
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| 産業分類 |
病院
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会社の情報
| 事業所番号 |
1320-001241-9
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|---|---|---|---|---|
| 事業所名 |
シャカイイリョウホウジン カワキタイリョウザイダン タ
マジギョウブ 社会医療法人 河北医療財団 多摩事業部
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| 所在地 |
〒206-0036
東京都多摩市中沢２－５－１ 天本病院５階
最寄り駅１
小田急線唐木田駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
最寄り駅２
京王線・小田急線・多摩モノレール 多摩センター駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
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| 代表者名 |
役職
理事長
代表者名
河北 博文
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| 従業員数 |
企業全体
1,823人
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就業場所
306人
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うち女性
181人
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うちパート
72人
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| 設立年 |
昭和28年
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| 資本金 |
1億7,000万円
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| 事業内容 |
病院のみならず老人保健施設、グループホーム、小規模多機能施設
、訪問看護、リハビリ等の様々な事業所を展開していますので、利 用者様のその時の状態に最も適したサービスを提供しています。 |
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| 会社の特長 |
地域に密着して高齢者医療・在宅復帰を支援。各施設との連携が強
く法人全体で２４時間３６５日利用者最適のサービスを目指してい ます。各職種とも連携して協業によるチームケアを実現しています |
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| 法人番号 |
2011305000153
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| ホームページ | https://kawakita.or.jp/aisafetynet/ | |||
仕事の情報
| 雇用形態 |
正社員
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|---|---|
| 就業形態 |
派遣・請負ではない
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| 職種 |
言語聴覚士／多摩事業部／東京都多摩市
job tagについて
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| 求人数 |
4人
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| 仕事の内容 |
★病院におけるリハビリテーション業務全般★
・天本病院の回復期リハビリテーション病棟（４８床）、 地域包括ケア病棟（４７床）、一般病棟（３６床） いずれかの病棟で患者さんへのリハビリをお任せします。 リハビリ室は４００平米と広々、天井も高く開放的な空間です。 ★介護予防～回復期～生活期まで幅広いキャリアプラン★ ・将来的には外来リハビリや介護老人保健施設・訪問リハビリ・ 通所リハビリ（デイケア）で経験を積むことも出来ます。 ＊変更範囲：変更なし |
| 履修科目 |
不問
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| 必要な免許・資格 |
必須
※「言語聴覚士」国家資格を取得見込みの方
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| マイカー通勤 |
可
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| 転勤の可能性 |
あり
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| 試用期間 |
あり
試用期間中の労働条件
同条件
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| 就業場所 |
〒206-0036
東京都多摩市中沢２－５－１
「天本病院」 最寄り駅
小田急線 唐木田駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
※敷地内禁煙
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労働条件等
大学院の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
202,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職種手当 20,000円
被服手当 250円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
222,250円
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大学の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
202,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職種手当 20,000円
被服手当 250円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
222,250円
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短大の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
202,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職種手当 20,000円
被服手当 250円 |
||
| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
222,250円
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高専の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
202,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職種手当 20,000円
被服手当 250円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
222,250円
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専修学校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
202,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職種手当 20,000円
被服手当 250円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
222,250円
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能開校の賃金・手当
| 賃金形態 |
月給
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|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
202,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職種手当 20,000円
被服手当 250円 |
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| ａ ＋ ｂ （固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
222,250円
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| 賞与 |
新規学卒者の賞与制度
あり
新規学卒者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
2.60ヶ月
一般労働者の賞与制度
あり
一般労働者の賞与（前年度実績）
あり
年2回
4.00ヶ月
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|---|---|---|---|---|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
1.00％
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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50,000円まで
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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マイカー通勤の特記事項
※有料駐車場あり
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| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
あり
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勤続年数
3年以上
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 65歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 70歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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| 賃金締切日 |
固定(月末）
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| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
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支払月
当月
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支払日
25日
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| 労働組合 |
なし
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分〜17時00分
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| 時間外労働 |
あり
月平均時間外労働時間
6時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
事業所規程
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| 休憩時間 |
60分
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| 入居可能住宅 |
単身用あり
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| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
その他
その他
・勤務表による。
・休日については「求人に関する特記事項」欄参照。 |
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| 年間休日数 |
109日
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| 年次有給休暇 |
入社時の年次有給休暇日数
10日
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選考
| 受付期間 |
6月1日以降随時
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|---|---|
| 説明会 |
説明会開催
なし
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| 選考方法 |
書類選考，面接
筆記試験（作文）
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| 書類提出先 |
〒206-0036
事業所所在地と同じ
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| 応募書類等 |
ハローワーク紹介状，履歴書，卒業見込証明書，成績証明書
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| その他の応募書類 |
作文 ※８００字程度
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| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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| 選考場所 |
〒206-0036
東京都多摩市中沢２－５－１
「天本病院」 最寄り駅
小田急線 唐木田駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
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| 既卒者・中退者の応募可否 |
既卒応募
不可
中退者応募
不可
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| 既卒者等の入社日 |
応募 不可
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| 担当者 |
課係名、役職名
多摩事業部 多摩人事課
担当者（カタカナ）
サイヨウタントウ
担当者
採用担当
電話番号
042-374-7168
ＦＡＸ
042-375-9641
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補足事項・特記事項
| 補足事項 |
＊説明会参加希望の方は、ホームページ・電話・ラインでお気軽に
お問い合わせください。（ＩＤ：＠４１１ｗｅｄｃｘ） ＊福利厚生：昼食代補助・永年勤続表彰・忘年会補助・職員交流 イベント・クリスマスプレゼント・各種割引特典 ＊子育支援：家族手当・提携保育所・保育補助手当・家族健康診断 ＊作文の題名は「私が言語聴覚士を目指した理由」または「私の高 齢者観」のいずれかを選択してください。 |
|---|---|
| 求人条件にかかる特記事項 |
＊試用期間：３ヶ月
＊転勤の範囲：多摩市・稲城市内の当法人施設 ＊休日について ・年次有給休暇は入職時に付与。 （１日単位、半日単位、１時間単位の取得可能） ・夏季休暇（１日単位、半日単位の取得可能） ＊オンライン自主応募の場合は紹介状不要です。 |
青少年雇用情報（募集・採用に関する情報）
| 企業全体の情報 |
新卒者等採用者数
令和5年度
13人
令和4年度
10人
令和3年度
11人
男性新卒者等採用者数
令和5年度
3人
令和4年度
3人
令和3年度
4人
女性新卒者等採用者数
令和5年度
10人
令和4年度
7人
令和3年度
7人
新卒者等離職者数
令和5年度
1人
令和4年度
2人
令和3年度
2人
平均継続勤務年数
6.4年
従業員の平均年齢（参考値）
46.4歳
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|---|
青少年雇用情報（職業能力の開発及び向上に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
研修の有無
あり
研修内容
新入職者研修・ＡＳＮ連携研修・スタッフ研修・初級・中級・上級
監督職研修・新任主任研修・新任科（課）長研修・幹部管理者研修 自己啓発支援の有無
あり
自己啓発支援内容
自己研鑽支援制度（自己研鑽のための外部講習、学会等の受講費
や交通費の補助）、その他資格補助制度を用意しています。 メンター制度の有無
あり
キャリアコンサルティング制度の有無
なし
社内検定等の制度の有無
なし
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|---|
青少年雇用情報（職場への定着の促進に関する取組の実施状況）
| 企業全体の情報 |
前事業年度の月平均所定外労働時間
6.5時間
前事業年度の有給休暇の平均取得日数
12.4日
前事業年度の育児休業取得者数
女性
20人
男性
6人
前事業年度の出産者数
女性
20人
男性の配偶者
9人
女性の役員割合
50.0％
女性の管理職割合
50.0％
|
|---|
「前事業年度の出産者数」については、男性は配偶者の出産者数を示しています。
「女性の役員割合」と「女性の管理職割合」については、雇用形態に関わらず企業全体における割合を示しています。
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。