求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
13100-06304141
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年8月7日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年10月31日
|
|
| 受理安定所 |
王子公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
可
|
|
| 産業分類 |
電気工事業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
1310-101582-1
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ ワーデン
株式会社ワーデン
|
|
| 所在地 |
〒115-0045
東京都北区赤羽２－４５－８
|
|
| ホームページ | http://www.worden.co.jp | |
仕事内容
| 職種 |
電気工事の施工監理・設計【千葉県浦安市】／未経験者
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
◆官公庁、学校、映像、音響設備、太陽光発電、空調設
備、工場、ショッピングセンター等）の電気設備の施 工や設計を行って頂きます。 ◆監視カメラ、入退室管理等のセキュリティシステムの 設計・施工を行って頂きます。 ※経験の無い方も是非ご応募ください。 最初のうち（３カ月）は先輩社員に同行し、研修を行った後、 現場に配属されます。 変更範囲：会社の定める業務等 |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
〒279-0041
千葉県浦安市堀江２－２９－１
株式会社ワーデン 千葉営業所 最寄り駅
東京メトロ東西線 浦安駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
15分
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙室あり
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
|
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜40歳
年齢制限該当事由
キャリア形成
年齢制限の理由
長期勤続によるキャリア形成を図る為
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３ヶ月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
240,000円〜280,000円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
100,000円〜122,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
職能手当 76,000円〜84,000円
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
あり
64,000円〜74,000円
固定残業代に関する特記事項
時間外労働の有無→有※４５時間を超える時間外労働分は法定どお
り追加で支給します。 |
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
家族手当
配偶者 ２０，０００円 長子 １０，０００円 二子以降 １０，０００円 |
|||
| 月平均労働日数 |
21.0日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
|
月額
|
50,000円
|
|
| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
|
毎月
15日
|
||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
当月
|
支払日
25日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり5,000円〜50,000円（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
360,000円〜8,000,000円（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
9時00分〜18時00分
|
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
30時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
顧客の計画、納期要求に対応するため：１日８時間、１ヶ月６０時
間、年間７２０時間まで |
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
113日
|
| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，その他
週休二日制
毎週
その他
年末年始４日、夏季休暇３日（７月から９月の間で自由に取得可能
） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
加入
|
|
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
3年以上
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 65歳まで
|
| 勤務延長 |
あり
|
上限年齢
上限 65歳まで
|
| 入居可能住宅 |
単身用あり
|
寮費１０，０００円（給与より徴
収）光熱費は自費でお願いします |
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
42人
|
就業場所
11人
|
うち女性
3人
|
うちパート
0人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和61年
|
|||
| 資本金 |
7,000万円
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
電気工事の施工監理・設計。ネットワークシステムの設計施工セキ
ュリティ（監視カメラ・入退室管理）の設計施工。電話設備の保守 管理。 |
|||
| 会社の特長 |
官公庁や学校、工場等多種の設備での実績あり。昭和６１年創業、
浅海電気（株）の子会社。大手通信会社、大手建設会社等、取引実 績多数あります。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
北郷 源
|
|||
| 法人番号 |
5011501005060
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
なし
|
|||
| 介護休業取得実績 |
なし
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
|||
選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後3日以内
面接選考結果通知
面接後3日以内
|
| 求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡，郵送，電話，Ｅメール
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒115-0045
東京都北区赤羽２－４５－８
最寄り駅
ＪＲ京浜東北線・埼京線など各線 赤羽駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
5分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
職歴がある方は職歴書
応募書類の送付方法
郵送，求職者マイページ
郵送の送付場所
〒115-0045
東京都北区赤羽２－４５－８
|
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 担当者 |
課係名、役職名
総務部
担当者
採用担当者
電話番号
03-3903-7332
ＦＡＸ
03-3903-7665
Ｅメール
wd_soumu@worden.co.jp
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊有給休暇は入社直後に５日、６ヶ月経過後に５日付与します。
＊有給休暇は年間１０日取得を推奨しています ＊昇給・賞与は実績・業績による。 ＊社内研修制度あり。 ＊資格取得にあたり、サポート体制も万全です。 資格取得報奨金制度（資格により１０，０００円～２００，００ ０円）あり。 受験料・各種手数料全額会社負担。 ※残業時間に関しては本社スタッフが現場をサポートすることで残 業削減を推進中です。 ※応募の際は事前連絡をお願いします。応募書類はマイページ・郵 送のいずれかで送付して下さい。マイページから応募の際、志望 動機は「別添応募書類に記載」の記入でも可。 ※オンライン自主応募の方は、紹介状は不要です。 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 年商 |
令和5年
1億2,055万円
|
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
職務による
|
||
| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
復職制度あり
|
||
| 福利厚生の内容 |
◆社会保険完備
◆中小企業退職金制度、養老保険（退職金の積立） ◆総合医療一時金保険 第一生命 ◆３大疾病サポート 第一生命 ◆資格取得報奨金制度 ◆財形貯蓄制度 ◆社宅制度あり ◆入社後すぐ有休５日付与 ◆３０分単位の時間有休制度 ◆医療看護特別休暇（年間５日） ＜教育研修＞ ●若手講習会 １ヶ月に１回（浅海電気・東京にて） ●資格取得勉強会 （当社、浅海電気・東京にて） ●各種講習会 １ヶ月に１回（当社にて） |
||
| 研修制度 |
研修制度の正社員以外の利用
可
研修制度の内容
・石綿取扱作業従事者特別教育
・フルハーネス講習 ・足場組立等特別講習 ・職長・安責（能力向上教育）講習 |
||
障害者に対する配慮に関する状況
「障害者に対する配慮に関する状況」は求人票には表示されません。
| エレベーター |
あり
|
||
|---|---|---|---|
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。