求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
13080-27595841
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年3月8日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年5月31日
|
|
| 受理安定所 |
新宿公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
パート
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
職業紹介業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
1308-625967-3
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキカイシャ エントリー
株式会社 エントリー
|
|
| 所在地 |
〒163-0241
東京都新宿区西新宿２－６－１ 新宿住友ビル４１階
|
|
| ホームページ | https://entry-inc.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
【夕勤】派遣スタッフのお仕事案内のサポート業務／東広島市
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
全国派遣スタッフの勤怠管理及びこれらに関連する業務を集約し、
全国支店業務の効率化を図ります！ ・スタッフさんと企業様のマッチング（電話） ・受け入れ企業様へ送る名簿作成や当日出勤するスタッフさんへ 詳細通知などの勤務前日の準備（システム利用） ・システムへの簡単なＰＣ入力業務 【フォロー体制】 管理職が常駐し継続してサポートします。 また当社は人材派遣会社として全国約３１拠点を運営しており、 人材サービスのノウハウはしっかりとした研修でサポートします。 ※ノルマや新規では一切ございません！ ※営業やアポイントを取る仕事ではございません！ |
|
| 雇用形態 |
パート労働者
正社員登用の有無
あり
正社員登用の実績（過去３年間）
実績あり（※今までの正社員希望者は１００％登用）
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
労働者派遣事業の許可番号
派13-304999
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めあり（4ヶ月以上）
6ヶ月
契約更新の可能性
あり（原則更新）
|
|
| 就業場所 |
〒739-0015
広島県東広島市西条栄町１０－３０
東広島Ｓｅａ Ｐｌａｃｅ５０１ 当社 支店サポートセンター 最寄り駅
西条駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
|
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
|
|
| 年齢 |
年齢制限
不問
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
歓迎：コールセンター経験、事務経験、庶務経験、経理経験など
|
|
| 必要なＰＣスキル |
尚可：キーボードでの簡単なタイピング
|
|
| 必要な免許・資格 |
免許・資格不問
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３か月～６か月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
試用期間中の時給は１，２５０円となります。
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
1,250円〜1,300円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
1,250円〜1,300円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
-
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
なし
|
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
＊通勤手当支給あり（社内規程あり）
＊駅前駐輪場支給あり（社内規程あり・定期券提示） ＊やむを得ず車の場合駐車場要相談 |
|||
| 賃金形態等 |
時給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
|
|||
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
翌月
|
支払日
10日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
なし
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
なし
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
17時00分〜20時00分
就業時間に関する特記事項
※平日のみ可／出勤日数応相談
※別途６時～１０時／１０時～１８時の時間も募集中 |
|---|---|
| 時間外労働時間 |
なし
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
大きなクレーム等の突発的業務の場合、年６回を限度として、月８
０時間、年７２０時間まで勤務を延長できる。 |
| 休憩時間 |
0分
|
| 週所定労働日数 |
週3日〜週5日
労働日数について相談可
|
| 休日等 |
休日
その他
週休二日制
毎週
その他
シフト制
６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
5日
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
労災保険
|
|
|---|---|---|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
なし
|
|
| 定年制 |
なし
|
|
| 再雇用制度 |
なし
|
|
| 勤務延長 |
なし
|
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
421人
|
就業場所
33人
|
うち女性
18人
|
うちパート
31人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
平成14年
|
|||
| 資本金 |
1億円
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
人材派遣。１日単位や短期間で、仕事を求める人・働く人が欲しい
企業を繋ぐお仕事です。新規事業では、ウェブ人材お仕事マッチン グサービス“シェアジョブ”を展開しています。 |
|||
| 会社の特長 |
理念は『人とシゴトの縁結び』。平均年齢２８歳・外国籍社員もお
り年齢・国籍の垣根を越えて働いています。社員総会、ＳＮＳを使 った情報共有等、社員間の人間味ある関わりを大事にしています。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
寺本 潤
|
|||
| 法人番号 |
4011101059994
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
なし
|
|||
| 外国人雇用実績 |
あり
|
|||
| UIJターン歓迎 |
UIJターン歓迎
|
|||
選考等
| 採用人数 |
2人
募集理由
増員
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
| 求職者への通知方法 |
電話，Ｅメール
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒739-0015
広島県東広島市西条栄町１０－３０
東広島Ｓｅａ Ｐｌａｃｅ５０１ 最寄り駅
山陽本線 西条駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
7分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付）
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒163-0241
東京都新宿区西新宿２－６－１ 新宿住友ビル４１階
|
| 応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
|
| 選考に関する特記事項 |
＊面接は、全てオンラインにて対応させて頂きます。
（※スマートフォン、ＰＣに対応） |
| 担当者 |
課係名、役職名
人事部 中途採用・育成グループ
電話番号
03-6302-0303
ＦＡＸ
03-6302-0304
Ｅメール
chuuto-jinji@entry-inc.jp
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
＊勤務条件に応じ法定通り有給休暇付与及び各種保険（雇用保険、
健康保険、厚生年金）適用 ＊雇い止め規定あり。 ＊質問等なければ事前連絡不要です。 応募書類を事務所所在地（東京）までお送りください。 新規出店になるので、みんなで自分好みにお仕事をしていただけま す。 行っていただく業務はもともとのノウハウがあるため、何をしたら いいのか困ることはありません！ パソコンスキルに自信が無い・ブランクがある方でも行っていくう ちに自然にできるようになっていきます♪ 是非この機会にエントリーの仲間になってください！ |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
５月に新規オープンしたので、
自分好みにお仕事をしていただけます。 行っていただく業務はもともとのノウハウがあるため、何をしたら いいのか困ることはありません！ パソコンスキルに自信が無い・ブランクがある方でも行っていくう ちに自然にできるようになっていきます♪ 是非この機会にエントリーの仲間になってください！ |
||
|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
なし
|
||
| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
復職制度あり
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。