求人番号 |
13040-54542741
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受付年月日 |
2024年4月19日
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紹介期限日 |
2024年6月30日
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受理安定所 |
品川公共職業安定所
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求人区分 |
フルタイム
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オンライン自主応募の受付 |
可
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産業分類 |
情報処理・提供サービス業
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トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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事業所番号 |
1304-620508-8
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事業所名 |
セシアカブシキガイシャ
セシア株式会社
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所在地 |
〒141-0022
東京都品川区東五反田2-7-14
五反田栗の木ビル6階 |
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ホームページ | https://www.secia.com |
職種 |
SAP ERPコンサルタント/ABAPエンジニア
job tagについて
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仕事内容 |
・SAP ERP導入、保守、開発案件にSAPコンサルタント、
またはABAP開発者として従事して頂きます。 ・SAP ERP HCMに強みのある会社ですが、他のモジュー ルへの展開も行っていきますのでFI、CO、AA、HCM(HR )、SF(Success Factors)、SD、MM、PP 、SCM、BC(Basis)等のモジュールは問いません。 変更の範囲:なし |
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雇用形態 |
正社員
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派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒141-0022
東京都品川区東五反田2-7-14
五反田栗の木ビル6階 最寄り駅
五反田駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
2分
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
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マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
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転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢60歳のため
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学歴 |
必須
大学以上
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必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
必須
SAPの業務経験が1年以上あること
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必要なPCスキル |
Excel、PowerPoint、Word
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必要な免許・資格 |
免許・資格不問
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試用期間 |
あり
期間
6か月
試用期間中の労働条件
同条件
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a + b
(固定残業代がある場合はa + b + c) |
220,000円〜700,000円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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基本給(a) |
基本給(月額平均)又は時間額
200,000円〜600,000円
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定額的に支払われる手当(b) |
住宅手当 20,000円〜100,000円
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固定残業代(c) |
なし
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その他の手当等付記事項(d) |
役職手当
家族手当 ※配偶者3万円、子供1人当たり2万円(3人まで) テレワーク手当 |
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月平均労働日数 |
20.1日
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賃金形態等 |
月給
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通勤手当 |
実費支給(上限あり)
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月額
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50,000円
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賃金締切日 |
固定(月末)
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賃金支払日 |
固定(月末以外)
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支払月
当月
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支払日
25日
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昇給 |
昇給制度
あり
昇給(前年度実績)
あり
昇給金額/昇給率
1月あたり8.82%〜8.82%(前年度実績)
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与(前年度実績)の有無
あり
賞与(前年度実績)の回数
年2回
賞与金額
計 5.00ヶ月分(前年度実績)
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就業時間 |
就業時間1
9時00分〜17時30分
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時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
10時間
36協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的な業務及びクレーム処理などの事情
特別条項は年6回まで月80時間以内、年間700時間以内 |
休憩時間 |
60分
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年間休日数 |
123日
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休日等 |
休日
土曜日,日曜日,祝日,その他
週休二日制
毎週
その他
夏季休暇(3日間)、年末年始休暇、慶弔休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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加入保険等 |
雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
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退職金共済 |
加入
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退職金制度 |
なし
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定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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勤務延長 |
なし
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入居可能住宅 |
なし
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利用可能託児施設 |
なし
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従業員数 |
企業全体
5人
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就業場所
4人
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うち女性
1人
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うちパート
0人
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設立年 |
平成18年
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資本金 |
300万円
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労働組合 |
なし
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事業内容 |
SAP ERP導入コンサルティング事業
SAP ERP保守サービス事業 ITコンサルティング/システム開発事業 |
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会社の特長 |
従業員とクライアントの気持ちに寄り添った会社であることを企業
理念としています。従業員のやりがいと働きやすさを追求し、従業 員の希望に沿った業務への配置を心がけています。 |
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役職/代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
土橋 義紀
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法人番号 |
6010701018937
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就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
なし
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育児休業取得実績 |
あり
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介護休業取得実績 |
該当者なし
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看護休暇取得実績 |
あり
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外国人雇用実績 |
なし
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採用人数 |
3人
募集理由
増員
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選考方法 |
面接(予定1回),書類選考
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選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後,面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後5日以内
面接選考結果通知
面接後5日以内
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求職者への通知方法 |
求職者マイページに連絡,電話,Eメール
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選考日時等 |
随時
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選考場所 |
〒141-0022
東京都品川区東五反田2-7-14
五反田栗の木ビル6階 最寄り駅
五反田駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
2分
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応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付),職務経歴書
応募書類の送付方法
Eメール
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応募書類の返戻 |
求人者の責任にて廃棄
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担当者 |
課係名、役職名
人事担当
電話番号
03-6231-3080
FAX
03-6231-3082
Eメール
contact@secia.com
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求人に関する特記事項 |
〈想定年収の例〉
・25歳(経験年数 2年) 年収400万円以上 ・30歳(経験年数 7年) 年収550万円以上 ・40歳(経験年数15年) 年収700万円以上 ※上記は一例になります。弊社では従業員個人の業績を重視して評 価しますので、年齢に関係なく個人のスキルや顧客評価によって年 収の大幅アップが可能です。詳しい評価制度については面談時にご 説明します。 〈書類選考〉 質問等がない場合、ハローワークの紹介を受ければ事前連絡なくて も応募可能です。但し、オンラインハローワーク紹介の場合は事前 連絡必要です。 履歴書・職務経歴書及び紹介状をEメールで送信してください。 追って連絡します。 #23区 |
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事業所からのメッセージ |
終身雇用等の旧来型の会社の良さと新しい働き方を取り入れた会社
を目指しています。従業員がプライベートや家庭を大事にしながら 働ける職場環境を提供しています。 社員にはノートパソコンとiPhoneを貸与し、どこでも電話と データ通信ができる環境を整えています。テレワークは積極的に取 り入れていますが、案件によってはオンサイト勤務になる場合もあ ります。 会社が従業員に指示して何かを進めていくのではなく、会社と従業 員が対等な立場で話し合い、従業員の希望に沿った業務内容への配 置を行い、より良い職場環境の構築に努めています。 一緒に働きやすい職場環境をつくっていきませんか。 |
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職務給制度 |
なし
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復職制度 |
あり
復職制度の内容
転職後に復職できる制度を設けています。
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福利厚生の内容 |
福利厚生の内容
社員旅行 健康診断(30歳以上は人間ドック) |
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事業所に関する特記事項 |
東法連特定退職金共済に加入(試用期間は除く)して
います。 |