求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
13040-53578041
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|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月17日
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| 紹介期限日 |
2024年6月30日
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| 受理安定所 |
品川公共職業安定所
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| 求人区分 |
フルタイム
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| オンライン自主応募の受付 |
不可
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| 産業分類 |
産業用機械器具賃貸業
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| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
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求人事業所
| 事業所番号 |
1304-661824-2
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|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシヤ カナモト
株式会社 カナモト
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| 所在地 |
〒105-0012
東京都港区芝大門１－７－７
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| ホームページ | http://www.kanamoto.co.jp/ | |
仕事内容
| 職種 |
技術職／整備職（東京中央）
job tagについて
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|---|---|---|
| 仕事内容 |
営業所併設の整備工場で当社保有の油圧ショベルやブルドーザー、
トラックなどのレンタル用機械・車両の整備を行います。 法定点検も行うため、入社後の資格取得制度を利用して様々な資格 ・免許の取得に取り組んで頂くことが可能です。 貸出・返却時にはクレーンを使用してお客様の車両へレンタル用機 械を積み下ろしする等接客に近い仕事もあります。自分が整備した 機械を貸し出すことでお客様の役に立っている実感を持てること、 整備職として着実にスキルアップできることがこの仕事のやりがい です。初めて扱う機械を整備できるか不安な点もあるかもしれませ んが、業務全般先輩社員が丁寧に指導しますのでご安心下さい。 ※職業訓練修了（予定）者のご応募も歓迎します。 変更範囲：変更なし |
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| 雇用形態 |
正社員
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| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
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| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
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| 就業場所 |
〒136-0082
東京都江東区新木場２－１５－３０
当社 東京中央営業所 受動喫煙対策
あり（屋内禁煙）
受動喫煙対策に関する特記事項
屋外に喫煙スペースを設置
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| マイカー通勤 |
マイカー通勤
可
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駐車場の有無
あり
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| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
なし
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| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が６０歳の為
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| 学歴 |
必須
高校以上
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| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
不問
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| 必要な免許・資格 |
免許・資格名
中型自動車免許
あれば尚可
普通自動車運転免許
必須（ＡＴ限定不可）
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| 試用期間 |
あり
期間
３～６ヶ月
試用期間中の労働条件
異なる
試用期間中の労働条件の内容
基本給＋等級手当３万円（固定残業代として残業の有無に関わらず
下限２１ｈ～上限１４ｈ分支給、超過分は別途支給）・賞与無 |
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賃金・手当
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ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
231,590円〜350,500円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
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|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
170,000円〜250,000円
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| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
地域手当 15,000円〜30,000円
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| 固定残業代（ｃ） |
あり
46,590円〜70,500円
固定残業代に関する特記事項
等級手当は３０ｈ分の固定残業代として支給されます。超過分は別
途支給。 |
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| その他の手当等付記事項（ｄ） |
住宅手当 ２０，０００円
子供手当 第一子５，０００円、第二子以降１０，０００円 ※社内規定に沿って支給 |
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| 月平均労働日数 |
20.1日
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| 賃金形態等 |
月給
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| 通勤手当 |
実費支給（上限あり）
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月額
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31,600円
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| 賃金締切日 |
固定（月末以外）
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毎月
20日
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| 賃金支払日 |
固定（月末）
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| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり0円〜8,000円（前年度実績）
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賞与
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賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年3回
賞与金額
計 4.50ヶ月分（前年度実績）
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労働時間
| 就業時間 |
変形労働時間制
変形労働時間制の単位
１ヶ月単位
就業時間１
8時30分〜17時00分
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|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
20時間
３６協定における特別条項
あり
特別な事情・期間等
突発的受注集中・納期対応の機械器具の整備・補修のときは、
１日８時間、１ヶ月８０時間 年６回、１年７２０時間まで |
| 休憩時間 |
60分
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| 年間休日数 |
123日
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| 休日等 |
休日
日曜日，祝日，その他
週休二日制
その他
その他
◆日曜日・祝日、土曜日または平日１日休み
◆ＧＷ・お盆・年末年始休暇あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
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その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形
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|---|---|---|
| 企業年金 |
確定拠出年金
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| 退職金共済 |
未加入
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| 退職金制度 |
なし
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| 定年制 |
あり
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定年年齢
一律 60歳
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| 再雇用制度 |
あり
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上限年齢
上限 65歳まで
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| 勤務延長 |
なし
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| 入居可能住宅 |
なし
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| 利用可能託児施設 |
なし
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会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
2,036人
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就業場所
19人
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うち女性
3人
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うちパート
0人
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|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和39年
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| 資本金 |
178億2,900万円
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| 労働組合 |
なし
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| 事業内容 |
カナモトの主力事業は建設機械レンタルです。現在、建設の仕事に
レンタル機械は必要不可欠な存在です。当社は多種多様な機械を提 供し建設をサポートすることで社会に貢献しています。 |
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| 会社の特長 |
【人を大切にする社風です】当社では仕事の進め方を職種ごとのチ
ームや営業所単位で独自に工夫して作り上げています。社員それぞ れの個性を発揮しながら勤務しています。 |
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| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役社長
代表者名
金本 哲男
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| 法人番号 |
8430001003991
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| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
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パートタイムに適用される就業規則
あり
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| 育児休業取得実績 |
あり
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| 介護休業取得実績 |
あり
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| 看護休暇取得実績 |
あり
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選考等
| 採用人数 |
2人
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|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定1回），書類選考，その他
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| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
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| 求職者への通知方法 |
郵送，電話，Ｅメール
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| 選考日時等 |
随時
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| 選考場所 |
〒000-0000
別途ご案内します。
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| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
職歴ある方職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送，Ｅメール
郵送の送付場所
〒105-0012
東京都港区芝大門１－７－７
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| 応募書類の返戻 |
あり
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| 選考に関する特記事項 |
Ｗｅｂ適性検査
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| 担当者 |
課係名、役職名
人事課採用チーム
担当者
採用担当者
電話番号
03-5408-5703
ＦＡＸ
03-3438-2241
Ｅメール
saiyou@kanamoto.co.jp
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求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
【マイカー通勤に係る特記事項】駐車場有（無料）
・賞与実績は勤続１年以上 ・給与は経験・資格を考慮の上、決定 ・カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）あり ＊ご質問がない場合、ハローワークの紹介を受ければ事前連絡がな くても応募可能です。 ＊履歴書・職歴ある方は職務経歴書、ハローワーク紹介状を事業所 所在地（東京）に郵送いただくか、採用チーム宛にメール添付で お送りください。 ＊適性検査配信のため、応募書類にメールアドレスをご記載くださ い。ＰＣ・携帯どちらでも可。 ＊就業場所は当社ホームページの営業拠点検索ページからご確認く ださい。 ＵＲＬ ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｋａｎａｍｏｔｏ． ｃｏ．ｊｐ／ｌｏｃａｔｉｏｎ／ ＃２３区 ＃氷河期世代歓迎求人 |
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求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 事業所からのメッセージ |
カナモトは東証プライムに上場、また２０年以上に渡る東証一部
上場の実績から社会的信頼性も高く、安心して働くことのできる 会社です。給与面では、正社員登用後には等級手当 （３０時間分のみなし残業代）が支給されます。 例）基本給２０万、東京勤務、持ち家の場合、等級手当は６万円。 もしも等級手当分以上の残業が発生した場合には、超過手当として 超過分全額支給となりますのでご安心ください。（等級手当は 勤務地域等により変動します。地域手当、住宅手当、子供手当、 通勤手当などの諸手当は当社規程に基づき、別途支給致します。） お休みの面でも、入社時点で７日間有給休暇が付与されますので、 入社してすぐ、風邪などの病気で突発的に休まなければならない 場合でも有給休暇が取得できます。入社時に有給休暇が付与 されない場合、お休み＝欠勤であり給与から減額されてしまいます ので、入社後すぐに有給休暇が付与されるのは安心ですよね。 入社半年後には１０日の有給休暇付与となりますので、一緒に働く 仲間と調整しながら有給休暇取得日を計画し勤怠システムへ登録、 そして必要日数を必ず取得して頂きます。 ご不明点等ございましたら採用担当まで遠慮なくご質問下さい。 安心安定の当社で一緒に働きましょう！ 皆様からのご連絡、心からお待ちしております！ |
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|---|---|---|---|
| 職務給制度 |
あり
職務給制度の内容
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| 復職制度 |
あり
復職制度の内容
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