求人情報
この画面で表示される求人情報は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。
| 求人番号 |
13040-48407741
|
|
|---|---|---|
| 受付年月日 |
2024年4月8日
|
|
| 紹介期限日 |
2024年6月30日
|
|
| 受理安定所 |
品川公共職業安定所
|
|
| 求人区分 |
フルタイム
|
|
| オンライン自主応募の受付 |
不可
|
|
| 産業分類 |
建築材料卸売業
|
|
| トライアル雇用併用の希望 |
希望しない
|
|
求人事業所
| 事業所番号 |
1304-643675-0
|
|
|---|---|---|
| 事業所名 |
カブシキガイシャ ショウワコーポレーション
株式会社昭和コーポレーション
|
|
| 所在地 |
〒108-0014
東京都港区芝５－１－２
|
|
| ホームページ | http://www.showa-cp.jp | |
仕事内容
| 職種 |
社内ＳＥ（総合職）
job tagについて
|
|
|---|---|---|
| 仕事内容 |
主に下記業務をご担当頂きます。
・基幹システム（販売、会計、生産、工事）の運用管理・保守 ・ＰＣ、サーバー、セットワークの設定・管理・障害対応 ・セキュリティ対策、業務効率化の為のＩＴ導入およびＤＸ推進 ・ユーザーおよびライセンスの管理、ホームページの更新作業 ・基幹システムに関する問合せ対応、ＰＣ操作等のサポート ※上記業務がありますが、できる範囲から実務を担当いただきま す。経験やスキルをお持ちの方であれば、これまで培ってきた視点 から新しい意見を出していただきたいと考えております。 「変更範囲：変更なし」 |
|
| 雇用形態 |
正社員
|
|
| 派遣・請負等 |
就業形態
派遣・請負ではない
|
|
| 雇用期間 |
雇用期間の定めなし
|
|
| 就業場所 |
就業場所
事業所所在地と同じ
〒108-0014
東京都港区芝５－１－２
最寄り駅
ＪＲ田町・地下鉄三田駅
最寄り駅から就業場所までの交通手段
徒歩
所要時間
8分
受動喫煙対策
あり（喫煙室設置）
受動喫煙対策に関する特記事項
喫煙室設置
|
|
| マイカー通勤 |
マイカー通勤
不可
|
|
| 転勤の可能性 |
転勤の可能性の有無
あり
|
転勤範囲
将来的なキャリアアップのため
|
| 年齢 |
年齢制限
制限あり
年齢制限範囲
〜59歳
年齢制限該当事由
定年を上限
年齢制限の理由
定年年齢が６０歳のため
|
|
| 学歴 |
不問
|
|
| 必要な経験等 |
必要な経験・知識・技能等
あれば尚可
ヘルプデスクの経験、社内ＳＥの経験、ＩＴ関連の営業経験、ネッ
トワーク・インフラの運用経験 |
|
| 必要なＰＣスキル |
エクセル・ワード等
|
|
| 必要な免許・資格 |
情報処理系の資格があれば尚可
|
|
| 試用期間 |
あり
期間
３か月
試用期間中の労働条件
同条件
|
|
賃金・手当
|
ａ ＋ ｂ
（固定残業代がある場合はａ ＋ ｂ ＋ ｃ） |
230,248円〜324,440円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
|
|||
|---|---|---|---|---|
| 基本給（ａ） |
基本給（月額平均）又は時間額
189,000円〜254,000円
|
|||
| 定額的に支払われる手当（ｂ） |
住宅手当 9,000円〜25,000円
|
|||
| 固定残業代（ｃ） |
あり
32,248円〜45,440円
固定残業代に関する特記事項
時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として
支給し、２０時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
|||
| その他の手当等付記事項（ｄ） |
配偶者１０，０００円
子（１人につき）１，０００円 |
|||
| 月平均労働日数 |
20.0日
|
|||
| 賃金形態等 |
月給
|
|||
| 通勤手当 |
実費支給（上限なし）
|
|||
| 賃金締切日 |
固定（月末）
|
|||
| 賃金支払日 |
固定（月末以外）
|
支払月
当月
|
支払日
25日
|
|
| 昇給 |
昇給制度
あり
昇給（前年度実績）
あり
昇給金額／昇給率
1月あたり2,000円〜（前年度実績）
|
|||
|
賞与
|
賞与制度の有無
あり
賞与（前年度実績）の有無
あり
賞与（前年度実績）の回数
年2回
賞与金額
計 3.00ヶ月分（前年度実績）
|
|||
労働時間
| 就業時間 |
就業時間１
9時00分〜17時30分
|
|---|---|
| 時間外労働時間 |
あり
月平均時間外労働時間
20時間
３６協定における特別条項
なし
|
| 休憩時間 |
60分
|
| 年間休日数 |
125日
|
| 休日等 |
休日
土曜日，日曜日，祝日，その他
週休二日制
毎週
|
その他の労働条件等
| 加入保険等 |
雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
|
|
|---|---|---|
| 企業年金 |
確定拠出年金
|
|
| 退職金共済 |
未加入
|
|
| 退職金制度 |
あり
|
勤続年数
3年以上
|
| 定年制 |
あり
|
定年年齢
一律 60歳
|
| 再雇用制度 |
あり
|
上限年齢
上限 65歳まで
|
| 勤務延長 |
あり
|
上限年齢
上限 62歳まで
|
| 入居可能住宅 |
なし
|
|
| 利用可能託児施設 |
なし
|
|
会社の情報
| 従業員数 |
企業全体
399人
|
就業場所
23人
|
うち女性
10人
|
うちパート
0人
|
|---|---|---|---|---|
| 設立年 |
昭和29年
|
|||
| 資本金 |
2億3,000万円
|
|||
| 労働組合 |
なし
|
|||
| 事業内容 |
（１）断熱支持具等の製造・販売
（２）断熱材及び管工機材等の販売 （３）断熱工事の設計・施工管理 |
|||
| 会社の特長 |
メーカー・商社・工事という３つの機能を持ち、設立以来、熱・音
・水をコントロールすることで、省エネをトータルサポートする総 合企業として、各産業界で高い評価を得ています。 |
|||
| 役職／代表者名 |
役職
代表取締役
代表者名
藤井雅美
|
|||
| 法人番号 |
8011401003137
|
|||
| 就業規則 |
フルタイムに適用される就業規則
あり
|
パートタイムに適用される就業規則
あり
|
||
| 育児休業取得実績 |
あり
|
|||
| 介護休業取得実績 |
あり
|
|||
| 看護休暇取得実績 |
あり
|
|||
選考等
| 採用人数 |
1人
募集理由
欠員補充
|
|---|---|
| 選考方法 |
面接（予定2回），書類選考
|
| 選考結果通知 |
選考結果通知のタイミング
書類選考後，面接選考後
書類選考結果通知
書類到着後7日以内
面接選考結果通知
面接後7日以内
|
| 求職者への通知方法 |
郵送，電話
|
| 選考日時等 |
随時
|
| 選考場所 |
〒108-0014
東京都港区芝５－１－２
最寄り駅
ＪＲ田町・地下鉄三田駅
最寄り駅から選考場所までの交通手段
徒歩
所要時間
8分
|
| 応募書類等 |
応募書類等
ハローワーク紹介状，履歴書（写真貼付），その他
その他の応募書類
職歴ある方は職務経歴書
応募書類の送付方法
郵送
郵送の送付場所
〒108-0014
東京都港区芝５－１－２
|
| 応募書類の返戻 |
あり
|
| 担当者 |
課係名、役職名
人事課
担当者（カタカナ）
コマツノブヒラ
担当者
小松誠平
電話番号
03-6809-5082
ＦＡＸ
03-6809-5678
Ｅメール
jinji@showa-cp.jp
|
求人に関する特記事項
| 求人に関する特記事項 |
年次有給休暇日は、入社後即日付与。
ただし、入社月によって付与日数（０日～１０日）に変動あり。 〈書類選考〉事前連絡の上、履歴書・職歴ある方は職務経歴書及び 紹介状を所在地へ郵送してください。追って連絡します。 |
|---|
求人・事業所PR情報
「求人・事業所PR情報」は求人票には表示されません。
| 職務給制度 |
なし
|
||
|---|---|---|---|
| 復職制度 |
なし
|
||
求人情報は随時更新しておりますが、既に募集を締め切っている場合もありますので、ご注意ください。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。
求人の内容が実際と違っていた場合には、「ハローワーク求人ホットライン 」にお申し出ください。 求人者に対して事実を確認の上、求人内容の是正指導・補足等を行います。